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  • 國考怎么篩選職位

    時間:2024-06-10 21:46:55 公務員考試 我要投稿
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    2017年國考怎么篩選職位

      2017年國家公務員考試報名已經(jīng)開始,報考人員可在2016年10月15日8:00至24日18:00期間登錄考錄專題網(wǎng)站,提交報考申請。下面YJBYS小編為大家整理了關于2017年國考怎么篩選職位的文章,希望對你有所幫助。

    2017年國考怎么篩選職位

      可選擇要求多的職位

      近幾年來,最難就業(yè)季不斷重現(xiàn),很多畢業(yè)生在就業(yè)大軍里對“飯碗”翹首以盼,但就業(yè)形勢一年比一年嚴峻,考公務員成為大多數(shù)畢業(yè)生必走路徑,而且今 年將在職公務員排出參考范圍,還有相當一部分職位僅限應屆畢業(yè)生報考,應屆畢業(yè)生可選擇職位較大,競爭對手可能會減少,成功幾率就會增大。

      從今年的招考職位表來看,應屆生的身份僅具備參加考試的初步資格,僅有應屆生的身份還是不夠的,很多職位還要求考生滿足專業(yè)、學歷、政治面貌、英語等條件。

      國家統(tǒng)計局山東調查總隊濰坊地區(qū)縣級調查隊業(yè)務科科員代碼為1101715022這一職位,專業(yè)要求較廣,包含統(tǒng)計學、經(jīng)濟學、計算機科學與技術、數(shù)學與應用數(shù)學、 會計學等多類型專業(yè),政治面貌無要求,但在備注一欄設定了更多要求:限2017應屆畢業(yè)生;全國大學英語四級考試合格或分數(shù)達425分以上;要求專業(yè)須為 主修專業(yè),且為非師范類;最低服務年限為5年(含試用期);需經(jīng)常下鄉(xiāng)入戶,條件較為艱苦,適合男性;錄用后的工作單位由組織統(tǒng)一安排,考生必須服從分 配。從備注內容可看出,首先要具有2016應屆畢業(yè)生的身份,但專業(yè)必須是最“專業(yè)”的,輔修的不算,師范類考生只能含恨退出了,最沖擊眼球的是工作條件 比較艱苦,適合男性,也就是說女考生必須直接放棄了,條件越多、范圍越小,符合條件的考生能考上的幾率就更大。

      “學霸”型應屆畢業(yè)生可沖擊中央部門

      有些大學生學習成績優(yōu)異,不僅將自己的專業(yè)課學到精致,還在各類等級考試中取得優(yōu)異成績,比如英語、計算機等,同時立志進入公務員隊伍,課余時將行測、申論等公務員考試科目進行了全面、詳細的準備工作,是名副其實的“學霸”,這類考生在選擇職位時也氣場強大,能夠選的職位非常多,中公教育專家建議這類考生可勇敢地沖擊一些高級別職位,比如中央機關及各部位,在此給考生推薦兩個職位,符合條件的考生可考慮。

      商務部財務司英語三代碼為0401003001的職位專業(yè)要求相對寬泛,財稅、金融、投資、貿易、財務、會計、工商等經(jīng)濟類專業(yè),經(jīng)濟管理、財稅管理、工商管理等管理類專業(yè)都可以報名,政治面貌以及基層工作經(jīng)歷不做要求,這個職位要求的亮點隱藏于備注之中:大學英語六級考試成績達到70分(新計分500分)及以上,或雅思成績6.5分及以上,或舊托福成績600分(新托福成績100分)及以上,從備注內容可看出,該職位對考生的英語能力要求相當高,建議英語成績符合要求的考生可以考慮該職位。

      整體來看,中央機關的“高級別”職位要求高、難度大,而且要求一定的基層經(jīng)驗,建議應屆生們還是要慎重選擇。

      重點考慮西部邊遠地區(qū)職位

      鼓勵大學生到西部地區(qū)搞建設、下基層接受鍛煉是國家廣納人才的大勢所趨,去年9月25日,中組部、人社部、國家公務員局聯(lián)合印發(fā)的《關于做好艱苦邊遠地區(qū)基層公務員考試錄用工作的意見》的快速響應、落地實施。同時,我國公務員工資制度將面臨改革,方向將是縮小地區(qū)差距、形成合理的地區(qū)之間工資關系,建立艱苦邊遠地區(qū)津貼增長機制;此外,工資分配上要注意向基層傾斜。這就從政策上為應屆生踏入基層這片廣闊的天地預埋了利好條件。

      本次考試招錄的21740人、17071個職位屬于縣級及以下,同時還有6044個職位是屬于西部邊遠地區(qū),共招錄10573人。由此可看出基層、 西部地區(qū)的公務員需求缺口很大,且這些職位普遍要求較低,比如學歷層次、專業(yè)寬泛、不在備注欄內設置英語、計算機、職業(yè)技能證書等高門檻要求,且僅限 2016應屆畢業(yè)生報考,可供考生選擇的職位非常多,中公教育專家建議考生們重點在西部邊遠地區(qū)的職位中進行篩選,嚴格意義上來講,西部地區(qū)并不是地理位置上的西部,是結合經(jīng)濟發(fā)展水平等綜合考慮的“西部邊遠地區(qū)”,職位表中將山西、吉林部門的一些職業(yè)也劃到西部邊遠地區(qū)范圍內,

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