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這樣做不花錢也能激勵員工
員工激勵對于很多中小企業(yè)家來說，都是一個大難題。花錢激勵成本太高，效果很小，有沒有什么方法，可以不花錢，卻激起團隊的全部熱情，為公司拼搏奮斗呢?今天，應屆畢業(yè)生網(wǎng)小編就來幫你支招啦!
1.為員工提供彈性的工作時間
2.提供遠程辦公的可能
3. 為員工的進步點贊
4. 給員工額外放一兩天假
5. 經(jīng)常對他們說“謝謝”
6. 試著給你的員工手寫一封信
7.或許在下次會議上公開表揚一下他們
8. 向公司全體同仁發(fā)一封致謝信
9.在午餐室創(chuàng)建一個員工“名人堂”
10.向客戶或公司高管當面介紹你的員工
11. 給員工介紹一個導師(或許你就能勝任)
12.讓員工在老板的辦公室工作一天
13. 允許他們在周五穿休閑裝上班
14.給員工在職場社交網(wǎng)站上寫封推薦信
15. 讓他們和其他工種的同事交換工作一天
16.給員工一個專屬停車位
17.讓員工自由選擇可以做義工的機構(gòu)
18.讓員工參與其他一些小項目
19.稍稍延長一下午餐時間
20.許他們有一天可以帶上愛寵一起工作?
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