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  • 小學(xué)后勤管理工作藝術(shù)分析論文

    時(shí)間:2024-10-15 19:09:35 理工畢業(yè)論文 我要投稿
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    小學(xué)后勤管理工作藝術(shù)分析論文

      摘要:小學(xué)后勤管理工作是小學(xué)教育工作的重要組成部分,是學(xué)校順利開展教學(xué)活動(dòng)的重要保障,但一直以來(lái),由于學(xué)校的后勤管理工作一直被認(rèn)為是學(xué)校的一個(gè)閑雜部門,并沒有得到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視,使得后勤管理人員工作積極性不高,那么怎樣才能提高后勤管理人員的積極性呢?今天,就針對(duì)“小學(xué)后勤管理工作藝術(shù)探討”這個(gè)話題和大家共同探討一下,希望能的教學(xué)有所幫助。

    小學(xué)后勤管理工作藝術(shù)分析論文

      關(guān)鍵詞:小學(xué)后勤管理;存在的問(wèn)題;解決策略

      一、小學(xué)后勤管理

      小學(xué)后勤管理是小學(xué)教育工作的重要組成部分,是學(xué)校順利開展教育教學(xué)活動(dòng)的重要保障,在整個(gè)教學(xué)活動(dòng)中發(fā)揮了重要作用,小到課桌的維修、水電的供應(yīng),大到學(xué)校的安全、財(cái)務(wù)的收支等等都是小學(xué)后勤管理工作的內(nèi)容,由此可見,小學(xué)后勤管理工作對(duì)一個(gè)學(xué)校的重要性。小學(xué)后勤管理的主要任務(wù)就是運(yùn)用各種合理的管理手段創(chuàng)造出強(qiáng)大的后勤保障力量,從而確保教學(xué)活動(dòng)的順利進(jìn)行。

      二、現(xiàn)階段小學(xué)后勤管理工作存在的一些問(wèn)題

      1.后勤管理人員的工作積極性不高

      一直以來(lái),后勤管理部門被視為一個(gè)閑雜部門,并沒有得到教師及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視,這些都直接影響了后勤管理人員的積極性。

      2.后勤管理人員綜合素質(zhì)不高

      就目前而言,有部分后勤管理人員存在責(zé)任意識(shí)不高、服務(wù)能力差、文化水平參差不齊等現(xiàn)象,我們都知道,活潑、好動(dòng)、好奇心重是小學(xué)生的天性,而這時(shí)期的學(xué)生心智尚未發(fā)育完全,因此,他們的安全意識(shí)差,所以后勤管理人員素質(zhì)的高低直接影響學(xué)生乃至整個(gè)學(xué)校的安全。

      三、如何提高小學(xué)后勤管理工作

      1.重視后勤管理工作,提高后勤管理工作人員的積極性

      這就要求我們正確認(rèn)識(shí)小學(xué)后勤管理工作的重要性,它不是一個(gè)閑雜部門,而是兼管著整個(gè)學(xué)校的安全、衛(wèi)生、環(huán)境及財(cái)務(wù)管理方面的工作,是學(xué)校教管部門不可缺少的一部分,學(xué)校可以通過(guò)合理規(guī)劃后勤工作人員的崗位職責(zé),并建立職責(zé)獎(jiǎng)懲制度來(lái)提高員工的積極性與主動(dòng)性。如,在后勤管理方面,對(duì)于員工提出來(lái)的寶貴意見予以接納并取得一定效果的,學(xué)校可以給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),當(dāng)然對(duì)于遭到班級(jí)或者教師、學(xué)生等投訴的,如某個(gè)班級(jí)的桌椅未得到及時(shí)維修,某個(gè)辦公室的電腦壞了沒有及時(shí)維修而影響到教師正常工作的,也要給予適當(dāng)?shù)膽土P,進(jìn)而提高后勤管理人員的積極性和工作效率。

      2.加強(qiáng)后勤管理隊(duì)伍的建設(shè)和人員培訓(xùn)

      在后勤管理工作中,很多管理者認(rèn)為后勤的工作很簡(jiǎn)單,沒有必要對(duì)他們進(jìn)行監(jiān)管與培訓(xùn),更沒有必要招聘一些高學(xué)歷的人,因此,就會(huì)出現(xiàn)上述的責(zé)任意識(shí)差、服務(wù)能力差的現(xiàn)象,甚至對(duì)后勤人員的定期培訓(xùn)也往往被忽略,這對(duì)后勤工作的順利開展很不利。如,有的班級(jí)反映教室的窗戶壞了,等過(guò)了好幾天也沒管理人員維修,再如,學(xué)校操場(chǎng)出現(xiàn)坑洼的現(xiàn)象上報(bào)后,也沒人管理等,這對(duì)學(xué)生的安全都存在一些隱患,所以,作為后勤管理工作者,必須定期對(duì)我們的員工進(jìn)行培訓(xùn),不但提高他們的業(yè)務(wù)水平,更重要的是提高他們的責(zé)任意識(shí)和服務(wù)水平,只有培訓(xùn)合格后方能上崗,從而提高后勤管理人員的綜合水平。

      3.加強(qiáng)學(xué)校的安全工作

      無(wú)論走到哪,安全都是一個(gè)重中之重的話題,對(duì)于小學(xué)更是如此,活潑、好動(dòng)、好奇心重是小學(xué)生的天性,但他們的安全意識(shí)差,有的時(shí)候根本就意識(shí)不到自己已處在安全的邊緣上,這就要求我們后勤管理人員加強(qiáng)管理,確保學(xué)生的人身安全不受到威脅。如,加強(qiáng)巡邏管制,對(duì)于進(jìn)入學(xué)校的閑雜人員,一定要問(wèn)清他們來(lái)找誰(shuí),并檢查相關(guān)證件,弄清原因以后方可進(jìn)入校園,再如,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的管理,雖然學(xué)校對(duì)打架斗毆的情況做了明確的規(guī)定,但是由于此階段的學(xué)生大部分都是獨(dú)生子女,大多以自我為中心,因此,經(jīng)常因?yàn)橐恍┬∈潞推渌瑢W(xué)爭(zhēng)辯,甚至動(dòng)手打架的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,這就要求我們后勤管理人員在下課的時(shí)候?qū)π@進(jìn)行重點(diǎn)巡邏,看到有跡象的學(xué)生要適時(shí)地阻止和調(diào)節(jié),確保學(xué)生的人身安全。

      4.規(guī)范學(xué)校的物質(zhì)管理,盡可能地降低學(xué)校綜合運(yùn)行成本

      學(xué)校的后勤還負(fù)責(zé)管理物資的采購(gòu)、閑置物品的存放以及學(xué)校內(nèi)部的設(shè)施、設(shè)備定期的保養(yǎng)與維修等等,這就要求后勤管理部門采取一切可行性措施加強(qiáng)校內(nèi)物質(zhì)的管理,并注重開源節(jié)流,盡可能地使資源得到合理、有效的利用,如,定期對(duì)校內(nèi)網(wǎng)及計(jì)算機(jī)進(jìn)行維護(hù)與保養(yǎng),對(duì)學(xué)校的健身器材進(jìn)行保養(yǎng),對(duì)于存在安全隱患的物品要及時(shí)上報(bào),并予以處理,并盡快地修理等等。

      總之,小學(xué)的后勤管理工作涉及的面比較廣,是一項(xiàng)比較復(fù)雜的、系統(tǒng)性的工作,我們從重視后勤管理工作、加強(qiáng)后勤管理隊(duì)伍、加強(qiáng)學(xué)校的安全工作及規(guī)范學(xué)校物質(zhì)管理等四個(gè)方面論述了如何提高小學(xué)后勤管理工作,希望我的論述能對(duì)我們的后勤管理者提供幫助。

      參考文獻(xiàn):

      [1]周明堂.新課改下小學(xué)后勤管理的功能與改進(jìn)措施[J].中國(guó)教育技術(shù)裝備,2015(9).

      [2]林瑩.如何做好小學(xué)后勤管理工作[J].群?jiǎn)柼斓兀?011(11).

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