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  • 投標辦公室年度工作總結

    時間:2020-11-30 16:03:20 辦公室工作總結 我要投稿

    投標辦公室年度工作總結

      投標辦公室自組建以來,在董事長及各經理的正確領導及有關部門的關心支持下,堅持科學的發(fā)展觀,切實抓好招投標制度、業(yè)務、監(jiān)管各項工作,取得了較好的成效。20XX年1至12月份,標書費47萬多,20XX年進一步加強了投標管理,20XX年1月至12月份,標書費28萬多元。我是2020XX年5月份進公司工作的,六月份調入制標辦工作。我對2020XX年都不了解,不過從20XX年和20XX年來看20XX年比20XX年標書費高出了大約18萬多元。事因難能,所以可貴,中標率在75%以上,實乃來之不易。

    投標辦公室年度工作總結

      20XX年的'投標成績,是在董事長及公司技術人員的親自領導下,在制標辦與技術部全體員工的共同努力下,克服重重困難所取得的。

      通過這幾年的努力,不僅取得了20XX年這中標率成果,更重要的是鍛煉了隊伍,積累了一些經驗教訓,初步形成了一些行之有效的工作方法。

      成績屬于過去,輝煌在于明天——明天的成功取決于我們今天扎實的努力。為了再接再厲,取得更大成績,我們對投標工作的經驗教訓,總結如下。

      1、激發(fā)潛能,全心投入

      人的潛力是無窮的。只有調動人的主觀能動性,激發(fā)潛能,全心投入,才能取得原本不可想象的成功。

      眾人拾柴火焰高。只有取長補短,揚長避短,默契配合,緊密合作,心往一處想,勁往一處使,才能發(fā)揮集體力量,實現共同目的。

      越是關鍵時刻,越能考驗一個人的精神狀態(tài),越能體現一個隊伍的團隊精神。只有“聚精會神搞建設,一心一意謀發(fā)展”,心無旁騖,專心致志,才能取得最后的勝利。

      公司董事長不辭辛苦、以身作則,是我們學習的好榜樣。

      2、專人負責,精心組織

      鑒于我公司實際情況,并結合多年來的投標實踐,可確定若干投標人員,組成投標小組,各負其責,保持穩(wěn)定,“集中力量辦大事”。

      各小組成員在完成平日工作任務的同時,還要重點注意投標文件的分析、把握。“養(yǎng)兵千日,用兵一時”,只有平時打好基礎,才能臨陣不亂,厚積雹。

      組織安排很重要。組織良好,事半功倍;組織混亂,事倍功半。只有精心組織,才能提高效率,在有限的投標時間,做出最好的投標文件。

      3、資料收集,細致深入

      投標文件所依據的資料主要有:現場勘察資料、招標文件、全省規(guī)劃、有關部門文件等。

      只有深入細致地分析資料后,才能統(tǒng)領全局,找出關鍵問題,既而有針對性地逐一解決難點重點。

      4、常規(guī)設計,中標基礎

      根據道路實際情況,按照有關規(guī)范要求,結合各地總體規(guī)劃,確定總體方案常規(guī)部分。常規(guī)設計,是各家文件共性部分,要做到萬無一失,不能丟分,為突出關鍵問題,打下基礎。

      5、穩(wěn)中有變,逐步提高

      投標文件在形成一定風格、結構后,要保持框架穩(wěn)定。

      新的投標項目,各專業(yè)可結合道路具體情況,相應修改即可。在修改過程中,對變動部分做出標記,以便專家審校時重點對比,節(jié)省時間,提高效率。

      6、文件出版,精益求精

      在版面布置上,要注意圖表、文字相配合,以及色彩、字號相搭配;在方案描述上,要注意文字書面化、專業(yè)化,追求簡潔、精練。

      只要文件沒有付諸裝訂出版,就應不厭其煩、反復檢查。通篇檢查與重點檢查相結合。

      最終目標:圖文并茂,重點突出,一目了然,便于接受。

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