失業(yè)再就業(yè)補貼
政府一向重視失業(yè)人員的再就業(yè)問題。近年來，國家出臺了多項政策舉措，促進勞動者失業(yè)后再就業(yè)。如用人單位招用困難人員在一定期限內(nèi)給予社保補貼；困難人員從事個體經(jīng)營，或者符合企業(yè)吸納失業(yè)半年以上人員等條件，以下是小編為大家整理失業(yè)再就業(yè)補貼相關(guān)內(nèi)容，文章希望大家喜歡！
失業(yè)再就業(yè)補貼：
1、政府一向重視失業(yè)人員的再就業(yè)問題。近年來，國家出臺了多項政策舉措，促進勞動者失業(yè)后再就業(yè)。根據(jù)現(xiàn)行政策，在法定勞動年齡內(nèi)，有勞動能力且符合要求，處于無業(yè)狀態(tài)的城鎮(zhèn)常住人員，可在常住地的公共就業(yè)服務機構(gòu)進行失業(yè)登記。主要相關(guān)就業(yè)扶持政策和服務包括：可免費享受政策咨詢、職業(yè)指導、職業(yè)介紹等公共就業(yè)服務；參加職業(yè)培訓和技能鑒定的，可享受職業(yè)培訓補貼、職業(yè)技能鑒定補貼；另外，失業(yè)人員還可以免費享受政府指定機構(gòu)的創(chuàng)業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)指導、專家服務等。
2、對因大齡、身有殘疾、享受最低生活保障、長期失業(yè)等原因難以實現(xiàn)就業(yè)的困難人員，政府給予更優(yōu)惠的政策扶持。如用人單位招用困難人員在一定期限內(nèi)給予社保補貼；困難人員從事個體經(jīng)營，或者符合企業(yè)吸納失業(yè)半年以上人員等條件，在3年內(nèi)限額或定額扣減稅收；對困難人員通過市場渠道確實難以就業(yè)的，可通過公益性崗位予以托底安置，并給予社保補貼及適當崗位補貼。
3、同時，滿足條件的失業(yè)人員可領取失業(yè)保險金，標準不低于所在城鎮(zhèn)的城鎮(zhèn)居民最低生活保障標準。失業(yè)人員失業(yè)前用人單位和本人累計繳費滿一年不足5年的，領取失業(yè)保險金的期限最長為12個月；累計繳費滿5年不足10年的，領取失業(yè)保險金的期限最長為18個月；累計繳費10年以上的，領取失業(yè)保險金的期限最長為24個月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，領取失業(yè)保險金的期限與前次失業(yè)應當領取而尚未領取的失業(yè)保險金的期限合并計算，最長不超過24個月。
失業(yè)再就業(yè)相關(guān)規(guī)定：
1、稅收減免政策。下崗職工從事社區(qū)居民服務業(yè)，符合規(guī)定免稅項目范圍的（各地可根據(jù)實際情況增列項目），在規(guī)定期限內(nèi)給予免征營業(yè)稅、個人所得稅、城市維護建設稅和教育費附加等項稅收優(yōu)惠政策。
2、工商登記優(yōu)惠政策。下崗職工申請從事個體經(jīng)營或開辦私營企業(yè)的，在開業(yè)一年內(nèi)，減免工商管理行政性收費；下崗職工從事社區(qū)居民服務業(yè)的，三年內(nèi)可免收工商管理行政性收費等。
3、行政性收費優(yōu)惠政策。下崗職工從事社區(qū)居民服務業(yè)的，3年內(nèi)可免收行政性收費。下崗職工申請從事個體工商經(jīng)營、家庭手工業(yè)或開辦私營企業(yè)的，工商、城建等部門要及時辦理有關(guān)手續(xù)，開業(yè)一年內(nèi)減免工商管理等行政性收費等。
4、信貸優(yōu)惠政策。對積極吸納國有企業(yè)下崗職工的中小企業(yè)、勞動就業(yè)服務企業(yè)等就業(yè)實體的，以及下崗職工從事個體經(jīng)濟或組織起來興辦服務型企業(yè)的，只要符合國家產(chǎn)業(yè)政策、產(chǎn)品適銷對路、符合貸款條件，有關(guān)商業(yè)銀行和信用社要積極給予貸款支持，城市商業(yè)銀行和城市信用社要優(yōu)先安排此類貸款。
失業(yè)后再就業(yè)登記：
拿著失業(yè)證去申請停止領取失業(yè)保險金，并取消失業(yè)登記，把個人檔案改為就業(yè)狀態(tài)。失業(yè)人員在領取失業(yè)保險金期間重新就業(yè)后再次失業(yè)的，繳費時間重新計算，其領取失業(yè)保險金期限與前次失業(yè)應領取而尚未領取的期限合并計算，但最長不超過24個月；重新就業(yè)后不滿一年再次失業(yè)的，可以繼續(xù)申領其前次失業(yè)應領取而尚未領取的失業(yè)保險金。未申領的失業(yè)保險金，期限可予以保留，以后要求領取，可再次申領。
失業(yè)保險領取條件：
1、按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費義務滿1年。
2、非因本人意愿中斷就業(yè)，即失業(yè)人員不愿意中斷就業(yè)，但因本人無法控制的原因而被迫中斷就業(yè)。勞動保障部發(fā)布的《失業(yè)保險金申領發(fā)放辦法》對哪些情形屬于非因本人意愿中斷就業(yè)作了規(guī)定，主要包括：終止勞動合同，職工被用人單位解除勞動合同，職工被用人單位開除、除名和辭退的，用人單位違法或違反勞動合同導致職工辭職。出現(xiàn)上述情形造成職工失業(yè)的，職工有權(quán)申領失業(yè)保險金。
3、已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。辦理失業(yè)登記是為了掌握失業(yè)人員的基本情況，確認其資格。須有求職要求，是考慮到失業(yè)保險的一個重要功能是促進失業(yè)人員再就業(yè)。這是享受失業(yè)保險待遇的一個前提，也是失業(yè)人員應盡的義務。
失業(yè)后再就業(yè)社保轉(zhuǎn)移流程：
如果新就業(yè)單位就在本地，那么就不需要進行操作，直接在新單位繳納之后就可以累積。如果員工新單位在統(tǒng)籌地區(qū)之外，那么員工需要進行社保轉(zhuǎn)移之后才能累積。社保轉(zhuǎn)移辦理流程如下：
1、參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險關(guān)系和繳費后，由用人單位或參保人員向新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請。
2、新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)在15個工作日內(nèi)，審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請，對符合本辦法規(guī)定條件的，向參保人員原基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地的社保經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)出同意接收函，并提供相關(guān)信息；對不符合轉(zhuǎn)移接續(xù)條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。
3、原基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機構(gòu)在接到同意接收函的15個工作日內(nèi)，辦理好轉(zhuǎn)移接續(xù)的各項手續(xù)。
4、新參保地經(jīng)辦機構(gòu)在收到參保人員原基本養(yǎng)老保險關(guān)系所在地社保經(jīng)辦機構(gòu)轉(zhuǎn)移的基本養(yǎng)老保險關(guān)系和資金后，應在15個工作日內(nèi)辦結(jié)有關(guān)手續(xù)，并將確認情況及時通知用人單位或參保人員。
5、養(yǎng)老保險繳費年限是累計計算的，中間允許有空檔，可補可不補。
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