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  • 杭州戶口入戶條件

    時(shí)間:2024-09-24 01:47:19 戶口 我要投稿
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    杭州戶口入戶條件

      戶口管理,也稱戶籍管理、戶口行政管理、戶籍行政管理、戶政管理、戶政,是戶政學(xué)的基本概念之一,是依法搜集、確認(rèn)、提供本國(guó)公民的個(gè)人身份、親屬關(guān)系、法定住址等住戶人口基本信息的國(guó)家行政管理。接下來(lái)由小編為大家整理出杭州戶口入戶條件,希望能夠幫助到大家!

      方式一:積分落戶

      積分落戶,是指根據(jù)流動(dòng)人口參加積分管理累積的分值和當(dāng)年度入戶指標(biāo)數(shù),按積分由高到低的順序準(zhǔn)予符合條件的流動(dòng)人口戶籍遷入本市市區(qū)城鎮(zhèn)。是現(xiàn)行落戶政策的補(bǔ)充。

      積分落戶每年申請(qǐng)一次,總積分=基礎(chǔ)指標(biāo)+加分指標(biāo)—減分指標(biāo)。

      方式二:人才引進(jìn)落戶

      一、全日制大專以上學(xué)歷人才落戶

      (1)應(yīng)屆普通高等全日制專科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(專科學(xué)歷無(wú)專業(yè)要求),在杭落實(shí)工作單位(勞動(dòng)合同)并由用人單位正常繳納社保的(碩士以上學(xué)歷無(wú)需勞動(dòng)合同及社保清單);辦理期限為:6月份畢業(yè)后至當(dāng)年12月底,12月份畢業(yè)的至次年6月底;

      (2)具有全日制大專學(xué)歷者(35周歲以下,不含35周歲),正常繳納社保的,可申請(qǐng)辦理落戶。

      (3)具有全日制本科學(xué)歷者(45周歲以下,不含45周歲),正常繳納社保的,可申請(qǐng)辦理落戶。

      (4)全日制普通高校碩士研究生(50周歲以下,不含50周歲)、全日制普通高校博士研究生(55周歲以下,不含55周歲)學(xué)歷者,可享受“先落戶、后就業(yè)”政策;

      (5)隨遷條件:全日制大學(xué)專科(高職)學(xué)歷以上人才可隨遷配偶和未成年子女。

      二、高技能人才落戶

      (1)具有技師(二級(jí)技師)以上職業(yè)資格人員(45周歲以下,不含45周歲);

      (2)具有高級(jí)工職業(yè)資格人員(35周歲以下,不含35周歲);

      (3)獲得高級(jí)職業(yè)資格證書的我市高級(jí)技工學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生;

      (4)其中1、2兩類人員需在杭州市區(qū)同一用人單位連續(xù)工作滿3年(指與市區(qū)用人單位簽訂勞動(dòng)合同且已履行3年以上并在該用人單位連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)3年以上(不含補(bǔ)繳)且持有在杭申領(lǐng)的有效《浙江省居住證》,并在杭州市區(qū)有合法固定住所,第3類人員需在杭落實(shí)工作單位,可遷移戶口入杭;

      (5)隨遷條件:本人符合落戶條件且在杭擁有合法固定住所,其未成年子女可隨遷,滿足市外夫妻投靠條件的,其配偶可隨遷。

      三、中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格人員人才引進(jìn)落戶

      (1)具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱(45周歲以下,不含45周歲)資格者,在杭落實(shí)工作單位,滿足在杭居住登記滿1年及以上并連續(xù)繳納1年及以上社會(huì)保險(xiǎn)(不含補(bǔ)繳)的可以辦理人才引進(jìn)落戶。

      (2)具有副高以上專業(yè)技術(shù)職稱(副高50周歲以下,不含50周歲,正高55周歲以下,不含55周歲)資格者,在杭落實(shí)工作單位,可以辦理人才引進(jìn)落戶。

      (3)隨遷條件:具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱及以上資格者,可隨遷配偶;夫妻雙方或一方符合引進(jìn)人才落戶條件且在杭,其未成年子女可隨遷。(隨遷配偶的不可掛靠集體戶口)

      四、高層次人才落戶

      1、符合《杭州市高層次人才分類目錄》規(guī)定的A、B、C、D、E類條件的人員,可以通過(guò)所在用人單位,申請(qǐng)我市高層次人才分類認(rèn)定,按隸屬關(guān)系分別由相應(yīng)的部、委、辦、局負(fù)責(zé)受理。區(qū)、縣(市)屬用人單位(含非公單位)按屬地原則由所在區(qū)、縣(市)人力社保局負(fù)責(zé)受理。

      2、市委人才辦會(huì)同市人力社保局負(fù)責(zé)核準(zhǔn)A、B、C、D類人才和市屬用人單位E類人才認(rèn)定結(jié)果;區(qū)、縣(市)委人才辦會(huì)同同級(jí)人力社保部門負(fù)責(zé)核準(zhǔn)所屬用人單位E類人才認(rèn)定結(jié)果。

      (1)A、B、C類高層次人才落戶,不受年齡和市域范圍工作地的限制,可隨遷配偶及未成年子女。市區(qū)有合法固定住所的,應(yīng)當(dāng)在其合法固定住所登記戶口;本人無(wú)合法固定住所的,可經(jīng)單位同意遷入單位集體戶口或遷往同意被投靠、有家庭戶口的親友處;單位在市區(qū)無(wú)集體戶的,可申請(qǐng)遷入“高層次人才專戶”(由市委人才辦委托市人才中心設(shè)立,地址:東新路155號(hào))。

      (2)A、B、C類高層次人才本人已在杭落戶的,其配偶及未成年子女不受婚齡及住房條件限制,可申請(qǐng)投靠遷入,隨高層次人才本人在杭落戶。

      (3)A、B、C類高層次人才在市區(qū)有合法固定住所的,其父母可申請(qǐng)遷至合法固定住所內(nèi)登記戶口,不受年齡和外地身邊無(wú)子女的限制;來(lái)杭后身邊無(wú)子女的,其未婚成年子女允許隨遷。

      3、D、E類高層次人才,符合年齡在65周歲以下,且在市區(qū)落實(shí)工作單位并辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)條件的,可在市區(qū)落戶,并允許隨遷配偶和未成年子女。在市區(qū)有合法固定住所的,應(yīng)當(dāng)在其合法固定住所登記戶口;無(wú)合法固定住所的,可以經(jīng)單位同意申請(qǐng)遷入單位集體戶或遷往同意被投靠、有家庭戶口的親友處。

      4、凡經(jīng)認(rèn)定的在杭省部屬單位高層次人才在杭州市區(qū)落戶,不受年齡和市域范圍工作地的限制,并允許隨遷與其共同生活的配偶、未成年子女。

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