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  • 大型活動策劃書

    時間:2020-12-10 18:46:01 策劃書 我要投稿

    大型活動策劃書范文

      格式一、首先大標題;接著是副標;主辦方,承辦方

    大型活動策劃書范文

      一、活動目的

      二、活動對象

      三、活動時間

      四、活動地點

      五、活動準備工作(要詳細)

      六、時間安排表(看情況決定要不要)

      七、宣傳方式

      八、活動流程(越具體越好)

      九、資金預算(假如是比賽類活動加上獎項設計,評分標準,參賽要求)

      勤工儉學獻愛心活動策劃書

      一、活動宗旨:

      為了響應省勞動廳和省教育廳的號召,切實培養(yǎng)大學生的實踐能力,我系在沐林公司的贊助下開展勤工儉學獻愛心活動,策劃書大型活動策劃書范文。通過本次活動我們要讓同學們真正走滲入滲出社會深入社會。

      二、活動策劃組:

      總策劃:梁主任副策劃:陳建劉益軍孫勇審核人:李智輝負責人:數(shù)字自動化系學生會

      三、活動方式:

      1.首先在學生中宣傳本次活動的宗旨,學生以參加社會實踐鍛煉自己的社會實踐能力為目的。參加者在本系同學中選拔。參加者首先到辦公室報名。參加者需有一定的口才能力和較好的知識功底。家教對象為初中生全部課程。

      2.根據(jù)學生報名的情況再以傳單的形式派工作人員到望城大街小巷宣傳。

      3.沐林公司以獻愛心為宗旨,讓美食遍布社會,愛心溫暖人間。

      4.本次活動經(jīng)費開支由沐林公司獨家贊助。

      四、活動時間計劃:

      本次活動計劃開展一至兩個月(從9月20日起至11月20日截止)2.9月20日至10月1日在學生中宣傳并組織家教人員選拔。3.10月2日至10月17日向社會入行宣傳。4.11月17日截止家教。5.11月17日至11月20日對本次活動入行總結(jié)。

      五、活動人員安排:

      1.沐林公司贊助由主席團和社會實踐部負責。2.活動策劃由主席團和學習部負責。3.活動審核由團總之負責。4.活動通知由辦公室負責。5.活動傳單由網(wǎng)絡部和宣傳部負責。6.活動人員選拔由主席團,團總之及各部部長負責。7.傳單發(fā)放由各部門派一代表負責。8.家教情況由生活部和體育部負責,工作計劃《策劃書大型活動策劃書范文》。9.家教情況由生活部和體育部負責。

      六、活動總結(jié):

      活動總結(jié)以文藝節(jié)目的方式開展。我們將邀請院領導,系主任,沐林公司負責人員及相關家長參加。

      勤工儉學活動策劃書

      一.活動背景

      社會形式日新月異,人力資源是重中之重。當今社會對大學生們能力的要求越來越高。與此同時,大量在校學生又迫切希望走向社會,在勤工儉學的同時,鍛煉自己,服務社會!

      二.活動意義

      通過開展勤工儉學活動,我院勤工儉學的學生將擁有鍛煉自己服務社會的工作平臺。同時是他們從小事做起,為適應未來社會培養(yǎng)責任感,以及吃苦耐勞的精神。同時滿足用人單位的需要。

      三.活動時間

      每周星期六或星期天以及法定節(jié)假日。

      四.活動內(nèi)容

      針對用人單位的需要,我院將選拔具有推銷、促銷(做廣告,發(fā)放傳單)、導購、禮儀服務、清潔工等的學生,并派遣至相應崗位配合工作。此過程我們會認真對待,盡最大可能把有責任心有經(jīng)驗且能吃苦耐勞的學生篩選出來,并監(jiān)督其工作,真正起到鍛煉自己服務社會的目的。

      五.活動主辦單位

      沈陽理工大學應用科學學院

      六.工作安排

      1.根據(jù)需要,院學生會實踐與就業(yè)部面向全院招聘,通過嚴格面試,層層篩選,選拔出思想素質(zhì)高,責任心強,能吃苦耐勞切有工作經(jīng)驗的學生,組成服務團體。2.與用人單位達成配合協(xié)議,并簽定相應的`合同。使雙方明確自己的權利與義務,并以雙方主要負責人為法人代表和***。3.工作時間一般定在節(jié)假日,如有可能,可在其他時段推薦勤工儉學學生。4.每經(jīng)過一個工作段,工作人員必須做好工作記錄,且考慮報酬問題。5.參與勤工儉學的學生須統(tǒng)一由實踐與就業(yè)部調(diào)度,必要時佩帶工作證。6.在校內(nèi)外大力宣傳,一方面提高學生參與的暖情,另一方面增強社會影響力。

      七.相關人員:

      1.詳細實施部門:實踐與就業(yè)部總調(diào)度:劉紅(部長)主要負責人:熊振偉、嚴月(副部長)總策劃:王偉(委員)八.活動事宜1.每個走上崗位的人,必須經(jīng)過實踐與就業(yè)部面試篩選,并登記其真實資料,確保工作人員的素質(zhì),確保其勝任工作崗位,并且在一定程度上為其行為負責。2.此勤工儉學活動,參考市場價格,保證工作人員獲得相應報酬。3.具體工作,由工作當事人負責,做到保證質(zhì)量。學生干部做好登記、監(jiān)督工作。4.為確保活動長期、穩(wěn)定、有規(guī)律、有組織的入行,我院將與用人單位共同協(xié)商簽定合同,以此使雙方明確自己的權利與義務,進而確立雙方良好的合作關系。

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