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  • 臨時(shí)季節(jié)工勞動(dòng)合同

    時(shí)間:2024-03-06 11:15:18 合同范本 我要投稿
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    臨時(shí)季節(jié)工勞動(dòng)合同

      隨著時(shí)間的推移,合同的地位越來(lái)越不容忽視,它也是實(shí)現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢?下面是小編整理的臨時(shí)季節(jié)工勞動(dòng)合同,希望對(duì)大家有所幫助。

    臨時(shí)季節(jié)工勞動(dòng)合同

    臨時(shí)季節(jié)工勞動(dòng)合同1

      單位所有制性質(zhì):_________________

      電話號(hào)碼:_______________________

      地址:___________________________

      乙方(工人)姓名:_______________

      性別:___________________________

      年齡:___________________________

      家庭住址:_______________________

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)務(wù)院《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》(以下簡(jiǎn)稱《臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》),____________(甲方)因生產(chǎn)工作需要,招用____________(以下簡(jiǎn)稱乙方)為臨時(shí)(季節(jié))工。為維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系雙方的合法權(quán)益,經(jīng)協(xié)

      商一致,簽訂本合同,共同遵守。

      一、合同期

      本合同有效期為______年____個(gè)月,自_____年_____月_____日起至______年____月______日止。本合同期限屆滿,即終止執(zhí)行。

      二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)

      1.在合同期內(nèi),乙方同意按甲方生產(chǎn)工作需要,到___________車間(部門)從事臨時(shí)性生產(chǎn)(工作)。

      2.甲方對(duì)乙方應(yīng)完成的生產(chǎn)、工作任務(wù)提出具體要求:

      (1)_____________________________________________

      (2)_____________________________________________

      三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

      甲方遵照國(guó)家有關(guān)本行業(yè)職工的生產(chǎn)、安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定,改善勞動(dòng)環(huán)境,為乙方提供必要的生產(chǎn)(工作)條件,保障乙方的安全和健康。并對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí)教育和技術(shù)培訓(xùn)。

      四、工資、保險(xiǎn)、福利和政治待遇

      1.甲乙雙方根據(jù)《臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》第五條商定,執(zhí)行____________工資形式(日工資、月工資、計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、百元含量包干等),工資金額為____________;

      2.由于甲方原因造成停工停產(chǎn),甲方應(yīng)按日付給乙方待工費(fèi);

      3.乙方在甲方工作期間勞動(dòng)保險(xiǎn)、福利待遇等,按《臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》第六條、

      第七條、第八條執(zhí)行。

      4.乙方政治上應(yīng)與甲方固定工一視同仁。

      五、合同的解除

      (一)在下列情況下,甲方可以解除合同:

      1.乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿(醫(yī)療期為三個(gè)月)不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作的;

      2.乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,經(jīng)教育無(wú)效的;

      3.乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

      4.甲方宣告破產(chǎn)或者瀕臨破產(chǎn)處于整頓期間的。

      (二)在下列情況下,乙方可以解除合同:

      1.經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn),甲方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害工人身體健康的;

      2.甲方不能按合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的';

      3.甲方違反國(guó)家法律、法規(guī)、政策,侵害乙方合法權(quán)益的;

      4.乙方經(jīng)甲方同意,考入中等專業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)的。

      六、勞動(dòng)紀(jì)律和獎(jiǎng)懲

      乙方必須嚴(yán)格遵守用工單位各項(xiàng)規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程,保證完成生產(chǎn)任務(wù)。對(duì)國(guó)家、企業(yè)作出貢獻(xiàn)或違反勞動(dòng)紀(jì)律、國(guó)家法令,甲方依《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》和企業(yè)規(guī)章給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)和懲處。

      七、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)

      八、本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      九、本合同一經(jīng)簽訂,甲方雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,任何一方不得隨意變更、終止和解除合同。其中一方確有正當(dāng)理由需要解除合同時(shí),必須提前30天通知對(duì)方,并征得對(duì)方同意。任何一方違反本合同、給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的,必須給予賠償。

      十、在履行本合同過(guò)程中,甲乙雙方如有爭(zhēng)議,任何一方有權(quán)向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或向市(縣)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁。

      十一、本合同一式二份,經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政機(jī)關(guān)鑒證部門鑒證后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。合同應(yīng)妥善保存,如有遺失,需及時(shí)申報(bào)鑒證機(jī)關(guān)。

      十二、本合同不得代簽,不得涂改,否則無(wú)效。

      臨時(shí)季節(jié)工勞動(dòng)合同范本二

      甲方:__________________________

      乙方:__________________________

      簽定日期:______________________

    臨時(shí)季節(jié)工勞動(dòng)合同2

      合同編號(hào):____________

      甲方:__________________________

      乙方:__________________________

      簽定日期:______________________

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

      一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時(shí)工,乙方符合招工條件(另文)者自愿報(bào)名,經(jīng)考核合格者予以錄用(試用期為_____天)。

      二、錄用后,生產(chǎn)期間,按計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn),定時(shí)發(fā)放,不再享受其它任何費(fèi)用。

      三、生產(chǎn)期間,甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的'勞動(dòng)防護(hù)用品(工作服當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)統(tǒng)一收回保管),不再享受生產(chǎn)以外勞保福利待遇。

      四、乙方必須遵守以下的廠紀(jì)廠規(guī)。

      1.按照規(guī)定上下班,服從甲方工作安排。

      2.不得找人代替(特殊情況不能上班者,必須事先請(qǐng)假)。

      3.愛(ài)護(hù)公司財(cái)物,保管好自己的工具用品。發(fā)生丟失要給予賠償。

      4.注意環(huán)境衛(wèi)生,進(jìn)餐統(tǒng)一在公司食堂,不允許在車間內(nèi)進(jìn)食。

      5.未經(jīng)甲方準(zhǔn)許,不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠。

      6.嚴(yán)格按甲方各管理規(guī)定(另文)做好本職工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量。

      7.滿25天以上才能計(jì)發(fā)工資,在公司規(guī)定日發(fā)放工資,其它時(shí)間不予發(fā)放。

      五、如違反上述廠規(guī)廠紀(jì)者,甲方有權(quán)解除合同予以辭退;乙方對(duì)工廠工作安排,工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權(quán)解除合同離廠。

      六、本合同于每年用工時(shí)開始簽訂,甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)即終止。

      七、注意安全生產(chǎn),乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)主要責(zé)任;乙方確因無(wú)法避免的工傷事故,甲方承擔(dān)醫(yī)療期間醫(yī)療費(fèi)用及工資。

      甲方:_____________________

      乙方簽字:_________________

      乙方身份證號(hào)碼:___________

      家庭住址:_________________

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