倉庫主管崗位職責(zé)

時間：2023-03-22 19:27:59 崗位職責(zé) 我要投稿

倉庫主管崗位職責(zé)(合集15篇)

　　現(xiàn)如今，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編精心整理的倉庫主管崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。

倉庫主管崗位職責(zé)(合集15篇)

倉庫主管崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作；

　　2、負責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標準；

　　3、制定倉庫工作計劃，制定本月工作計劃，總結(jié)和分析上月部門工作情況，帶領(lǐng)督促員工完成目標任務(wù)；

　　4、負責(zé)分配倉庫管理人員的日常工作，使日常工作做到高效、準確、有序；

　　5、倉別要合理化布局和管理，負責(zé)制定各倉別的倉位的.規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準；

　　6、負責(zé)組織倉庫盤點工作，確保卡、賬、物一致；

　　7、對倉庫人員進行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，定期對倉庫人員進行考核；

　　8、按標準做好常備件、易耗品庫存控制；

　　9、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理、6s的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進行檢查記錄。

　　10、接受并完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職資格：

　　1、大科及以上學(xué)歷，了解機械和電氣方面知識；

　　2、 5年以上大型制造企業(yè)倉庫管理工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉倉庫工作流程，具有較強的倉庫管理工作能力和組織能力；

　　4、工作嚴謹、責(zé)任心強，愛崗敬業(yè)、具有較強的吃苦耐勞精神；

　　5、了解國家法律、法規(guī)、標準等。

倉庫主管崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)倉庫整體日常工作的安排，與公司其他部門的溝通與協(xié)調(diào)，認真、仔細做好貨品的入庫和配送工作；

　　2、熟悉商品編碼、品名、規(guī)格、價格；

　　3、了解商品的`庫存情況，對要發(fā)貨計劃進行合理建議，做好排面的陳列整理及退貨換貨工作；

　　任職資格：

　　1、有關(guān)工作經(jīng)驗者或有駕駛證者優(yōu)先；

　　2、身體健康、能吃苦耐勞、責(zé)任心強；

　　3、服從公司安排，有較強的團隊意識。

倉庫主管崗位職責(zé)3

　　1按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，主持倉庫的安全工作，是倉庫安全的第一責(zé)任人，對倉庫安全工作、貨品入庫、整庫、發(fā)貨出庫和保管負總責(zé)。

　　2帶頭并督促員工嚴格遵守國家法規(guī)和本公司各項規(guī)章管理制度，全面落實公司各項工作部署，確保公司賦予的'各項工作任務(wù)全面完成。

　　3帶頭并檢查督促倉庫所有員工嚴守崗位，盡職盡責(zé)，按規(guī)操作，杜絕違章行為發(fā)生，確保倉庫人、財、物安全，保持庫容庫貌整潔美觀，積極檢查發(fā)現(xiàn)并組織采取有效措施迅速排除倉庫異情、險情。

　　4組織員工學(xué)習(xí)政治和業(yè)務(wù)知識，提高員工整體素質(zhì)，及時了解員工思想動態(tài)，善于開展員工思想工作，確保員工思想和隊伍穩(wěn)定。

　　5督促檢查庫區(qū)的安全情況，注意防火、防盜、防雷擊、防破壞、防事故、杜絕事故的發(fā)生。

　　6對倉庫的安全隱患要及時檢查、排除和匯報。遇有安全事故（缺少、丟失、被盜、火災(zāi)、傷亡、爆炸等）發(fā)生，要保護好現(xiàn)場并及時報告公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門。

倉庫主管崗位職責(zé)4

　　（1）制定和執(zhí)行倉庫工作計劃，完善倉庫工作范圍

　　（2）制定安全制定，并落實庫房區(qū)域內(nèi)的安全消防和5s工作

　　（3）制定倉庫管理制定，并監(jiān)督倉庫人員遵守各項制度，確保倉庫工作的順利完成

　　（4）監(jiān)督倉庫人員的日常工作，并加以檢查

　　（5）優(yōu)化現(xiàn)有流程，對工作中發(fā)生的.問題進行原因分析和制訂防止對策

倉庫主管崗位職責(zé)5

　　職位描述

　　1、協(xié)助經(jīng)理管理倉庫運作團隊，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進行；

　　2、科學(xué)管理貨品庫位，提出改進方案，保證倉庫最大化的使用率；

　　3、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運作需求。

　　崗位要求

　　1、大專及以上學(xué)歷，物流類相關(guān)專業(yè)；

　　2、2年以上物流倉儲相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗；

　　3、熟悉物流倉儲作業(yè)流程，熟悉相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護規(guī)范，有erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

　　4、較強的.解決問題和溝通的能力，熟練使用基本的辦公管理軟件；

　　5、具備較強的責(zé)任心和團隊精神，能吃苦耐勞，能承受一定工作壓力。

倉庫主管崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé)：

　　1、收發(fā)貨管理；

　　2、貯存管理；

　　3、庫存量管理；

　　4、物料呆滯率控制管理；

　　5、包裝作業(yè)管理；

　　6、物流配送管理；

　　7、現(xiàn)場6s管理；

　　8、團隊建設(shè)。

　　任職要求：

　　1、5年以上制造型企業(yè)貨倉管理及pmc管理工作經(jīng)驗，其中有3年以上同職位工作經(jīng)驗；

　　2、熟悉物流倉儲作業(yè)流程，熟悉相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護規(guī)范，有erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗；

　　3、具有較好的領(lǐng)導(dǎo)能力，判斷能力、人際溝通能力和計劃能力；

倉庫主管崗位職責(zé)7

　　1、負責(zé)公司生產(chǎn)倉庫整體工作籌劃與控制，協(xié)助儲運部經(jīng)理日常事務(wù)的安排。

　　2、負責(zé)公司所有生產(chǎn)性物資的收料、保管、配發(fā)任務(wù)，定期或不定期組織人員，對庫存物資進行自盤、抽盤，保證庫存物資賬實相符。

　　3、負責(zé)生產(chǎn)性倉庫工作制度的建立、工作流程的補充和完善，并逐步趨于合理，以規(guī)范操作來提高工作精準度，以此滿足公司經(jīng)營管理的需要。

　　4、負責(zé)生產(chǎn)性倉庫日常工作任務(wù)的'監(jiān)督與核查、下屬的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，做好團隊建設(shè)，增強部門凝聚力，激發(fā)團隊活力，提高工作績效。

　　5、負責(zé)配合公司財務(wù)制訂年度存貨盤點計劃，并具體組織實施。

　　6、帶領(lǐng)團隊完成公司的績效目標。

倉庫主管崗位職責(zé)8

　　任職要求：

　　1、男25—35歲；

　　2、大專及以上學(xué)歷；

　　3、5年以上經(jīng)驗，3年以上外資企業(yè)倉庫管理工作經(jīng)驗；

　　4、倉庫管理、庫存控制/erp系統(tǒng)；

　　5、組織與領(lǐng)導(dǎo)的能力、溝通與協(xié)調(diào)的能力，執(zhí)行與貫徹的'能力；

　　6、誠懇、敬業(yè)、耐心、細心、熱情大方，能承受工作壓力服從工作7、安排，團結(jié)協(xié)作，注重團隊力量。

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)倉庫日常工作的全面管理；

　　2、負責(zé)協(xié)調(diào)倉管員的收發(fā)貨及退換貨工作；

　　3、負責(zé)對新倉管員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及對老倉管員的業(yè)務(wù)監(jiān)督指導(dǎo)；

　　4、負責(zé)倉庫的盤點、組織、監(jiān)督以及倉庫存卡的復(fù)核性稽查，并對庫存實物負責(zé)；

　　5、負責(zé)貨物的出入庫及堆碼進行有效合理規(guī)劃及庫位的整理，有效提高倉庫利用率；

　　6、負責(zé)裝卸力量的調(diào)配與控制及整理庫區(qū)環(huán)境并對其進行考核；

　　7、負責(zé)客戶庫存信息的管理以及協(xié)調(diào)倉庫與各部門的工作關(guān)系，構(gòu)建有利團隊，并確立其標準和目標。

倉庫主管崗位職責(zé)9

　　崗位職責(zé)：

　　1、在部門經(jīng)理的分管下，負責(zé)倉儲配送中心倉庫整體日常工作的安排，合理調(diào)配倉庫人員。

　　2、負責(zé)制定、修訂、完善倉庫工作流程及日常工作管理辦法，使倉庫日常工作更加有序、迅捷。

　　3、負責(zé)倉庫人員的操作培訓(xùn)工作，不斷提高倉管員、配送員操作標準，提高倉庫組整體的'服務(wù)質(zhì)量。

　　4、負責(zé)倉庫成員的工作進行監(jiān)督、糾正，保證配送貨物的及時入庫、根據(jù)要貨單及時安排出庫。根據(jù)公司的要求，定期對每個成員的工作進行考核評估。

　　5、負責(zé)與其他工作組工作銜接的協(xié)調(diào)及配合工作。

　　6、負責(zé)根據(jù)日常倉庫收發(fā)貨工作，定期總結(jié)倉庫主要情況及需改進方法。

　　7、負責(zé)向倉庫成員傳達公司或部門的重要會議內(nèi)容或其他工作制度。

　　8、負責(zé)倉庫內(nèi)部盤點，保證賬物一致性；

　　9、負責(zé)按公司信息管理系統(tǒng)要求，檢查下屬員工的工作符合性。

　　10、認真完成上級交代的其他各項工作任務(wù)。

　　崗位要求：

　　1、大專畢業(yè)及以上學(xué)歷，熟練掌握辦公軟件的運用，熟悉sap、mes系統(tǒng)者優(yōu)先考慮；

　　2、2年以上的倉庫主管工作經(jīng)驗，熟悉倉庫收貨、庫位存貯安排、發(fā)貨安排的各環(huán)節(jié)工作程序；

　　3、執(zhí)行能力強，具備一定的團隊管理經(jīng)驗；

　　4、工作態(tài)度嚴謹、工作認真負責(zé)。

倉庫主管崗位職責(zé)10

　　一、工作職責(zé)：

　　1、承擔(dān)分公司貨品的進倉管理

　　2、負責(zé)分公司貨品的終端配送管理

　　3、負責(zé)分公司倉庫的盤點管理

　　4、負責(zé)收貨短少、收貨差異的提報跟蹤

　　5、負責(zé)分公司直營店的季節(jié)退市或退倉管理

　　6、負責(zé)分公司滯銷貨品和庫存貨品的橫調(diào)或退回

　　7、負責(zé)分公司自備倉庫的庫容規(guī)劃

　　8、負責(zé)按“6s”（整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)、安全）標準，做好倉庫管理

　　9、負責(zé)下屬人員的工作評價

　　10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)分配的臨時性工作任務(wù)

　　二、任職資格：

　　1、二年以上服裝生產(chǎn)銷售企業(yè)同類崗位工作經(jīng)歷

　　2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力

　　3、富有感染力

　　4、工作積極主動

　　5、客戶意識強

　　三、關(guān)鍵知識：

　　1、必備專業(yè)知識：熟悉服裝行業(yè)倉儲管理知識

　　2、必備專業(yè)技能：可熟練操作office辦公軟件和物流軟件；具備良好的'溝通協(xié)調(diào)能力；網(wǎng)絡(luò)基本知識

　　3、相關(guān)專業(yè)知識：本本企業(yè)生產(chǎn)銷售的產(chǎn)品基本知識、本企業(yè)各部門相關(guān)業(yè)務(wù)及工作流程的基本知識、基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

倉庫主管崗位職責(zé)11

　　1.負責(zé)倉庫規(guī)劃：場地、人員、倉儲設(shè)備規(guī)劃、編制部門預(yù)算;

　　2.編制、修訂倉儲管理制度和管理方法，負責(zé)內(nèi)部物流流程優(yōu)化;

　　3.倉儲臺賬編制：定期編制各種物品的入庫、退貨、出貨、流轉(zhuǎn)臺帳及庫存臺賬等;

　　4.防雨、防火、防盜、防潮、防災(zāi)巡查，監(jiān)控化學(xué)危險品儲藏、

　　5.負責(zé)商品在公司內(nèi)部的流轉(zhuǎn)、2B和2C運輸。

倉庫主管崗位職責(zé)12

　　1、負責(zé)制定公司市場發(fā)展策略

　　2、負責(zé)提出、評估年度銷售考核方案

　　3、指導(dǎo)年度市場推廣活動

　　4、指導(dǎo)建立專家團隊并維護合作關(guān)系，指導(dǎo)建立并維護公司專家信息庫

　　5、組織開展對臨床授課的可行性評估與實施效果評估工作

　　6、建立營銷專業(yè)知識培訓(xùn)體系并組織實施

　　7、實施年度市場調(diào)研及項目調(diào)研計劃

　　8、組織建立并更新區(qū)域市場客戶數(shù)據(jù)庫，指導(dǎo)并監(jiān)督銷售各區(qū)域新客戶開發(fā)

倉庫主管崗位職責(zé)13

　　1、提前5分鐘到崗，準備上班的工作；

　　2、根據(jù)前日工作計劃，安排本部門當日工作；

　　3、倉庫主管接到采購的《物料采購跟蹤表》在二個班時間內(nèi)提供倉庫物料的庫存給采購（包括物料名稱，顏色、數(shù)量等），便于采購進行采購料的庫存給采購（包括物料名稱，顏色、數(shù)量等）便于采購進行采購，物料時下采購定單；在提供物料庫存量時要對所提供的進行簽名確認物料時下采購定單；以確保數(shù)量無誤。

　　4、同時在下新生產(chǎn)指令單時，提供庫存物件信息，供采購與跟單就物料、同時在下新生產(chǎn)指令單時，提供庫存物件信息，供采購與跟單就物料是否可以替代作選擇。是否可以替代作選擇。

　　5、根據(jù)《物料采購跟蹤表》簽收采購回來的物料，對于進倉的材料根據(jù)、根據(jù)《物料采購跟蹤表》簽收采購回來的物料，生產(chǎn)指令單核對款號、顏色、材質(zhì)，并核對送材料單上的款號、顏色、生產(chǎn)指令單核對款號、顏色、材質(zhì)，并核對送材料單上的款號、顏色、數(shù)量與實物是否相符，確認無誤后簽名，并交倉庫文員入賬，再交財數(shù)量與實物是否相符，確認無誤后簽名，并交倉庫文員入賬，務(wù)部。務(wù)部。

　　6、根據(jù)采購《物料采購跟蹤表》對于需外發(fā)加工的材料，倉庫根據(jù)所需、根據(jù)采購《物料采購跟蹤表》對于需外發(fā)加工的材料，，對于需外發(fā)加工的材料，數(shù)量進行準備，數(shù)量進行準備，備好與出庫單一起交采購，備好與出庫單一起交采購，采購將進行安排外發(fā)加工。采購將進行安排外發(fā)加工。

　　7、接到計劃部的生產(chǎn)通知單，接到計劃部的`生產(chǎn)通知單，倉庫要提前備料，倉庫要提前備料，備好料后根據(jù)生產(chǎn)時間，備好料后根據(jù)生產(chǎn)時間，通知本廠生產(chǎn)小組的收發(fā)或外加工廠來領(lǐng)料。對于未按通知本廠生產(chǎn)小組的收發(fā)或外加工廠來領(lǐng)料。對于未按《物料采購跟蹤表》上的時間到的材料，倉庫要跟催采購。并在料到時及時補發(fā)。并在料到時及時補發(fā)。

　　8、對于本廠與外加工廠所要求補料的，一定按照補料的流程處理，屬于、對于本廠與外加工廠所要求補料的，一定按照補料的流程處理，的要經(jīng)過審批簽名工作失誤或超過損耗率3%的要經(jīng)過審批簽名后方能補料。對于所需換的要經(jīng)過審批簽后方能補料。料的按相關(guān)規(guī)定與方式進行更換。料的按相關(guān)規(guī)定與方式進行更換。

　　9、根據(jù)相關(guān)要求與流程配發(fā)版房所需物料；根據(jù)相關(guān)要求與流程配發(fā)版房所需物料；

　　10、負責(zé)對倉庫物料存放進行規(guī)劃，分區(qū)、分類、分款、分色存放，帖上、負責(zé)對倉庫物料存放進行規(guī)劃，分區(qū)、分類、分款、分色存放，標簽。存放時做到防潮、防塵、防曬，防火，防盜。標簽。存放時做到防潮、防塵、防曬，防火，防盜。

　　11、對倉庫中存放物品定期檢查，防止變質(zhì)；根據(jù)物料的使用情況分出常、對倉庫中存放物品定期檢查，防止變質(zhì)；用料、呆料、半廢品、及廢料，要分類存放，對于廢料定期申請?zhí)幚怼Ｓ昧稀⒋袅稀霃U品、及廢料，要分類存放，對于廢料定期申請?zhí)幚怼?/p>

　　12、協(xié)助財務(wù)部對倉庫的盤點工作；根據(jù)具體情況定期進行內(nèi)部抽盤或者、協(xié)助財務(wù)部對倉庫的盤點工作；根據(jù)具體情況定期進行內(nèi)部抽盤或者全盤。全盤。

　　13、按生產(chǎn)通知單進行發(fā)料，發(fā)料時應(yīng)保證款號、顏色、數(shù)量等的正確，按生產(chǎn)通知單進行發(fā)料，發(fā)料時應(yīng)保證款號、顏色、數(shù)量等的正確，并辦理相關(guān)出庫手續(xù)，并讓文員按領(lǐng)料單入賬，單據(jù)當日交財務(wù)部。并辦理相關(guān)出庫手續(xù)，并讓文員按領(lǐng)料單入賬，單據(jù)當日交財務(wù)部。

　　14、負責(zé)處理各部門所退物料，記錄下物料的款號、顏色、數(shù)量與材質(zhì)等信息，建立檔案以備再次利用；信息，建立檔案以備再次利用；

　　15、安排、指導(dǎo)與監(jiān)督下屬的工作；面試本部門應(yīng)聘者。

　　16、負責(zé)對倉庫物料的擺放、清潔衛(wèi)生、安全等管理工作；

　　17、每日下班前總結(jié)當日工作，并計劃次日的工作。

　　18、每周一總結(jié)上周的工作，計劃本周、下周的工作計劃，并參加例會。

　　19、每周二早上應(yīng)向下屬落實本周的工作任務(wù)，安排本周的具體工作，宣傳公司的規(guī)章制度與企業(yè)文化。傳公司的規(guī)章制度與企業(yè)文化。

　　20、在計劃部的領(lǐng)導(dǎo)下，安排與管理倉庫工作。根據(jù)倉庫主管的職責(zé)行使對本部門的管理權(quán)力。

　　21、完成上級臨時交辦的事務(wù)與工作。