杭州工傷保險(xiǎn)費(fèi)率檔次如何確定

時(shí)間：2024-08-25 07:42:22 綜合指南我要投稿

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　　工傷保險(xiǎn)保障了受傷害職工的合法權(quán)益，有利于妥善處理事故和恢復(fù)生產(chǎn)，維護(hù)正常的生產(chǎn)、生活秩序，維護(hù)社會安定。接下來由小編為大家整理出杭州工傷保險(xiǎn)費(fèi)率檔次如何確定，僅供參考，希望能夠幫助到大家！

　　杭州工傷保險(xiǎn)費(fèi)率檔次如何確定

　　社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險(xiǎn)支繳率考核情況，按以下辦法確定用人單位本年度工傷保險(xiǎn)費(fèi)率檔次：

　　（一）支繳率為零的，其費(fèi)率在所屬行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上下浮兩檔；

　　（二）支繳率大于零且小于等于50%的，其費(fèi)率在所屬行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上下浮一檔；

　　（三）支繳率大于50%且小于等于100%的，其費(fèi)率執(zhí)行所屬行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率；

　　（四）支繳率大于100%且小于等于150%的，其費(fèi)率在所屬行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上上浮一檔；

　　（五）支繳率大于150%的，其費(fèi)率在所屬行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率基礎(chǔ)上上浮兩檔。

　　一類行業(yè)用人單位符合上述（一）或（二）項(xiàng)的，其費(fèi)率不再下浮，仍按該行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率執(zhí)行。

　　拓展內(nèi)容：

　　一、工傷保險(xiǎn)的作用：

　　1、工傷保險(xiǎn)作為社會保險(xiǎn)制度的一個(gè)組成部分，是國家通過立法強(qiáng)制實(shí)施的，是國家對職工履行的社會責(zé)任，也是職工應(yīng)該享受的基本權(quán)利。工傷保險(xiǎn)的實(shí)施是人類文明和社會發(fā)展的標(biāo)志和成果。

　　2、實(shí)行工傷保險(xiǎn)保障了工傷職工醫(yī)療以及其基本生活、傷殘撫恤和遺屬撫恤，在一定程度上解除了職工和家屬的后顧之憂、工傷補(bǔ)償體現(xiàn)出國家和社會對職工的尊重，有利于提高他們的工作積極性。

　　3、建立工傷保險(xiǎn)有利于促進(jìn)安全生產(chǎn)，保護(hù)和發(fā)展社會生產(chǎn)力。工傷保險(xiǎn)與生產(chǎn)單位改善勞動條件、防病防傷、安全教育，醫(yī)療康復(fù)、社會服務(wù)等工作緊密相聯(lián)。對提高生產(chǎn)經(jīng)營單位和職工的安全生產(chǎn)，防止或減少工傷、職業(yè)病，保護(hù)職工的身體健康，至關(guān)重要。

　　4、工傷保險(xiǎn)保障了受傷害職工的合法權(quán)益，有利于妥善處理事故和恢復(fù)生產(chǎn)，維護(hù)正常的生產(chǎn)、生活秩序，維護(hù)社會安定。

　　二、遵循原則

　　工傷保險(xiǎn)遵循以下十個(gè)原則：

　　1、無責(zé)任補(bǔ)償（無過失補(bǔ)償）原則；

　　2、國家立法、強(qiáng)制實(shí)施原則；

　　3、風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)、互助互濟(jì)原則；

　　4、個(gè)人不繳費(fèi)原則；

　　5、區(qū)別因工與非因工原則；

　　6、經(jīng)濟(jì)賠償與事故預(yù)防、職業(yè)病防治相結(jié)合原則；

　　7、一次性補(bǔ)償與長期補(bǔ)償相結(jié)合原則；

　　8、確定傷殘和職業(yè)病等級原則；

　　9、區(qū)別直接經(jīng)濟(jì)損失與間接經(jīng)濟(jì)損失原則；