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  • 物業(yè)項目負責人崗位職責

    時間:2023-04-09 13:29:49 崗位職責 我要投稿

    物業(yè)項目負責人崗位職責7篇

      在充滿活力,日益開放的今天,崗位職責在生活中的使用越來越廣泛,制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?下面是小編幫大家整理的物業(yè)項目負責人崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    物業(yè)項目負責人崗位職責7篇

    物業(yè)項目負責人崗位職責1

      1制定地區(qū)公司工程管理制度并實施。

      2負責工程專業(yè)人員的培訓及考核工作。

      3統(tǒng)籌編制和審核年度設施設備養(yǎng)護計劃。

      4統(tǒng)籌編制和審核年度改造和優(yōu)化項目。

      5對能耗費,維保費,工程費等工程成本的進行核算及控制。

      6每半月巡查項目情況,檢查各部各崗工作情況,遇特殊或嚴重情況即向上級匯報。

      7加強內部管理及協(xié)調與其他各部門的`工作。

      8統(tǒng)籌委外項目的招投標、簽訂合同和實施監(jiān)督工作。

      9完成公司及上級安排其他工作內容。

    物業(yè)項目負責人崗位職責2

      崗位職責:

      1、全面負責項目的物業(yè)管理工作,負責前期物業(yè)介入,驗收交接、后勤物業(yè)管理;

      2、負責制訂物業(yè)管理的各項規(guī)章制度;

      3、貫徹制訂全面的安全運行方案,并監(jiān)督執(zhí)行情況;

      4、審批監(jiān)管驗收租戶裝修及項目其它工程改造;

      5、負責編制部門預算并嚴格控制預算支出;

      6、制訂完整的`部門工作計劃,并監(jiān)管落實情況;

      7、提出并持續(xù)貫徹有效的節(jié)能方案;

      8、處理物業(yè)管理方面的客戶和租戶投訴、日常報告和突發(fā)事件;

      9、嚴格監(jiān)管購物中心的外判商(安保、設備、保潔),

      任職要求:

      1、大學本科以上學歷,35歲及以上·

      2、具物業(yè)管理、安全管理、工程管理等相關專業(yè)知識并獲物業(yè)相應資質證書。

      3、物業(yè)行業(yè)8年以上經驗,同崗位3年以上經驗。

      4、熟悉物業(yè)行業(yè)相關法律法規(guī)。

      5、具有大型商業(yè)綜合體、購物中心物業(yè)前期介入、驗收交接、物業(yè)管理相關經驗。

      6、具備良好的組織協(xié)調能力,團隊領導能力。

      7、熟悉辦公軟件、cad操作。

    物業(yè)項目負責人崗位職責3

      【崗位職責】

      1、團隊管理:負責本部門人員的檢查、督促、考核工作及部門日常管理工作;

      2、運營管理:完成公司下達的年度經營指標;對安全、環(huán)境、客服、工程等條線進行日常監(jiān)督管理;

      3、客戶管理:通過管理動作,達成客戶滿意度,分析客戶滿意度,

      4、總結管理需要改進和創(chuàng)新服務流程及標準并實施;

      5、社區(qū)活動策劃方案的`確定及監(jiān)督執(zhí)行,推動社區(qū)文化建設,營造小區(qū)和諧氛圍;維護業(yè)委會等外部關系。

      【任職要求】

      1、學歷要求:大專及以上學歷;

      2、專業(yè)要求:管理類專業(yè),物業(yè)管理專業(yè)更佳;

      3、工作經驗:專業(yè)工作經驗三年以上,或同等職位工作經驗兩年以上;

      4、職業(yè)資格/職稱:初級以上職稱,有物業(yè)管理部門經理崗位證書優(yōu)先;

      5、計算機技能:熟練使用windows、office系列辦公軟件;

      6、其他要求:

      ①認可萬科企業(yè)文化;

      ②能承受一定的工作壓力;

      ③能隨時出差,能服從公司內部崗位或職位調配。

    物業(yè)項目負責人崗位職責4

      1)負責制定項目年度、月度管理計劃,并監(jiān)督各部門落實,確保各項工作按計劃有效實施完成。

      2)指導項目各項業(yè)務的開展,資源整合,對項目日常管理進行監(jiān)督和巡查,發(fā)現管理上的不足,及時調整,確保現場的管理品質及年度指標達成。

      3)根據項目運營情況,制定相應的管理措施和計劃,負責處理重大投訴和突發(fā)事件;

      4)監(jiān)督外判單位的管理工作,確保外判業(yè)務符合公司服務要求。

      5)對項目各專業(yè)管理人員進行業(yè)務能力、崗位匹配度的評估,制定并落實有效的輔導計劃,打造高績效的團隊;

      6)負責與政府部門、開發(fā)商、運營單位等外部單位建立良好的公共關系;

      7)策劃、組織并參與項目層面對客戶的'深度訪談,每年至少2次,并做好相應的記錄;

      8)定期向區(qū)域總經理匯報項目客戶關系、業(yè)務品質、團隊建設等相關工作,并提出改進建議;

      9)完成領導交辦的臨時性工作和專項。

    物業(yè)項目負責人崗位職責5

      1,負責物業(yè)服務中心的全面工作,向總經理負責。

      2,根據物業(yè)管理委托合同和有關物業(yè)管理的法規(guī)、政策,組織員工向轄區(qū)提供公共秩序、保潔、綠化養(yǎng)護、房屋及設備設施運行維護保養(yǎng)等服務。

      3,擬定年度運營方案(含財務預算),執(zhí)行公司各項管理制度,控制管理成本,對本中心的經營管理狀況負責。

      4,負責健全所屬部門的各類規(guī)章制度和防范措施,指導物業(yè)服務中心處置公共突發(fā)事件的.組織指揮和各種處置方法的擬制、演練。

      5,對物業(yè)服務中心發(fā)生的各類安全事故和隱患要認真核實、區(qū)分責任,提出處理建議。

      6,指導檢查物業(yè)服務中心的清潔衛(wèi)生和環(huán)境綠化、美化工作,建立和完善行之有效的清潔、綠化量化管理運作流程。

      7,負責與當地政府相關部門、社區(qū)居委會、業(yè)主委員會、重點客戶(業(yè)主)保持溝通,確保與其有良好的關系;

      8,每周工作例會,通過會議貫徹公司的經營思想和質量方針,落實各項工作,及時協(xié)調各部門的工作關系,對員工進行培訓和教育,促進服務質量的提高;

      9,每月要完整的對所管理的物業(yè)進行至少一次巡視,以便全面檢查服務工作質量情況;對物業(yè)服務中心的安全責任;

      10,負責對服務中心人員的業(yè)務培訓指導和績效考核。

    物業(yè)項目負責人崗位職責6

      1、主持項目日常管理工作。根據各時期的實際狀況,提出改進和提高物業(yè)管理工作水平的意見措施。

      2、負責召集員工周例會,檢查工作落實情況,布置工作任務,協(xié)調員工關系,就管理執(zhí)行中的問題提出解決方案;若發(fā)生重大事件或超出崗位職責權限的應立即向公司匯報;

      3、監(jiān)管項目各類款項的'收支,督促帳目日結日清,控制成本、編制預算;

      4、負責參與、組織每季的物業(yè)管理質量大檢查及配合作好質量管理體系評審的相關工作;

      5、負責外部的溝通和聯(lián)系,及時處理投訴,并向當事人通報處理意見和結果;

    物業(yè)項目負責人崗位職責7

      一、崗位職責:

      1、負責項目的日常物業(yè)服務工作,確保現場品質效果;

      2、負責項目年度預算控制工作,經營創(chuàng)收推進工作,做好項目的開源節(jié)流;

      3、負責項目客戶關系構建工作,確保年度客戶滿意度達行業(yè)領先水平;

      4、負責項目的團隊建設工作,確保現場工作按制度流程有序進行;

      5、做好本區(qū)域的業(yè)務拓展工作,促進公司戰(zhàn)略規(guī)劃的達成;

      6、配合地產集團公司完成前期銷售服務等工作;

      7、公司交達的'其它專項工作。

      二、任職要求:

      1、性別不限,大專或以上學歷,25周歲至40周歲,形象氣質佳,性格穩(wěn)重;

      2、具備極強的溝通能力、管理能力、團隊建設能力、抗壓能力;

      3、具備5年以上大型物業(yè)公司獨立管理項目經驗,有前期介入、前期銷配、后期物業(yè)服務等工作經驗;

      4、持具有物業(yè)管理師證、項目經理證者優(yōu)先,工作地區(qū)無要求者優(yōu)先。

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