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西安公積金繳存基數比例
住房公積金由兩部分組成，一部分由職工所在單位繳存，另一部分由職工個人繳存。以下是小編為大家整理西安公積金繳存基數比例相關內容，僅供參考，希望能夠幫助大家！
繳存比例
單位和職工住房公積金繳存比例下限分別為5%，上限分別為12%。單位可在規定的繳存比例上下限區間內自主確定繳存比例。
繳存基數
1.2020年度職工住房公積金繳存基數調整為職工個人2019年(自然年度)月平均工資，繳存基數每年核定一次，調整后的繳存基數執行期間為2020年7月至2021年6月。
2.按照國家統計局《關于工資總額組成的規定》(統制字〔1990〕1號)，計算繳存基數的工資總額組成包括：計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資。
3.2020年度住房公積金繳存基數，上限不得高于2019年西安市城鎮非私營單位就業人員月平均工資的三倍,即23090元。職工月平均工資超過上限的，以上限金額作為繳存基數。未超過上限的，以實際月平均工資作為繳存基數。繳存基數下限不得低于西安市最低工資標準：
新城區、碑林區、蓮湖區、灞橋區、未央區、雁塔區、閻良區、臨潼區、長安區、高陵區最低工資1800元/月；鄠邑區、藍田縣、周至縣最低工資1700元/月。西咸新區、西安鐵路局最低工資參照1800元/月執行。
月繳存額
住房公積金月繳存額由職工個人繳存額和單位繳存額兩部分構成，月繳存額等于職工月繳存基數分別與職工和單位繳存比例的乘積之和。繳存基數、個人繳存額和單位繳存額應分別四舍五入到元，取整數。
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