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離職人員人事檔案怎么辦理
人事檔案是中國人事管理制度的一項重要特色，它是個人身份、學歷、資歷等方面的證據(jù)，與個人工資待遇、社會勞動保障、組織關(guān)系緊密掛鉤，具有法律效用，是記載人生軌跡的重要依據(jù)。以下是小編為大家整理離職人員人事檔案怎么辦理相關(guān)內(nèi)容，僅供參考，希望能夠幫助大家！
一、移交檔案范圍
1、因單位改制、清盤、破產(chǎn)等原因造成長期遺留單位保管的人事檔案；
2、因員工辭退、辭職、自動離職等原因造成遺留單位保管的人事檔案；
3、其他原因造成遺留單位保管的人事檔案。
二、申報材料
1、單位出具的將人事檔案移交市人才交流服務(wù)中心的正式文件；
2、單位在公眾媒體發(fā)布的移交檔案公告原件；
3、《移交人事檔案登記表》
三、辦理程序
1、單位清理相關(guān)人事檔案：相關(guān)當事人離開單位時沒辦妥離職手續(xù)且無法聯(lián)系當事人的，單位做出檔案移交決定并在全國或地區(qū)性媒體上發(fā)布公告；
2、單位依據(jù)勞動人事法規(guī)及本單位實際情況，做出將人事檔案移交市人才交流服務(wù)中心的相關(guān)決定，并將該決定形成正式文件；
3、單位填寫《移交人事檔案登記表》，并簽字蓋章；
4、單位將人事檔案移交深圳市人才交流服務(wù)中心，同時將公告、登記表以及相關(guān)當事人的離職材料和正式文件等一并送達市人才中心備案；
溫馨提示：如移交人事檔案數(shù)量較大的，可聯(lián)系市人才交流服務(wù)中心提供上門服務(wù)。
5、單位一次性向市人才交流服務(wù)中心交付一年期的檔案移交服務(wù)費。
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