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  • 論內(nèi)部控制

    時(shí)間:2024-07-14 10:16:20 管理畢業(yè)論文 我要投稿

    論內(nèi)部控制

    內(nèi)容提要 解決中國(guó)的國(guó)營(yíng)企業(yè)題目尚需要深進(jìn)觸動(dòng)微觀機(jī)制的最本質(zhì)的題目,即企業(yè)的控制題目。體制改革不是萬(wàn)能的,要緊的是微觀機(jī)制的改造。我國(guó)企業(yè)的根本出路在于強(qiáng)化企業(yè)的內(nèi)部控制。
    轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)觀念,增強(qiáng)控制意識(shí),進(jìn)步治理水平,是我國(guó)企業(yè)迎接市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的基本條件。只在宏觀經(jīng)濟(jì)范圍提控制還不夠,也不能在微觀經(jīng)濟(jì)中片面以改革取代控制。實(shí)在,變革本身就意味著一定的風(fēng)險(xiǎn)。片面夸大改革組織結(jié)構(gòu)的重要性,忽視了控制方式的跟進(jìn)和強(qiáng)化,就使公司的改革同微觀治理機(jī)制相脫離。
    強(qiáng)化企業(yè)的內(nèi)部控制已經(jīng)成為發(fā)達(dá)國(guó)家治理公司的重要手段,在國(guó)際上的研究已日漸成熟。三大目標(biāo)和五大組成部分構(gòu)造了內(nèi)控系統(tǒng)的整體框架,幫助人們更全面和更深刻地理解內(nèi)控及其控制對(duì)象,使企業(yè)能夠以內(nèi)控為有力武器,從控制環(huán)境、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、控制活動(dòng)、信息與交流和監(jiān)視評(píng)審五方面開(kāi)展工作,為實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)操縱性目標(biāo)、信息性目標(biāo)和遵從性目標(biāo)而自覺(jué)奮斗。
    國(guó)際先進(jìn)內(nèi)控理論和實(shí)踐的發(fā)展啟示我們:要正確理解內(nèi)控與治理的關(guān)系、內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)治理的關(guān)系和內(nèi)控與內(nèi)部審計(jì)的關(guān)系。我們要呼喚企業(yè)的控制意識(shí),理直氣壯地強(qiáng)化企業(yè)的內(nèi)部控制。
    經(jīng)過(guò)二十年的改革實(shí)踐,人們逾來(lái)逾感到強(qiáng)化治理的重要,也在積極探索如何才能加強(qiáng)治理。內(nèi)部控制的概念被國(guó)際同仁所夸大,引起了中國(guó)金融界,特別是銀行界的關(guān)注。自從1997年人民銀行發(fā)出“加強(qiáng)金融機(jī)構(gòu)內(nèi)部控制的指導(dǎo)原則”以來(lái),各貿(mào)易銀行和非銀行金融機(jī)構(gòu)普遍開(kāi)展了整章建制的工作。這一工作已取得了初步成績(jī),但是新形勢(shì)下的內(nèi)控工作尚處于起步階段,這項(xiàng)工作又常被誤解為僅僅是金融機(jī)構(gòu)的事,生產(chǎn)企業(yè)的治理層對(duì)內(nèi)部控制缺乏熟悉。實(shí)在,所有制及其組織結(jié)構(gòu)并不是現(xiàn)代企業(yè)最本質(zhì)的東西,最本質(zhì)的是企業(yè)內(nèi)部的控制文化和控制機(jī)制,中國(guó)國(guó)營(yíng)企業(yè)的根本出路在于強(qiáng)化其內(nèi)部控制。在這方面發(fā)達(dá)國(guó)家已經(jīng)研究和創(chuàng)造出了一套比較完整的理論和方法,中國(guó)企業(yè)界的迫切任務(wù)是運(yùn)用先進(jìn)的內(nèi)控理論和方法,強(qiáng)化內(nèi)部控制,進(jìn)步治理水平。
    本文通過(guò)對(duì)部分國(guó)際先進(jìn)內(nèi)控理論和原則的分析,闡明內(nèi)控的內(nèi)涵及其與治理和內(nèi)部審計(jì)(稽核)的關(guān)系,分析內(nèi)控對(duì)公司治理的重要作用,以便促使經(jīng)營(yíng)治理者加強(qiáng)有效控制。 一、轉(zhuǎn)變觀念

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