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管理科副科長(zhǎng)崗位職責(zé)
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢(shì)，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的管理科副科長(zhǎng)崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
管理科副科長(zhǎng)崗位職責(zé)1
1、在院領(lǐng)導(dǎo)及總務(wù)處的直接領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)助科長(zhǎng)負(fù)責(zé)全院的食堂管理工作。
2、制訂工作計(jì)劃和食堂的各項(xiàng)規(guī)章制度，并檢查落實(shí)情況。
3、負(fù)責(zé)制訂每周食譜，上報(bào)采購(gòu)計(jì)劃及驗(yàn)收情況。
4、做好炊事人員的.思想工作，充分調(diào)動(dòng)大家的積極性，主動(dòng)為師生生活服務(wù)。
5、有計(jì)劃地安排炊事人員的技術(shù)培訓(xùn)工作，不斷提高伙食質(zhì)量和服務(wù)水平。
6、做好食堂的各項(xiàng)收、支、賬務(wù)，按時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)，做好員工的考勤，并按時(shí)上報(bào)，并負(fù)責(zé)每月的獎(jiǎng)金發(fā)放。
7、主動(dòng)深入食堂，向就餐者征求意見(jiàn)，召開各班生活委員會(huì)議，征求同學(xué)們的意見(jiàn)，認(rèn)真對(duì)待并落實(shí)改進(jìn)措施。
8、協(xié)助科長(zhǎng)定期召開后勤處全體員工大會(huì)和班組長(zhǎng)會(huì)議，不斷完善食堂的各項(xiàng)規(guī)章制度和改進(jìn)措施。
9、嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，杜絕一切不安全事件的發(fā)生。保證各灶安全、衛(wèi)生，師生滿意。
10、做好領(lǐng)導(dǎo)分配的其它工作。
管理科副科長(zhǎng)崗位職責(zé)2
1、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)、貫徹、執(zhí)行國(guó)家的安全方針、法律、法規(guī)、安全監(jiān)察條例和本礦安全制度、安全目標(biāo)，參加各種安全活動(dòng)，協(xié)助科長(zhǎng)抓好安全工作。
2、抓好科內(nèi)的安全生產(chǎn)制度、業(yè)務(wù)保安責(zé)任制和其他安全規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及日常工作。
3、監(jiān)督檢查安全設(shè)備、設(shè)施、裝置和儀器的使用，監(jiān)督檢查工程質(zhì)量，設(shè)備質(zhì)量及與安全有關(guān)的.產(chǎn)品質(zhì)量。
4、經(jīng)常深入井下現(xiàn)場(chǎng)檢查事故隱患，狠抓“三違”，組織安全專項(xiàng)檢查，堅(jiān)持原則，不徇私情。辦好三違人員學(xué)習(xí)班，做好三違人員的思想工作。
5、參與事故調(diào)查分析，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、吸取教訓(xùn)，改進(jìn)工作方法，制定好同類事故的防范措施，并檢查落實(shí)情況。
6、參與制定“崗位責(zé)任制”及各項(xiàng)安全管理制度，并監(jiān)督落實(shí)。
7、監(jiān)督上級(jí)有關(guān)安全文件精神的貫徹執(zhí)行情況，以及規(guī)程、措施的傳達(dá)貫徹落實(shí)情況。
8、嚴(yán)格遵紀(jì)守法，積極參加本礦的各項(xiàng)學(xué)習(xí)、會(huì)議活動(dòng)，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
9、保證完成所分管的業(yè)務(wù)、積極配合抓好安全管理，實(shí)現(xiàn)安全奮斗目標(biāo)。
管理科副科長(zhǎng)崗位職責(zé)3
一、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)機(jī)械設(shè)備管理的方針、政策、以及上級(jí)主管部門的有關(guān)制度、規(guī)定,負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備的日常管理工作。
二、負(fù)責(zé)各種機(jī)械設(shè)備的'計(jì)劃、采購(gòu)、驗(yàn)收、供應(yīng)、調(diào)配、處置等工作。
三、對(duì)局屬各單位機(jī)械設(shè)備的管理、使用、保養(yǎng)、維修、報(bào)廢和更新等進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和檢查、鑒定。
四、熟悉并貫徹執(zhí)行有關(guān)固定資產(chǎn)管理的法律、法規(guī)和制度,審核各類固定資產(chǎn)的增加和減損,掌握管理固定資產(chǎn)的增減及存量情況。
五、負(fù)責(zé)管理局固定資產(chǎn)的清查、登記統(tǒng)計(jì)報(bào)告及資產(chǎn)檔案的收集、整理等基礎(chǔ)管理工作,及時(shí)錄入規(guī)范的資產(chǎn)管理信息,按規(guī)定辦理固定資產(chǎn)處置手續(xù)。
六、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)政府采購(gòu)手續(xù)報(bào)批等相關(guān)工作。
七、完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
管理科副科長(zhǎng)崗位職責(zé)4
崗位目的:
在科長(zhǎng)的.領(lǐng)導(dǎo)下,制定落實(shí)各項(xiàng)管理制度,規(guī)劃、考核工作目標(biāo),處理法律、合同事務(wù),確保站工作有序開展。
工作職責(zé):
1.研究站及各部門管理規(guī)章制度,協(xié)助科長(zhǎng)進(jìn)行修訂完善工作。
2.協(xié)助科長(zhǎng)組織站年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的簽訂、檢查、考核、兌現(xiàn)工作。
3.協(xié)助科長(zhǎng)組織站范圍內(nèi)的招標(biāo)工作,參與經(jīng)濟(jì)合同談判。
4.整理、保存經(jīng)濟(jì)合同資料及報(bào)表上報(bào)、存檔工作。
5.組織站全面質(zhì)量管理和群眾性qcc活動(dòng)工作。
6.根據(jù)站發(fā)展規(guī)劃,進(jìn)行站實(shí)際運(yùn)行調(diào)查研究,提出合理化建議。
工作要求:
1.努力完成好合同、法律事務(wù),建立健全各項(xiàng)制度并貫徹執(zhí)行,及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展情況。
2.認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的政策、法規(guī)和先進(jìn)企業(yè)管理知識(shí),提出合理化建議,不斷改善站管理現(xiàn)狀。
3.密切聯(lián)系、深入調(diào)研、合理協(xié)調(diào)各部門工作。
管理科副科長(zhǎng)崗位職責(zé)5
一、負(fù)責(zé)設(shè)置各類賬薄。
二、負(fù)責(zé)審核建議計(jì)劃及匯總上報(bào)工作,擬分解下達(dá)預(yù)算,并督促落實(shí)執(zhí)行。
三、負(fù)責(zé)審核原始憑證,檢查賬薄登記和經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)處理情況。
四、負(fù)責(zé)編制、匯總及上報(bào)月、季報(bào)表和年度財(cái)務(wù)決算報(bào)表,審核局屬單位的財(cái)務(wù)報(bào)表。
五、負(fù)責(zé)檢查局屬單位財(cái)務(wù)收支情況,收集各類會(huì)計(jì)信息資料。
六、負(fù)責(zé)二級(jí)收費(fèi)公路車輛通行費(fèi)征收管理工作。
七、定期向領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告。
八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
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