員工質(zhì)量保證的承諾書

時間：2021-06-17 14:17:27 承諾書我要投稿

員工質(zhì)量保證的承諾書

　　在充滿活力，日益開放的今天，需要使用承諾書的事情愈發(fā)增多，承諾書在寫作上有一定的規(guī)范。相信寫承諾書是一個讓許多人都頭痛的問題，下面是小編精心整理的員工質(zhì)量保證的承諾書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

員工質(zhì)量保證的承諾書

　　員工質(zhì)量保證的承諾書1

　　我們每一個人都應牢牢樹立質(zhì)量第一的觀念，每時每刻不忘質(zhì)量，不斷強化質(zhì)量意識，對自己的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量負全責。為此，我堅決遵守本承諾書：

　　第一條：基本條款

　　（一）本人受雇于山東依萊特硅業(yè)有限公司，并從公司獲得工作報酬；

　　（二）本人現(xiàn)在公司生產(chǎn)車間從事生產(chǎn)崗位的工作，并服從于車間工作安排和派遣；

　　（三）為保證本人加工的產(chǎn)品質(zhì)量及生產(chǎn)過程中對質(zhì)量保證的相關工作要求，公司已經(jīng)向我披露公司的相關質(zhì)量管理規(guī)定、操作規(guī)程，本人承諾將嚴格遵守。

　　第二條：生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量承諾

　　（一）保質(zhì)保量按時完成崗位上的生產(chǎn)工作，不影響下一工序質(zhì)量；并愛護生產(chǎn)工具及設備，根據(jù)公司要求合理使用、保養(yǎng)及維護生產(chǎn)工具及設備；

　　（二）本人保證在生產(chǎn)工作過程中嚴格按照公司相關質(zhì)量管理規(guī)定從事生產(chǎn)工作，嚴格執(zhí)行“二遵守”、“三不準”、“四不放過”原則：

　　1.二遵守：一是遵守安全操作規(guī)程；二是遵守質(zhì)量保證體系規(guī)定的生產(chǎn)流程；

　　2.三不準：不準違規(guī)生產(chǎn)；不準有不合格品出廠；不準粗制濫造；

　　3.四不放過：凡有質(zhì)量問題不放過；質(zhì)量問題出現(xiàn)后不查清問題不放過；質(zhì)量問題不整改、質(zhì)量保證措施不帶頭落實不放過；質(zhì)量事故負責人不處理不放過。

　　（三）不斷學習和提高自身技術水平、管理意識及質(zhì)量意識；

　　（四）及時向領導反饋、溝通生產(chǎn)（安裝）過程中遇到的問題，尤其質(zhì)量問題，并采取積極處理措施。

　　第三條：違反承諾書處罰

　　（一）對違背本承諾書第二條任一內(nèi)容都將給公司產(chǎn)品質(zhì)量造成無法挽回損失之后果，本人已充分了解，故承諾：保證對產(chǎn)品質(zhì)量的.過程及結果負責。

　　（二）如有違背本承諾書第二條任一內(nèi)容的，本人同意按公司的要求作如下處理：

　　1.立即報告并返工整改；

　　2.停工反省，停工期間按事假處理；

　　3.接受公司相關質(zhì)量管理規(guī)定的處罰；

　　4.按質(zhì)量事故處理決定進行處罰；

　　5.調(diào)崗、降薪；

　　6.解除勞動合同、辭退。

　　第四條：其他

　　4.1本承諾書的各條款在我受雇于公司的所有時間內(nèi)都有效。

　　4.2我已全面理解了本承諾書。

　　承諾人簽字：XXX

　　XXXX年X月X日

　　員工質(zhì)量保證的承諾書2

　　我莊嚴承諾認真執(zhí)行以下規(guī)定：

　　1、嚴格按照公司相關制度開展質(zhì)量管理工作，完善部門質(zhì)量控制體系，監(jiān)督和負責有效運行；

　　2、加強員工質(zhì)量培訓，持續(xù)提高員工質(zhì)量意識，持續(xù)提高員工業(yè)務水平；

　　3、對于重復發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題，及時制定糾正預防措施并負責落實、反饋；

　　4、積極推進新工藝、新方法的實施，提高工效，產(chǎn)品質(zhì)量；

　　5、加強內(nèi)部質(zhì)量管理，貫徹“誰制造誰負責”、“誰管理誰負責”和“過手有責”原則；

　　6、嚴格執(zhí)行后道工序?qū)η暗拦ば虬殃P作用，每月至少提出兩條對上道工序的質(zhì)量控制需求；

　　7、及時開展質(zhì)量攻關及合理化建議、QC等質(zhì)量改良改進活動；

　　8、對于重復發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題負有管理責任，承擔20%的質(zhì)量損失賠償；

　　9、部門內(nèi)發(fā)生因重復發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題導致員工下崗行為的，部門質(zhì)量負責人當月質(zhì)量工資免發(fā)（考核不低于2000元/起），并由集團領導告誡談話一次；

　　10、年度內(nèi)部門發(fā)生三起（含三起）以上，因重復發(fā)生的及典型的質(zhì)量問題導致員工下崗行為的，部門質(zhì)量負責人引咎辭職（就地免職）。

　　如果因我工作失誤而導致的質(zhì)量問題，本人愿自覺接受公司和國家按規(guī)定要求作出的相關處理。

　　承諾人：XXX

　　承諾時間：201X-XX-XX

　　員工質(zhì)量保證的承諾書3

　　我是一名參建神府高速磧塄黃河大橋建設的員工，我工作中的安全和質(zhì)量，事關神府高速黃河大橋建設安全和精品工程的創(chuàng)建，事關家庭的幸福安康，事關大橋局的發(fā)展和榮譽！

　　我鄭重承諾：在本職崗位上認真落實安全質(zhì)量管理責任，堅決捍衛(wèi)質(zhì)量、堅決保衛(wèi)安全。在質(zhì)量上堅持零沉降、零缺陷；在安全上堅持零容忍，硬手腕；在管理上堅持工序簽認、標準評定。工作中做到不偷工減料，不粗制濫造，不以次充好，不弄虛作假，不失職瀆職，忠誠企業(yè)、恪盡職守、珍愛生命、鑄造精品！

　　我堅決做到：

　　1、認真履行崗位職責、遵守規(guī)章制度、遵守操作規(guī)程、遵守勞動紀律。

　　2、確保安全，不違章指揮，不違章作業(yè)，不冒險蠻干。

　　3、確保質(zhì)量，不出次品，不留隱患，不留遺憾！我將以實際行動，確保神府高速黃河大橋建設項目實現(xiàn)平安工程、精品工程的目標！

　　承諾人：XXX