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  • 總經(jīng)理助理的主要崗位職責

    時間:2020-11-29 13:42:53 崗位職責 我要投稿

    總經(jīng)理助理的主要崗位職責

      導(dǎo)語:公司經(jīng)理助理既聯(lián)系上下,又協(xié)調(diào)左右,既是政務(wù)的參謀,又是事務(wù)的“主管”,是總辦這一運轉(zhuǎn)中樞的“首腦”。那要做好以下的工作職責。

    總經(jīng)理助理的主要崗位職責

      在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責辦公室的全面工作,努力作好公司經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務(wù)。

      在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。

      協(xié)助公司經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。

      負責各類文件的分類呈送,請公司經(jīng)理閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。

      協(xié)助公司經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供公司經(jīng)理決策。

      做好公司經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。

      做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。

      負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信。

      負責企業(yè)內(nèi)外的公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報。

      負責上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位的接待、參觀工作。

      在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責辦公室的全面工作,努力做好總經(jīng)理的參謀助手,起到承上啟下的作用,認真做到全方位服務(wù);

      在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況;

      協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況;

      負責各類文件的分類呈送,請集團領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理;

      協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策;

      做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布;

      做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作;

      負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信;

      負責企業(yè)內(nèi)外的.公文辦理,解決來信、來訪事宜,及時處理、匯報;

      負責上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀工作。

      負責各類辦公用品、器具與設(shè)備、勞衛(wèi)用品、車用材料和節(jié)日禮品及實物福利品的采購工作。

      根據(jù)批準的采購計劃,按時按量購進貨品,要求貨比三家、降低成本、秉公辦事、不謀私利。 負責公司信紙、信封、名片、業(yè)務(wù)禮品和企業(yè)形象所需印刷的定制工作,確保質(zhì)量和時間要求。

      對購進物品保存質(zhì)保書、保修單,對使用中的問題負責,并及進與廠商聯(lián)系解決。

      對購進物品做好移交驗收工作,提供合法齊全的原始發(fā)票及附有的技術(shù)說明書。

      主辦或協(xié)辦向有關(guān)政府部門的項目申報、年檢、申領(lǐng)各類證照,完成批文手續(xù)及出境手續(xù)等事宜。

      具體辦理來賓食宿安排、購票和迎送事宜,以及公司重大活動和聯(lián)誼活動的后勤總務(wù)保障。

      必要時充任臨時駕駛員完成緊急用車任務(wù)。

      完成臨時交辦的其他任務(wù)。

      起草公司工作計劃總結(jié),并作好公司重要會議記錄;

      起草、存檔整理公司經(jīng)理簽發(fā)文件;

      公司管理制度、規(guī)章制度,網(wǎng)頁設(shè)計方案書、合同書,公司總體運行配合;

      接聽電話、妥當應(yīng)答,并做好電話記錄;

      掌握公司經(jīng)理的日程安排做好預(yù)約工作,安排商務(wù)旅行;

      完成公司經(jīng)理或綜合管理部經(jīng)理交辦的其他工作;

      根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略;

      設(shè)計并完善公司人力資源結(jié)構(gòu);

      完成公司人力資源的日常招聘工作;

      完善公司績效考核制度。

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