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  • 繡花廠勞動(dòng)合同

    時(shí)間:2024-05-06 10:56:52 勞動(dòng)合同范本 我要投稿
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    繡花廠勞動(dòng)合同范本

      隨著時(shí)間的推移,隨時(shí)隨地,各種場(chǎng)景都有可能使用到合同,合同的簽訂是對(duì)雙方之間權(quán)利義務(wù)的最好規(guī)范。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢?下面是小編為大家收集的繡花廠勞動(dòng)合同范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    繡花廠勞動(dòng)合同范本

      單位名稱:____________

      住所:____________

      法定代表人:____________

      聯(lián)系電話:_________

      勞動(dòng)者姓名:____________

      聯(lián)系電話:_________

      身份證號(hào):____________

      家庭住址:____________

      緊急聯(lián)系人:____________

      聯(lián)系電話:_________

      依據(jù)《勞動(dòng)法》、《_____》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,簽訂本合同。

      一、合同期限

      甲乙雙方約定按下列方式確定“勞動(dòng)合同期限”:有固定期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。其中試用期自__________年__________月__________日起至__________年___________月__________日止,期限為_(kāi)_________個(gè)月。

      二、工作地點(diǎn)

      甲乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地為_(kāi)___________________。甲方根據(jù)工作需要,可依法協(xié)商變動(dòng)乙方的工作地點(diǎn)。

      三、工作內(nèi)容

      (一)乙方同意根據(jù)甲方工作需要,安排其在____________________崗位(工種)工作。甲方根據(jù)工作需要,按照合理誠(chéng)信原則,可依法變動(dòng)乙方的工作崗位。

      (二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的勞動(dòng)基準(zhǔn)和甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù)。

      四、工作時(shí)間

      (一)甲方根據(jù)工作需要依法制定工作時(shí)間制度。經(jīng)雙方協(xié)商確定,乙方執(zhí)行__________小時(shí)工作制。注:實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)或不定時(shí)工作制的,要經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門批準(zhǔn)。

      (二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及地方有關(guān)休息休假規(guī)定,保障乙方休息休假的權(quán)益。

      五、勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)放形式

      (一)甲方于每月__________日以貨幣形式支付乙方工資。乙方在工作時(shí)間內(nèi)提供正常勞動(dòng)的情況下,享有最低工資保障。

      (二)未到合同期滿,工人擅自離職的,當(dāng)月工資不予發(fā)放。

      六、勞動(dòng)合同履行和變更

      (一)甲方變更名稱、法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或者投資人等事項(xiàng),不影響勞動(dòng)合同的履行。

      (二)甲方發(fā)生合并或者分立等情況,本合同由承繼其權(quán)利和義務(wù)的單位繼續(xù)履行。

      (三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更勞動(dòng)合同約定的內(nèi)容。變更勞動(dòng)合同內(nèi)容的,雙方應(yīng)當(dāng)簽字確認(rèn)。

      七、勞動(dòng)合同解除和終止

      (一)經(jīng)雙方協(xié)商一致,勞動(dòng)合同可以解除。

      (二)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除合同:1、在試用期內(nèi)被證明不符合甲方公布的錄用條件的。2、嚴(yán)重違反甲方依法制定的規(guī)章制度的。3、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給甲方造成重大損害的。4、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響的,或者經(jīng)甲方提出,乙方拒不改正的。5、除本職工作外引起的慢性病,老年病,影響本職工作的。6、因乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同,而致使勞動(dòng)合同無(wú)效的。7、被依法追究刑事責(zé)任的。

      (三)乙方符合下列情形之一的,甲方可以解除勞動(dòng)合同,并提前通知乙方:______1、乙方因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的。2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的。3、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商未能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的。

      (四)甲方有下列情形之一,需要裁減人員,可以依照《_____》規(guī)定程序解除乙方勞動(dòng)合同:1、甲方依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的。2、甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的。3、甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動(dòng)合同后,仍需裁減人員的。4、其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。但甲方在六個(gè)月內(nèi)重新招用人員的,應(yīng)當(dāng)通知被裁減的乙方,并在同等條件下優(yōu)先招用乙方。

      (五)甲方在試用期內(nèi)解除合同的應(yīng)當(dāng)向乙方說(shuō)明理由。

      (六)乙方在試用期解工科除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)提前三日通知甲方。

      (七)勞動(dòng)合同期限屆滿,勞動(dòng)合同即終止,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。按照《_____》有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)續(xù)訂或者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,甲方按規(guī)定執(zhí)行。

      八、雙方約定的其它事項(xiàng)

      甲乙雙方可在本條中約定或者另行簽訂服務(wù)期協(xié)議和競(jìng)業(yè)限制協(xié)議等其他約定條款。

      九、法律責(zé)任

      (一)勞動(dòng)合同一經(jīng)訂立,即具有法律約束力,雙方應(yīng)當(dāng)依法履行勞動(dòng)合同。

      (二)乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或者違反本合同約定的保密義務(wù)或者競(jìng)業(yè)限制事項(xiàng),給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

      (三)乙方因工傷事故發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

      (四)乙方因酗酒等個(gè)人原因造成工傷事故,影響甲方正常生產(chǎn),造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)追究其責(zé)任,并由此產(chǎn)生的一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

      (五)乙方除工作原因引發(fā)的慢性疾病,甲方不承擔(dān)乙方醫(yī)療費(fèi)用。

      十、其它事項(xiàng)

      (一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求_____的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)申請(qǐng)_____。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)申請(qǐng)_____。對(duì)_____裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

      (二)勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方戶籍所在地、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方。

      (三)本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      (四)本合同不得代簽和涂改,經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章后生效。雙方另有約定的,從其約定。本合同一式__________份,甲乙雙方各執(zhí)__________份。

      甲方(公章):____________

      法定代表人(簽字):____________

      簽約日期:________年_______月_______日

      乙方(簽字):____________

      簽約日期:________年_______月_______日

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