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  • 浙江省勞動合同參考

    時間:2020-10-29 09:43:40 勞動合同范本 我要投稿

    浙江省勞動合同范本參考

      甲方(用人單位)名稱:

    浙江省勞動合同范本參考

      法定代表人:

      所有制性質(zhì):

      地址

      乙方:(勞動者)姓名:

      性別:出生年月:

      民族:

      文化程度:

      居民身份證號碼:

      住址:

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方城鎮(zhèn)(農(nóng)民)合同制職工,并訂立本合同。

      一、勞動合同期限。按下列第 款確定:

      (一)本合同為有固定期限的勞動合同。合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。其中熟

      練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從 年 月 日起至 年 月 日止;試用期從 年 月

      日起至 年 月 日止。

      (二)本合同為無固定期限的勞動合同。合同期從年月日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)時止

      。其中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從 年 月 日起至 年 月 日止;試用期從

      年 月 日起至 年 月 日止。

      (三)本合同為以完成一定工作為期限的勞動合同。合同期從之日起至之日止(起訖時間必須明確具體)。其

      中熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期)從 年 月 日起至 年 月 日止;試用期從 年

      月 日起至 年 月 日止。

      二、工作內(nèi)容。

      乙方同意按甲方生產(chǎn)(工作)需要,在

      崗位(工種)工作,完成該崗位(工種)所承擔(dān)的各項(xiàng)工作內(nèi)容。

      三,勞動保護(hù)和勞動條件。

      甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、生產(chǎn)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施、勞動防護(hù)用品及其他勞動保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

      四、勞動報酬。

      乙方熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期、試用期)間的月工資為 元;熟練期(培訓(xùn)期、見習(xí)期、試用期)滿的定級工資為 元。

      乙方月工資為 元。

      工資發(fā)放日為每月 日,甲方不得無故拖欠。

      乙方工資的增減,獎金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,均按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

      五、勞動紀(jì)律。

      甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方應(yīng)依法制定各項(xiàng)具體的內(nèi)部管理制度。乙方應(yīng)服從甲方的管理。

      六、勞動合同變更、解除、終止的條件。

      (一)具有下列情形之一,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:

      1、本合同訂立時所依據(jù)的'客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;

      2、乙方不能從事或者不能勝任原崗位(工種)工作的。

      (二)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

      1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;’

      2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;

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