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  • 大學生調(diào)查13個月完成的農(nóng)民工調(diào)研報告

    時間:2020-12-13 12:30:16 調(diào)研報告 我要投稿

    大學生調(diào)查13個月完成的農(nóng)民工調(diào)研報告

      當大四學生劉莉蘋在寬敞明亮的教室中上課的時候,距離株洲700公里以外,她的父親,正在深圳某家具廠做工;她的母親,正在邵陽老家一家工廠包裝著產(chǎn)品。“我父母都是農(nóng)民工。”湖南工業(yè)大學商學院公共事業(yè)管理專業(yè)的劉莉蘋說。

    大學生調(diào)查13個月完成的農(nóng)民工調(diào)研報告

      正是因為這個原因,2013年9月,當學校鼓勵學生們積極參與社會調(diào)研時,劉莉蘋首先想到的,就是有關“農(nóng)民工”的課題。“從小,我就知道父母在外面打工很辛苦,但當我做完調(diào)研之后才明白,我以前對他們的了解還遠遠不夠。”

      近日,劉莉蘋參與采寫的社會調(diào)研報告——《農(nóng)民工市民化背景下城市農(nóng)民工生存狀況調(diào)查研究——以株洲為例》,在我省“深化農(nóng)村改革”專項征文活動中獲得了一等獎。這項征文由省經(jīng)濟學學會、省委“為改革攻堅獻策重大決策咨詢智囊團”農(nóng)村改革專家組聯(lián)合開展。該報告的核心內(nèi)容,還被國家級期刊《中國就業(yè)》采納,在2015年第1期發(fā)表。

      這份報告,是袁輝、劉莉蘋、朱媛、晏衛(wèi)紅、黃飛虎5名湖工大學生,在商學院王歡芳博士的指導下完成的。

      調(diào)研者何人?

      大多是農(nóng)民工子女,想了解父輩們的生活

      為什么做這個關于農(nóng)民工的'調(diào)研?

      “調(diào)研組5個同學中,有4位來自農(nóng)村,包括父母、鄰居甚至曾經(jīng)的同學,很多都是農(nóng)民工。”袁輝介紹,唯一不同的是晏衛(wèi)紅,她父母都是做生意的,但從小在市場中長大,她接觸到的大部分都是農(nóng)民工。

      “從我出生直到現(xiàn)在,父親就一直在廣東沿海那邊打工,只有過年時才回來半個多月。”劉莉蘋說,由于在家的時間太短,她打小對父親就印象不深,直到六歲的時候,才開始認識父親,“對我來說父親只是一個符號。”

      父親為什么要背井離鄉(xiāng)?小時候,劉莉蘋對父親也曾有一些怨恨,直到在調(diào)研中,她得到一個數(shù)據(jù),在有適齡子女的農(nóng)民工中,55%的子女都是在老家讀書,“不是他們不想(把孩子帶在身邊),是制約的因素太多了。”

      隊員朱媛的父親也是一位農(nóng)民工。“平時會詢問父親在外面打工的情況,但父親都說得比較含糊。”朱媛說,父親養(yǎng)活一大家人,很不容易,她想通過調(diào)研,了解父輩們的故事。

      調(diào)研如何開展?

      調(diào)查了13個月,訪問了70多家單位

      確定課題后,從2013年9月開始,課題組5位成員開始了對株洲市農(nóng)民工生存狀況的實地走訪調(diào)研,一直到2014年9月結束,每周至少走訪一次,光調(diào)查就花了13個月,共收集了200多份資料。

      “調(diào)查對象包括城市四區(qū)的建筑工、超市員工、保安門衛(wèi)、清潔工、服務員等,一共涉及了20多個行業(yè),70多家單位。”袁輝介紹,調(diào)查一般是在下午或者晚上,等對方下班后才開始,由于調(diào)查對象文化程度有限,每份問卷都進行了詳細的訪談。

      “第一感覺是震撼。”袁輝介紹,調(diào)查中隊員們發(fā)現(xiàn),大部分農(nóng)民住的地方都很簡陋,工作強度很高,“有的一個小板房宿舍,住了十幾個人,連洗熱水澡的地方都沒有,有的一天要上十三四個小時班。”

      調(diào)研過程中,也遇到過不少阻礙。“遇到過很多白眼,有一次,我們到某酒店調(diào)研服務員的工資收入,還被保安趕了出來。”隊員黃飛虎介紹,但為了讓更多的人關注到這一群體,隊員都堅持了下來。

      “幾乎每次出去調(diào)研,隊員們都有不同的收獲。”劉莉蘋介紹,雖然條件艱苦,但很多受訪者身上都流露著對生活的熱愛,“有一股積極的正能量。”

      調(diào)研有何收獲?

      改變了對農(nóng)民工的看法,與父親的語言更多了

      “坦承地說,之前對農(nóng)民工,確實會帶有一些歧視。”隊員晏衛(wèi)紅說,通過調(diào)研,加深了對這一群體的了解,更多地變成了理解與尊重,“以前看到他們,會敬而遠之,現(xiàn)在,更多地是想跟他們交流,了解發(fā)生在他們身上的故事。”

      “之所以學公共管理專業(yè),很大一部分原因是因為父親。”劉莉蘋介紹,在底層工作的父親一直認為,管理崗位更容易獲得別人的認可,因此執(zhí)意替女兒選擇了這個專業(yè)。“以前從來沒有主動跟父親交流他在外面工作的情況,但搞完調(diào)研之后,跟父親的共同語言更多,也更加了解父親的不容易。”劉莉蘋說,父親現(xiàn)在最擔心的,是以后的養(yǎng)老問題,因此,劉莉蘋畢業(yè)論文的題目,也選了一個相關的課題,現(xiàn)在正在實施。

      “希望更多的人關注這一群體。”袁輝介紹,調(diào)研報告出爐后,已經(jīng)引起了相關部門的關注,“好幾個部門都向我們要這份報告,作為制定政策的參考。”

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