審計局年度精神文明建設工作總結

審計局年度精神文明建設工作總結

市直機關工委：

　　根據市直機關精神文明建設指導委員會辦公室《關于上報XX年度機關精神文明建設工作總結的通知》（X直文辦[2011]X號）要求，現將我局2011年度精神文明建設工作開展情況總結如下。

　　XX年，我局始終堅持把精神文明建設和文明機關創(chuàng)建工作納入領導班子重要議事日程，按照“物質文明、政治文明、精神文明、生態(tài)文明”四個文明一起抓，“經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設”四位一體共同建的工作要求，全局上下團結一致，開拓創(chuàng)新，與時俱進，進一步增強工作積極性、主動性，以文明促審計，以審計促文明，不斷把精神文明建設工作和文明機關創(chuàng)建工作引向深入，為圓滿完成審計工作任務、推動審計事業(yè)科學發(fā)展，提供了強有力的思想保證和精神動力。2011年11月我局被市文明委授予“2011至2011年度市級文明機關”稱號。

　　加強黨的建設，增強班子凝聚力，確保精神文建設工作扎實推進

　　（一）加強制度建設，健全組織機構

　　一是局黨組高度重視精神文明建設工作，始終把文明機關創(chuàng)建工作擺在突出的位臵，經常聽取工作匯報，了解情況，提出要求。根據局機關人事變動情況，及時調整精神文明建設工作領導小組，由局長任組長，副局長任副組長，各科室負責人為成員，形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、成員專門抓、干部職工積極參與的組織結構和創(chuàng)建格局，為我局文明機關創(chuàng)建活動更加完善，奠定了堅實的組織基礎。同時，領導小組根據不同時期的任務要求，制定了精神文明建設活動的實施方案，明確了具體目標和措施，配套了各項規(guī)章制度，使活動更加有序、規(guī)范。

　　二是在日常工作中，局領導班子成員認真學習領會貫徹執(zhí)行各項方針、政策和市委、市政府決策部署，自覺帶頭加強政治理論、業(yè)務知識方面的學習。并按照局黨組制定的學習計劃，組織集中學習和開展自學，結合學習內容撰寫學習筆記和心得體會，不斷提高自身政治思想素質，為各項工作的順利開展奠定堅實地思想基礎。

　　三是凝心聚力，團結務實。局黨組堅持執(zhí)行各項工作制度，能夠自覺將《黨章》中關于黨組職責任務的規(guī)定落到實處。在日常工作中，局黨組堅持民主集中制原則，重大問題集體討論研究，班子成員之間講黨性、講原則、講大局、講團結，勇于開展批評與自我批評，模范帶好審計隊伍，發(fā)揮班子的整體合力作用，形成了凝心聚力，團結務實的良好氛圍。

　　（二）強化審計機關廉政建設，探索完善廉政建設長效機制

　　一是開展系列廉政教育活動。組織觀看反腐視頻講座、電教片、參觀警示教育展覽等活動，開展審前廉政談心，幫助審計人員樹立正確的世界觀、人生觀、權力觀。積極開展黨風廉政教育月活動，有針對性地組織學習或自學中央、省、市有關黨風廉政建設和反腐敗工作的各項政策、法規(guī)，做到人人懂政策、懂法規(guī)，不留死角，互相監(jiān)督，嚴格執(zhí)行。

　　二是嚴格執(zhí)行廉政紀律法規(guī)，注重源頭預防。

　　結合審計部門工作實際，以“內抓機關管理、外抓審計紀律”為重點治理內容，把廉政監(jiān)督貫穿于機關管理和審計執(zhí)法全過程，真正做到用制度管人、管事、管權，從源頭上堵塞廉政隱患和漏洞，形成了較為完善的內外共同監(jiān)督的糾風工作機制。嚴格落實審計“八不準”的規(guī)定，落實領導干部配偶、子女及身邊工作人員從業(yè)的有關規(guī)定，落實領導干部在住房、公務用車及通訊工具等方面的有關規(guī)定。通過完善黨員干部民主生活會制度，做好廉政述職，強化機關內部的相互監(jiān)督作用。嚴格執(zhí)行民主決策制度，凡涉及重大決策，重大事項安排和大額資金的使用，都能通過局領導班子集體討論決定。在經費開支上，嚴格落實“一支筆”制度。

　　三是不斷加強審計組的廉政工作。

　　嚴格實行“一崗雙責”制度，局領導對分管的業(yè)務科室、業(yè)務科室負責人對審計組、審計組長對審計組成員實行既對業(yè)務工作負責，又對廉政建設負責。嚴格執(zhí)行審前談話制度，在審計組成立開始就按照廉政責任制要求，由分管領導或主要領導召集審計組成員進行談話，在安排工作的同時，進行面對面的廉政談話，從而達到強化審計人員廉潔自律意識的目的。嚴格實行審計組長負責制，審計組長作為項目審計負責人，既對審計質量負主要責任，也要對廉政建設負主要責任。審計組長在制定審計計劃的同時，作出廉政規(guī)劃和措施。審計組全體成員自覺接受被審計單位的監(jiān)督，公開承諾認真執(zhí)行審計“八不準”的各項規(guī)定。同時，加大對審計組遵守廉政紀律和工作作風情況的檢查，局領導在審計回訪落實審計發(fā)現問題整改情況時注重了解審計組執(zhí)行“八不準”規(guī)定的情況，通過檢查，認真總結經驗，研究解決問題，不斷推動“八不準”規(guī)定的深入貫徹落實。

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