<dfn id="w48us"></dfn><ul id="w48us"></ul>
  • <ul id="w48us"></ul>
  • <del id="w48us"></del>
    <ul id="w48us"></ul>
  • 護理工作的計劃

    時間:2020-08-14 19:32:55 工作計劃范文 我要投稿

    護理工作的計劃范文

      所謂“三分治療,七分護理”,這句話時刻警示我護理工作的重要性,護士對人民的健康做出了積極貢獻,從而受到了社會的尊敬,被譽為“白衣天使”.2015年新的一年,我們的護理工作也應該更上一層樓,故制定2015年護理工作計劃:

    護理工作的計劃范文

      一、更新專業理論知識,提高專科護理技術水平

      隨著護理水平與醫療技術發展不平衡的現狀,各科室護士長組織學習專科知識,如遇開展新技術項目及特殊疑難病種,可通過請醫生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。同時,有計劃的選送部分護士外出進修、學習,提高學術水平。

      二、加強人文知識的學習,提高護士的整體素養

      1、組織學習醫院服務禮儀文化,強化護士的現代護理文化意識,先在護士長層次內進行討論,達成共識后在全院范圍內開展提升素養活動,制定訓練方案及具體的實施計劃。

      安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業服務禮儀。開展護士禮儀競賽活動,利用“5.12”護士節期間掀起學禮儀、講素養的活動月,組織寓教寓樂的節日晚會。

      (一)、按護士規范化培訓及護士在職繼續教育實施方案抓好護士的“三基”及專科技能訓練與考核工作

      1、強化相關知識的學習掌握,組織進行一次規章制度的實際考核,理論考試與臨床應用相結合,檢查遵章守規的執行情況。

      2、基本技能考核:屬于規范化培訓對象的護士,在年內16項基本技能必須全部達標,考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次,理論考試二次。

      3、加強專科技能的培訓:各科制定出周期內專科理論與技能的培訓與考核計劃,每年組織考試、考核2—3次,理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試,要求講究實效,不流于形式,為培養專科護士打下扎實的'基礎。

      4、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核,強化她們的學習意識,護理部計劃上半年以強化基礎護理知識為主,增加考核次數,直至達標。

      三、加強護理管理,提高護士長管理水平

      1、加強護士長目標管理考核,月考評與年終考評相結合,科室護理質量與護士長考評掛鉤等管理指標。

      2、促進護士長間及科室間的學習交流,每季組織護理質量交叉大檢查,并召開護士長工作經驗交流會,借鑒提高護理管理水平。

      3、年初舉辦一期院內護士長管理學習班,主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務中人文精神的培養,當今社會人群對護理的服務需求,新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等.

      四、加強護理質量過程控制,確保護理工作安全、有效

      (一)、進一步規范護理文書書寫,從細節上抓起,加強對每份護理文書采取質控員—護士長—護理部的三級考評制度,定期進行護理記錄缺陷分析與改進,增加出院病歷的缺陷扣分權重,強調不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。

      (二)、繼續實行護理質量二級管理體系,尤其是需開發提高護士長發現問題,解決問題的能力,同時又要發揮科室質控小組的質管作用,明確各自的質控點,增強全員參與質量管理的意識,提高護理質量。

      (三)、建立檢查、考評、反饋制度,設立可追溯機制,護理部人員經常深入各科室檢查、督促、考評。考評方式以現場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫生意見,發現護理工作中的問題,提出整改措施。

      五、加強護理過程中的安全管理:

      1、繼續加強護理安全三級監控管理,科室和護理部每月進行護理安全隱患查擺及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析,多從自身及科室的角度進行分析,分析發生的原因,應吸取的教訓,提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的科室及個人,追究護士長管理及個人的有關責任。

      2、嚴格執行查對制度,強調二次核對的執行到位,加強對護生的管理,明確帶教老師的安全管理責任,杜絕嚴重差錯及事故的發生。

      3、強化護士長對科室硬件設施的常規檢查意識,平時加強對性能及安全性的檢查,及時發現問題及時維修,保持設備的完好。

      六、做好教學、科研工作

      1、護理部做好實習生的崗前培訓工作,不定期下科室檢查帶教質量,每屆屆實習生實習結束前,組織進行一次優秀帶教老師評選活動。

      2、各科護士長為總帶教老師,重視帶教工作,經常檢查帶教老師的帶教態度、責任心及業務水平,安排小講課,了解實習計劃的完成情況,做好出科理論及操作考試。

      3、指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作,定期召開評學評教會,聽取帶教教師及實習生的意見。

      4、計劃制作護理園地網,上傳我院護理動態,及時傳遞護理學習資料,發揮局域網的空間優勢,豐富護士的學習生活.

      5、增強科研意識,力爭年內引進或開展新技術項目1-2項。

      七、深化親情服務,提高服務質量

      1、注重收集護理服務需求信息,護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談,發放滿意度調查表等,獲取病人的需求及反 反饋信息,及時的提出改進措施,同時對護士工作給予激勵,調動她們的工作積極性。

      2、在培養護士日常禮儀的基礎上,進一步規范護理操作用語,護患溝通技能。培養護士樹立良好的職業形象。

      20x年,我將繼續努力,不斷提高自己,希望在新的一年工作中取得好成績。同時在自己的努力下,希望在所有的病人早日康復。

    【護理工作的計劃范文】相關文章:

    最新護理工作計劃范文-護理工作計劃01-23

    護理安全工作計劃范文01-01

    科室護理工作計劃范文01-28

    護理工作計劃范文15篇01-21

    社區護士護理工作計劃范文12-31

    護理的工作計劃怎么寫11-02

    護理中專的工作簡歷范文08-16

    護理專業的工作簡歷范文08-14

    護理專業工作的簡歷范文07-28

    2022護理管理的工作計劃范文(精選8篇)12-26

    主站蜘蛛池模板: 亚洲国产主播精品极品网红| 亚洲午夜精品一级在线播放放| 亚洲精品无码午夜福利中文字幕| 久久久精品无码专区不卡| 国产小呦泬泬99精品| 亚欧洲精品在线视频免费观看| 亚洲精品乱码久久久久久不卡| 亚洲欧美日韩国产精品| 久久国产精品一国产精品金尊| 国产午夜无码精品免费看动漫| 亚洲精品线在线观看| 久久久99精品一区二区| 精品久久久久久无码专区 | 99久久精品九九亚洲精品| 久久精品无码一区二区三区日韩| 无码囯产精品一区二区免费| 柠檬福利精品视频导航| 亚洲精品无码久久不卡| 久久国产精品久久国产精品| 日韩AV毛片精品久久久| 992tv精品视频tv在线观看| 国产小呦泬泬99精品| 国产精品久久久久久搜索| 精品国偷自产在线视频| 国产精品毛片无遮挡| 精品久久久久中文字幕一区| 国产精品莉莉欧美自在线线| 欧美在线精品永久免费播放| 国产精品麻豆高清在线观看| 综合国产精品第一页| 国产A√精品区二区三区四区| 日产精品久久久久久久| 精品国产三级a乌鸦在线观看| 91探花福利精品国产自产在线 | 99国产精品一区二区| 中文字幕精品一区二区精品| 国产成人精品综合在线观看 | 久久99精品久久久久久hb无码| 久久久久亚洲精品男人的天堂| 亚洲精品高清视频| 亚洲午夜精品一区二区|