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  • 正規(guī)的職工勞動合同

    時間:2024-09-23 16:40:51 合同范本 我要投稿
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    正規(guī)的職工勞動合同

      隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,合同的用途越來越廣泛,它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么制定合同書有什么需要注意的呢?以下是小編收集整理的正規(guī)的職工勞動合同,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    正規(guī)的職工勞動合同

    正規(guī)的職工勞動合同1

      甲方:_____

      乙方:_____

      根據(jù)《勞動法》及臨沂市《關(guān)于本市衛(wèi)生單位開展聘用合同制工作的意見(試行)》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下,立此合同:

      甲方因工作需要聘用乙方為聘用合同制專業(yè)技術(shù)人員(藥房),聘用雙方達(dá)成協(xié)議如下:

      一、聘用合同期限:

      (一)聘用合同有效期

      自 20__ 年 9 月 12日 至 20__年9月11_日共 1年。(其中20__年9月12日至20__年10月11日為試用期)為有期限合同。

      (二)合同到期,甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、身體狀況及有關(guān)政策規(guī)定決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同。乙方可根據(jù)自己的實(shí)際情況,決定是否繼續(xù)受聘。如需續(xù)聘,雙方應(yīng)重新簽約。

      二、與工作要求:

      (一)甲方安排乙方在 臨沂市蘭山區(qū)胡開彬診所從事藥房工作。甲方如因工作需要,可以調(diào)換乙方的工作崗位。

      (二)乙方需持有崗位要求的學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、注冊證書或者相應(yīng)的技術(shù)等級證書、崗位培訓(xùn)合格證書,具有完成應(yīng)聘崗位工作所必須的專業(yè)技能、知識和實(shí)際能力;

      (三)乙方需遵守國家的法律、法令和法規(guī),愛護(hù)國家財(cái)產(chǎn)、遵守勞動紀(jì)律及甲方各項(xiàng)規(guī)章制度。

      (四)乙方應(yīng)具備良好的思想品德和敬業(yè)精神,熱愛本職工作,有事業(yè)心和工作責(zé)任心。

      (五)乙方須按照甲方確定的崗位職責(zé)自覺接受甲方管理,服從工作安排,按時按質(zhì)完成工作任務(wù)。

      (六)甲方對乙方在思想上予以關(guān)心,業(yè)務(wù)上予以指導(dǎo),根據(jù)工作需要,為乙方提供崗位培訓(xùn)、繼續(xù)教育和其他進(jìn)修機(jī)會。

      (七)聘用合同期內(nèi),在未經(jīng)甲方同意或選送的情況下,乙方不得擅自占用工作時間參加各類專業(yè)或?qū)W歷學(xué)習(xí)。

      (八)雙方有關(guān)聘用合同的變更、終止和解除等事項(xiàng)按《醫(yī)院全員聘用合同制實(shí)施細(xì)則》執(zhí)行。

      三、甲乙雙方因終止解除合同發(fā)生人事爭議,經(jīng)院人事爭議調(diào)解小組調(diào)解未成的'?上蜥t(yī)院所屬區(qū)人事爭議仲裁委員會提出仲裁申請,對仲裁不服的可依法向人民法院提起訴訟。

      四、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸的,以國家法律、法規(guī)和政策為準(zhǔn)。

      五、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力、。

      六、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后生效。

      甲方(法人或委托代表)簽名:_____ 乙方簽名:_____

      日期:_____

    正規(guī)的職工勞動合同2

      用人單位名稱:_________

      用人單位性質(zhì):_________

      職工姓名:_________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省有關(guān)勞動法律、法規(guī)和行政規(guī)章,_________(以下簡稱甲方)和_________(以下簡稱乙方),經(jīng)協(xié)商同意,簽訂本勞動合同。

      一、合同期限(經(jīng)雙方協(xié)商,可以選定以下一項(xiàng)作為本合同的期限)

     。ㄒ唬┯泄潭ㄆ谙。本合同期限為_________年,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中,試用期_________年個月,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;學(xué)徒期_________個月,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

      (二)無固定期限,自_________年_________月_________日起到終止勞動合同條件出現(xiàn)時止。其中,試用期_________個月,自_________年_________月_________日起_________年__用人單位名稱:_________

      用人單位性質(zhì):_________

      職工姓名:_________

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家及省有關(guān)勞動法律、法規(guī)和行政規(guī)章,_________(以下簡稱甲方)和_________(以下簡稱乙方),經(jīng)協(xié)商同意,簽訂本勞動合同。

      一、合同期限(經(jīng)雙方協(xié)商,可以選定以下一項(xiàng)作為本合同的期限)

      (一)有固定期限。本合同期限為_________年,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中,試用期_________年個月,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止;學(xué)徒期_________個月,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

     。ǘo固定期限,自_________年_________月_________日起到終止勞動合同條件出現(xiàn)時止。其中,試用期_________個月,自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止;學(xué)徒期_________年個月,自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。終止勞動合同的條件為:_________。

     。ㄈ┮酝瓿梢欢ǖ墓ぷ鳛槠谙。具體工作為:_________。

      二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)及條件

      甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要,安排乙方從事_________工作,為_________崗位(工種)。具體生產(chǎn)(工作)任務(wù)為:_________。甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供必要的勞動保護(hù)和勞動條件。具體內(nèi)容如下:_________。

      三、雙方的權(quán)利與義務(wù)

     。ㄒ唬┘追降臋(quán)利

      1、按照崗位責(zé)任組織生產(chǎn),檢查考核乙方完成生產(chǎn)(工作)任務(wù)情況;

      2、按照國家法律、法規(guī)和本單位有關(guān)規(guī)定,決定對乙方勞動報(bào)酬的分配形式,并對乙方實(shí)施獎勵或處分;

      3、根據(jù)生產(chǎn)(32作)或調(diào)整勞動組織的需要,在征得乙方同意后變更乙方生產(chǎn)(32作)崗位;

      4、當(dāng)乙方不履行本合同時,有權(quán)依法向勞動爭議仲裁委員會提起申訴;

      5、雙方約定的其他權(quán)利:_________。

     。ǘ┘追降牧x務(wù)

      1、按照有關(guān)勞動安全、勞動保護(hù)、職業(yè)安全衛(wèi)生的規(guī)定,向乙方提供必需的生產(chǎn)(工作)條件;

      2、創(chuàng)造條件提高乙方的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平;

      3、根據(jù)有關(guān)規(guī)定及本合同有關(guān)條款,按時支付乙方勞動報(bào)酬并提供保險福利待遇;

      4、向乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品;

      5、雙方約定的其他義務(wù):_________。

     。ㄈ┮曳降臋(quán)利

      1、享有參加業(yè)務(wù)(技術(shù))學(xué)習(xí)(培訓(xùn))、參加工會、參與民主管理和提出合理化建議、評選和被評選為先進(jìn)職工(生產(chǎn)者)等權(quán)利;

      2、按照規(guī)定領(lǐng)取勞動報(bào)酬和享受社會保險福利待遇;

      3、享有休息、休假與獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利。對違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行;

      4、按照有關(guān)規(guī)定及本合同的有關(guān)條款,可以解除勞動合同;

      5、甲方不履行本合同時,乙方有權(quán)依法向勞動爭議仲裁委員會提起申訴;

      6、雙方約定的其他權(quán)利:_________。

      (四)乙方的義務(wù)

      1、服從甲方的生產(chǎn)組織管理,盡職盡責(zé),努力完成生產(chǎn)(工作)任務(wù);

      2、遵守國家法律、法規(guī)和社會公德,保守國家秘密、甲方商業(yè)秘密,愛護(hù)甲方財(cái)物;

      3、遵守廠紀(jì)廠規(guī)和勞動紀(jì)律,執(zhí)行生產(chǎn)操作規(guī)程和勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,講究職業(yè)道德;

      4、努力學(xué)習(xí)政治文化知識,刻苦鉆研技術(shù),不斷提高專業(yè)技術(shù)水平,積極參加必要的社會活動;從事技術(shù)工種或崗位的,上崗前必須接受培訓(xùn);

      5、雙方約定的其他義務(wù):_________。

      四、工作時間與勞動報(bào)酬

      (一)甲方根據(jù)國家法律、法規(guī)和本單位生產(chǎn)(工作)實(shí)際,實(shí)行_________32作制。甲方對乙方實(shí)行每日工作時間_________小時,平均每周工作時間_________小時的工時制度。甲方確需乙方加班加點(diǎn)時,在征得工會和乙方同意后,一般每日不超過1小時,每月累計(jì)不得超過36小時,并按有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)或調(diào)休。

      (二)勞動報(bào)酬

      1、乙方完成本合同規(guī)定的生產(chǎn)(工作)任務(wù),甲方應(yīng)以貨幣形式每_________(月、周、日)_________元支付給乙方工資,支付時間為_________;

      2、甲方除按本款第1項(xiàng)規(guī)定之標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資外,另每月支付給乙方:

      3、加班工資,按不低于本款第1項(xiàng)協(xié)商確定的工資標(biāo)準(zhǔn)和勞動法的規(guī)定計(jì)算計(jì)發(fā),具體標(biāo)準(zhǔn)如下:

      4、從事午間(12時到14時)或夜間(22時至次日6時)工作的,每班應(yīng)付給乙方中班或夜班津貼,具體標(biāo)準(zhǔn)如下:

      5、因生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展或本合同商定的其他條款變化,本款協(xié)商確定的各項(xiàng)勞動報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)需要調(diào)整時,應(yīng)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議:

      6、雙方商定的其他報(bào)酬:_________。

      五、社會保險和福利

     。ㄒ唬┘滓译p方必須依法參加社會保險,甲方按所在地規(guī)定的一定比例按月為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險費(fèi),乙方個人負(fù)擔(dān)的部分,由甲方代乙方在其工資中捉繳,具體繳納辦法及標(biāo)準(zhǔn)為:_________。

     。ǘ┮曳酵诵蒺B(yǎng)老金按國家和省有關(guān)規(guī)定在甲方投保的社會保險事業(yè)管理機(jī)構(gòu)領(lǐng)取。

      (三)乙方在甲方工作期間,患病、負(fù)傷、因工傷殘或者患職業(yè)病以及生育,其有關(guān)保險福利待遇,按國家和省現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。

     。ㄋ模┮曳皆诤贤趦(nèi)死亡,其死亡待遇和遺屬津貼按國家和省現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。

      (五)乙方其他保險福利待遇,按國家、省以及甲方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      六、勞動合同的變更、續(xù)訂、解除及終止

      (一)下列情況下,甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:

      1、甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)或調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)的;

      2、甲乙雙方協(xié)商同意,并且不損害國家和集體利益的;

      3、由于不可抗拒力致使本合同無法履行的;

      4、雙方約定的其他情況:_________。

      (二)在下列情況下,甲方可以解除勞動合同:

      1、在試用期內(nèi)證明乙方不符合錄用條件的;

      2、乙方違反或不履行勞動合同的;

      3、乙方嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

      4、乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度,泄漏甲方商業(yè)秘密的;

      5、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

      6、乙方患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;

      7、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

      8、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的;

      9、經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn),甲方歇業(yè),合營、合資期滿關(guān)閉,宣告破產(chǎn)或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的;依照第6、7、8、9項(xiàng)解除勞動合同時,甲方應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方并支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

      10。雙方約定的其他情況:

      (三)在下列情況下,甲方不得解除勞動合同:

      1、勞動合同期未滿,又不符合上款解除合同條件的;

      2、乙方患職業(yè)病或者因工傷殘并被勞動鑒定委員會確認(rèn)為喪失或者部分喪失勞動能力的;

      3、乙方患病或者負(fù)傷,在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的;

      4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

      5、乙方在享受法定休假、探親假期間的;

      6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形:_________。

      7、雙方約定的其他情況:_________。

     。ㄋ模┰谙铝星闆r下,乙方可以解除本勞動合同:

      1、在試用期內(nèi)的;

      2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的'手段強(qiáng)迫勞動的;

      3、甲方不按國家、省和本合同約定支付勞動報(bào)酬或者保險福利待遇的;

      4、甲方勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害勞動者身體健康的;

      5、甲方有侵害乙方合法權(quán)益行為的;

      6、經(jīng)甲方同意,乙方自費(fèi)離職學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的;

      7、乙方參軍、入學(xué)或出境定居的;

      8、雙方約定的其他情況:

     。ㄎ澹┰谙铝星闆r下,乙方不得解除勞動合同:

      1、由甲方出資培訓(xùn)(包括送大、中專院;蚣脊W(xué)校學(xué)習(xí))培訓(xùn)后為甲方服務(wù)期未滿的;

      2、屬于技術(shù)骨干,承擔(dān)某項(xiàng)重點(diǎn)工程的建設(shè)、改造任務(wù)或科研項(xiàng)目而任務(wù)未結(jié)束的;

      3、雙方約定的其他情況:_________。

      七、違反勞動合同的責(zé)任

      1、甲方違反勞動合同的責(zé)任(雙方約定):_________。

      2、乙方違反勞動合同的責(zé)任(雙方約定):_________。

      八、其他有關(guān)事項(xiàng)

     。ㄒ唬┘追竭`反或解除勞動合同,應(yīng)按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,支付給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,具體標(biāo)準(zhǔn)為:_________。

     。ǘ┘住⒁译p方經(jīng)協(xié)商一致,解除勞動合同時,乙方應(yīng)交回:_________。

      九、雙方需要約定的其他事項(xiàng)_________。

      十、甲、乙雙方簽訂本勞動合同后,應(yīng)在十五日內(nèi)將勞動合同送勞動行政部門鑒證。

      十一、本合同的簽訂、變更、續(xù)訂、解除、終止及履行要接受勞動行政部門監(jiān)督檢查。

      十二、甲、乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議時,任何一方在法定期限內(nèi)可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可向人民法院起訴。

      十三、本合同一式三份,具有同等法律效力。

      甲方(蓋章):_________乙方(簽章):_________

      法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日_________年____月____日

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