人事文員的崗位職責

時間：2023-03-08 19:27:12 崗位職責我要投稿

關于人事文員的崗位職責

　　在我們平凡的日常里，很多場合都離不了崗位職責，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的關于人事文員的崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

關于人事文員的崗位職責

關于人事文員的崗位職責1

　　1.負責用人部門月度人員需求信息的搜集與整理

　　2.負責招聘渠道的'拓展與維護，保證各種渠道的有效利用

　　3.負責做好人員的面試及篩選工作，負責做好內(nèi)部員工的招聘工作

　　4.負責新員工入職時資料準備及入職指引

　　5.負責新員工入職后的情況跟進，負責內(nèi)調(diào)員工的部門銜接與溝通

關于人事文員的崗位職責2

　　1、工作職責：負責下單、交貨安排等;

　　2、協(xié)助業(yè)務員跟進報價、接單、下單等全部流程;

　　3、協(xié)助業(yè)務員對于各類數(shù)據(jù)報表的制作;

　　4、協(xié)助業(yè)務員整理訂單;

　　5、協(xié)助業(yè)務員處理其他日常業(yè)務方面的工作;

　　6、領導臨時性的'工作安排。

關于人事文員的崗位職責3

　　1、負責公司日常普工招聘管理工作，并善于開發(fā)各類招聘渠道資源;

　　2、負責入離職手續(xù)辦理、人事考勤管理、工資核算;

　　3、負責新員工入職培訓管理工作，跟進各培訓工作的落實情況;

　　4、負責社保、員工關系管理等事務工作;

　　5、負責日常會務、接待、宿舍飯?zhí)萌粘９芾淼刃姓聞?

　　6、上級安排的.其他人事事務工作。

關于人事文員的崗位職責4

　　1、全面負責公司內(nèi)部的人才招聘工作，負責安排應聘人員的預約、面試;

　　2、負責入職、培訓，人事調(diào)動、離職等手續(xù)，建立人事檔案建立與管理;

　　3、負責新員工入職培訓和后期的`薪酬管理，做好上級交代的工作;

關于人事文員的崗位職責5

　　1、負責前臺接待、電話轉(zhuǎn)接、快遞收發(fā);

　　2、負責辦理新員工入職手續(xù)及跟進工作、勞動合同的簽訂與保管、做每月員工考勤;

　　3、負責辦公用品的.申購、發(fā)放，工衣領用及辦公室的行政后勤事務;

　　4、對接總部人事少量工作及完成上級安排的其他事項。

關于人事文員的崗位職責6

　　1、負責門店招聘、入職、勞動合同簽訂及續(xù)簽、培訓、轉(zhuǎn)正、離職等綜合人事管理工作。

　　2、負責門店員工考勤匯總和薪資核算，嚴格按照人事制度進行獎懲。

　　3、負責門店員工工衣、工牌保管及發(fā)放、社會保險申報、團體險辦理、勞動關系維護等工作。

　　4、負責建立和維護人事檔案、員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料。

　　5、負責協(xié)助店經(jīng)理組織并參加各項會議，做好會議記錄，督促會議布置任務的完成情況并及時向店經(jīng)理匯報。

　　6、負責門店辦公用品及日常用品的`申購、保管、領用等管理工作。

　　7、負責協(xié)助店經(jīng)理做好門店各項檢查監(jiān)督工作，并按照人事相關獎懲制度進行獎懲。

　　8、負責員工集體活動的組織與安排，協(xié)助建立暢通的溝通渠道，做好員工關系管理工作。

關于人事文員的崗位職責7

　　1..負責人事/考勤/入職培訓/績效考核統(tǒng)計/月報統(tǒng)計匯總/證件管理等工作。

　　2..通知通告文件傳達收發(fā)打印，負責員工的社保/商業(yè)保險，做好員工勞動合同管理工作。

　　3..按領導安排做好各項會議的.籌備工作，做會議記錄。

　　4..其他領導交待任務：

關于人事文員的崗位職責8

　　1.負責工廠員工的初步招聘工作：篩選簡歷，邀請面試;

　　2.負責新員工的入職手續(xù)辦理;

　　3.負責員工的考勤統(tǒng)計、日常的'請假、出差等;

　　4.員工合同簽訂;員工離職手續(xù)的辦理;

　　5.辦公室用品的使用與維護;

　　6.負責公司會議的組織及會議記錄;

　　7.協(xié)助行政人事主管處理日常的行政人事工作。

關于人事文員的崗位職責9

　　1、負責電話邀約求職者面試，接聽應聘電話;

　　2、負責職位發(fā)布、刷新、簡歷篩選跟進求職簡歷;

　　3、邀約求職者到場集合，做好面試后的`跟蹤;

　　4、負責員工考勤的登記、整理與核算;

　　5、負責行政人事部相關資料、.員工檔案管理;

　　6、負責上級交辦的其他工作。

關于人事文員的崗位職責10

　　1、協(xié)助領導做好公司重要賓客的.商務接待工作;

　　2、有一定的公文寫作能力;

　　3、負責考勤統(tǒng)計;

　　5、負責員工入，離手續(xù)辦理;

　　6、員工檔案、公司合同管理;

　　7、辦公用品的采購、發(fā)放、登記與統(tǒng)計;

　　8、按要求完成領導交代的其他工作。

關于人事文員的崗位職責11

　　1.接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。

　　2.負責辦公室的文秘、信息、機要，做好辦公室檔案收集、整理工作。

　　3.負責總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。

　　4.做好會議紀要。

　　5.負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

　　6.負責傳真件的收發(fā)工作。

　　7.負責辦公室倉庫的.保管工作，做好物品出入庫的登記。

　　8.按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負責。

　　9.做好公司食堂費用支出、流水帳登記，并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。

　　10.管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續(xù)。

　　11.統(tǒng)計每月考勤并交財務做帳，留底。

　　12.管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。

　　13.接受其他臨時工作.

關于人事文員的崗位職責12

　　1、公司考勤數(shù)據(jù)的整理、員工請假單錄入、加班單導入，考勤異常的處理，月度匯總。

　　2、員工入離職的'辦理。

　　3、公司獎罰公告的錄入、導入。

　　4、員工離職手續(xù)的辦理。

　　5、其他事務性工作的處理。

關于人事文員的崗位職責13

　　1、負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的'上傳下達;

　　2、負責部門一些日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作;

　　3、負責費用管理：公司行政各類費用的付款及跟進事宜;

　　4、協(xié)助維護公司環(huán)境，確保保潔及客戶接待、保安工作正常進行;

　　5、部門領導臨時交辦任務等。

關于人事文員的崗位職責14

　　1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、績效考核等人力資源制度建設;

　　2、協(xié)助審核、修訂各項管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的組織與管理，參與公司績效管理，考勤等工作。

　　3、協(xié)助總經(jīng)理進行內(nèi)務管理，為其他部門提供及時有效的行政服務;

　　4、負責公司各類檔案管理、文書起草、公文制定、快件及傳真的整理、收發(fā)等。

　　5、對外相關部門接待聯(lián)絡，對內(nèi)接待來訪，解答咨詢及信息傳遞

　　6、協(xié)助辦理面試接待，會議、公司集體活動組織與安排，節(jié)假日慰問等;

關于人事文員的`崗位職責15

　　1.協(xié)助人事行政部門處理日常辦公事務;

　　2.負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，保持良好的接待禮儀和形象;

　　3.嚴格按照公司考勤制度，做好考勤管理工作;

　　4.負責公司、辦公室公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔檢查，桌椅用品擺放，并保持整潔干凈的.良好辦公環(huán)境;

　　5.接受上級安排的其他行政工作：固定資產(chǎn)管理、辦公用品管理、飲用水管理、快件收發(fā)處理、名片印制等;

　　6.遵守公司各項規(guī)章制度，不隨意離開工作崗位。

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