前臺崗位職責說明書

崗位名稱

行政前臺

所屬部門

行政人力資源部

文件編號

文件名稱

行政前臺崗位職責說明書

版本

頁數(shù)

2

直接上級崗位

行政人力資源部經(jīng)理

直接下級崗位

無

崗位核心價值

負責前臺接待、會議接待、后勤保障、辦公室用品管理、考勤管理、為公司內(nèi)外部客戶及員工提供前臺服務(wù)與后臺支持

工作職責與結(jié)果

一級職責

二級職責

工作內(nèi)容

前臺本職工作及行政相關(guān)工作

辦公區(qū)域衛(wèi)生及接待工作

1. 保持前臺周邊接待區(qū)域及各個會議室的整潔，物品存放整齊，阻止無關(guān)人員進入前臺范圍

2. 熟悉電話機的使用，熟記公司電話、傳真及各分機號碼。使用禮貌用語接聽電話，認真記錄留言，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準確；接聽解答電話咨詢，為需要者安排適合的律師

3. 對來訪客人做好接待、引導(dǎo)，及時通知被訪人員。對無關(guān)人員、上門推銷和無理取鬧者應(yīng)拒之門外，律師預(yù)定會議室，安排會議室，來訪客人的接待

4. 為前來應(yīng)聘的求職者提供服務(wù)，安排填寫《職位申請表》，并及時將相應(yīng)信息上報到公司行政人事部

辦公用品管理工作

1、負責辦公用品月盤點、出、入庫登記，辦公用品及清潔消耗用品的發(fā)放及領(lǐng)用，建立辦公用品管理臺賬，保證賬、物相符，辦公用品預(yù)算編寫

2、不定時檢查用品庫存，及時申請采購，做好辦公用品預(yù)算和后勤保障工作

打印及辦理相關(guān)手續(xù)

1、 律師復(fù)印、打印需要的文件，并監(jiān)督其登記在冊

2、為入職者提供入職表格，檢查其所填寫的是否正確，安排閱讀員工手冊，通知人力資源辦理手續(xù)

3、為律師及本所員工印制名片；將需要者的資料提供給名片公司，聯(lián)系當事人核實名片資料，為其保管印制好的名片

4、 為律師掃描文件，并發(fā)其郵箱；為律師保管來訪者送來的文件及禮品

5、 .為律師定火車票、飛機票；為律師裝訂結(jié)案檔案

6、為入職員工及律師提供出入證及飯卡的辦理；合理的為律師推掉不需要的來訪電話及來訪者

7、監(jiān)督公司員工每日考勤簽到情況，不允許作假包庇，負責員工外勤、出差登記，資料存檔

8、會議通知，臨時會議及例會，及時通知各部門參加會議的時間和地點

各種費用統(tǒng)計及報表

1、每個月核對快遞費用，統(tǒng)計每個律師的費用，做出詳細的報表，遞交財務(wù)

2、 每個季度核對名片的費用，統(tǒng)計每個律師的費用，做出詳細的報表，遞交財務(wù)

3、 每個月統(tǒng)計復(fù)印、打印。統(tǒng)計每個律師的復(fù)印打印費用。做出詳細的表格。半年向財務(wù)遞交一次

4、 廢品的收集，將可回收的物品（如廢紙）收集，定期的通知收廢品的人回收，將錢交給財務(wù)

檔案及信件的管理

1、負責公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作；收發(fā)快件及普通信件，并妥善保管做好收、發(fā)記錄；收到的快件及時通知律師。沒有聯(lián)系上的律師記錄下來，隨時聯(lián)系。保留發(fā)快遞的底單，方便律師跟蹤查詢

2、到地下一層的收發(fā)室取信和報紙，簽收掛號信派發(fā)給各個律師

其它

3、 下班時關(guān)閉門窗，切斷電源及各類電器，鎖好辦公室門

4、 設(shè)施損壞上報，大廈的設(shè)施及時通知物業(yè)維修

5、 及時訂購?fù)把b水，保證會議期間的茶水供應(yīng)

6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作

崗位職業(yè)行為禁區(qū)

工作規(guī)范

1. 當有客人來訪時，應(yīng)起身站立，面帶微笑，熱情主動問候，使用：“您好”、“歡迎您”、“請問。。。”、“請稍后”等文明禮貌用語。耐心傾聽來客的來意，并根據(jù)來客的需求給予禮貌的幫助

2. 對客人的咨詢，應(yīng)細心傾聽后再做出解答，解答問題需耐心。不能準確解答的應(yīng)表示歉意，不得簡單回答“不知道，不清楚”等用語。 

3. 客人離開時，應(yīng)使用：“謝謝”、“再見”、“歡迎再來”等文明禮貌用語。

4. 在接聽來電時，應(yīng)及時接聽，并必須使用“您好，請問有什么需要幫助？”接聽電話時必須口齒清晰，語氣和藹，耐心細心解答對方提出的問題。如遇到不能解答的咨詢或業(yè)務(wù)問題應(yīng)及時轉(zhuǎn)接至相關(guān)部門。切忌態(tài)度生硬死板

5. 在轉(zhuǎn)接電話前須使用禮貌用語“請稍后”，并立即轉(zhuǎn)接

6. 如對方打錯了電話或不知道找誰時，應(yīng)禮貌解釋并為對方轉(zhuǎn)接給相關(guān)人員

7、必須著裝整潔、著職業(yè)裝，化淡妝，黑色高跟鞋；提前5分鐘到崗，不得遲到早退，不得擅自離崗、脫崗、空崗，離崗需告知行政負責人

核心權(quán)限

1.對來電來訪者具有監(jiān)督、決策權(quán)

2.對考勤情況具有監(jiān)督、檢查、決策權(quán)

3.對辦公用品具有保管、檢查、監(jiān)督權(quán)

任職資格要求

準入學歷

文秘、中文等專業(yè)大專及以上學歷

經(jīng)    驗

1年以上前臺接待、文員、助理等相關(guān)工作經(jīng)驗

培訓(xùn)經(jīng)歷

接受過商務(wù)禮儀、文秘相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷

知識和技

能

具有良好的語言、文字表達能力，熟悉前臺接待和商務(wù)禮儀的標準規(guī)范，熟練使用office、excel等軟件和相關(guān)辦公設(shè)備。

接受過前臺接待、檔案管理及商務(wù)禮儀等方面的培訓(xùn)。熟悉前臺接待及商務(wù)禮儀標準規(guī)范，了解辦公室檔案管理，辦公用品管理方面的知識

職業(yè)素養(yǎng)

崗位素質(zhì)

1. 高度認同公司核心價值觀

2. 認同結(jié)果導(dǎo)向的工作方法、尊重客戶及公司價值的工作取向

3. 具備職業(yè)經(jīng)理人的自律與勤奮，是職業(yè)化的榜樣

4. 堅持原則，能夠獨立履行行政職能

個人素質(zhì)

1. 形象氣質(zhì)良好，性格開朗，待人誠懇；工作認真負責，善于與人溝通，具有較強的應(yīng)變能力和良好的服務(wù)意識

2. 身高160CM以上,外貌端正，聲音甜美

3. 沉穩(wěn)、敬業(yè)、細致、耐心

工作條件

工作場所

一般工作環(huán)境

職業(yè)危險

無

預(yù)    防

無

使用工具

計算機，一般辦公設(shè)備（電話、傳真機、打印機、文件柜等）

記錄文檔

人力資源相關(guān)表格，辦公用品管理表格，周報表、月報表、應(yīng)聘人員登記表，來訪人員干登記表、各種工作記錄表等

協(xié)作要求

內(nèi)部協(xié)調(diào)

人事行政相關(guān)人員

外部協(xié)調(diào)

辦公用品供應(yīng)商、物業(yè)、保潔、綠植等

批準

審核

編制

實施日期