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  • 運營維護崗位職責

    時間:2023-07-11 18:56:38 松濤 崗位職責 我要投稿

    運營維護崗位職責(精選16篇)

      在日新月異的現代社會中,很多地方都會使用到崗位職責,崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。制定崗位職責需要注意哪些問題呢?下面是小編整理的運營維護崗位職責,歡迎大家分享。

    運營維護崗位職責(精選16篇)

      運營維護崗位職責 1

      任職資格:

      1、18-30周歲,大專或以上學歷.

      2、有團隊合作精神,能吃苦耐勞

      3、精通局域網的維護及網絡安全知識

      4、工作主動性強,耐心細致,有責任心,具備團隊合作精神

      5、學習能力強,工作熱情高,富有責任感,有較強的溝通協調能力

      6、能夠承受一定的工作壓力

      職位描述:

      1、負責產品,設備等硬件產品的安裝、調試。

      2、負責對返修品的`檢測及維修,并對產生的問題作出判斷分析。

      3、負責公司產品售后的技術服務支持。

      4、負責公司客戶的現場技術服務支持。

      運營維護崗位職責 2

      (1)協助運營總監負責網站正常運營;

      (2)負責配合執行網站整體流量提升和用戶運營方案,提高網站的訪問量和用戶留存轉化;

      (3)負責公司網站的.優化、外鏈建設,評估分析網站關鍵詞,提升網站排名;

      (4)微信平臺的推送與維護

      (5)制定網絡推廣方案,并加以實施;

      (6)策劃、執行在線推廣活動,收集推廣反饋數據,改進推廣效果;

      (7)管理公司電腦網絡等硬件設施。

      運營維護崗位職責 3

      崗位職責:

      1、根據網站業務規劃內容,確定網站主導思想和主題方向,并完成內容結構設計。不斷完善下屬頻道的質量、欄目,對下屬頻道的內容整合和流程管理負責;

      2、負責網站內容編輯工作,協調并加強編輯部內外的交流聯系和信息溝通;

      3、根據工作規劃,有序安排計劃和流程,督促、檢查編輯工作的.實施與落實;

      4、完成欄目的每日內容更新工作;

      任職要求:

      1、務實,對工作認真負責;

      2、有上進心;

      運營維護崗位職責 4

      崗位職責:

      1、負責本樂園各業態的設施保養、安裝及維修包括弱點設備、舞臺設施、特效、音樂燈光、冷氣、廚房設備,給水系統,消防及安保系統等;

      2、負責本樂園建筑物及游樂設施的內外機電土木相關之標準作業流程建立與維護;

      3、負責水樂園和海洋館的所有水體之過濾系統和維生系統的質量管理與設施保養;

      4、負責本樂園建筑物和設施的外表保養,綠植養護;

      5、負責依據國家和行業規范建立上述工作的維修標準和計劃,并具體安排實施;

      6、負責制定本部門培訓計劃并安排設施;

      7、負責確保本部門技術人員以高標準之工作執行及遵守勞動安全操作之要求;

      8、負責維修工作所需耗材,工具設備的采購及庫存管理;

      9、負責本部門年度預算、成本及費用管控。

      任職資格:

      1、本科及以上學歷;

      2、8年以上大型旅游度假村、主題公園、奢華酒店或大中型企業設備維護技術管理經驗,包括工作環境中的`安全要求以及知識;

      3、具有海外知名主題樂園相關技術維修部門從業經驗者優先;

      4、在機械與電機或電控土建等相關專業上具備豐富的經驗和理論知識;

      5、具備出色的計劃和戰略規劃能力;

      6、具有豐富的團隊管理經驗;熟悉辦公軟件的使用;

      7、英語溝通良好。

      運營維護崗位職責 5

      職責

      1、根據公司戰略和品牌規劃,制定策劃內容,塑造、深化、傳播公司品牌;

      2、負責新媒體平臺的運營與宣傳;

      3、負責品牌宣傳物料及包裝產品的文案策劃;

      4、負責組織搜集行業政策、競爭對手信息,分析市場發展趨勢,調整公司營銷策略,優化營銷活動,整合營銷資源。

      運營維護崗位職責 6

      招商經理(小店平臺推廣運營部)蘇寧云商區域公司蘇寧云商區域公司分支機構職責描述:

      負責線下蘇寧小店周邊商戶的招商引進、洽談和所引進商戶的'運營管理工作

      任職要求:

      1、有本地購平臺招商運營相關工作經驗;

      2、良好的溝通談判能力和組織協調能力;

      運營維護崗位職責 7

      1、能夠獨立策劃及執行新媒體方向內容規劃及市場推廣;

      2、負責公司自媒體(包含微博、微信公眾號、今日頭條等)的日常運營和維護工作;

      3、制定并實施清晰的用戶互動策略,策劃并執行相關線上、線下活動,提升活躍度;

      4、統計并分析運營數據,了解用戶需求,并不斷優化運營策略。

      運營維護崗位職責 8

      1、負責社區內動漫二次創作內容創意的策劃和執行;

      2、監控并分析各項數據指標,制定動漫二次創作內容的運營策略,提升動漫二次創作內容版區的閱讀量;

      3、負責策劃活動、熱點等,提高用戶創作ugc的.數量

      4、負責動漫二次創作類kol的運營;

      運營維護崗位職責 9

      1、制定官官微推文計劃,組織各部門撰寫相關推文;

      2、可自行撰寫相關推文,具有較好的文案功底,可駕馭不同的文字風格;

      3、對線上媒體運營有一定的了解,擁有相關媒體資源,對新的媒體形式具有敏銳的嗅覺;

      4、具有一定的`電商運營經驗更佳;

      5、掌握互聯活動策劃經驗,能夠根據不同活動目的有效的進行線上線下活動策劃。

      運營維護崗位職責 10

      1、對快遞運營業務數據進行搜集、整理、統計、分析;

      2、結合對數據的'分析結果,以及對業務邏輯的學習理解,最終可以給出優化建議,推動指標的提升;

      3、行業數據的收集、統計、分析,總結出可以學習對方的優勢。

      4、網點支線車輛管理工作推進

      5、運營操作質量不規范處罰審核仲裁

      運營維護崗位職責 11

      1、司機服務體系的.建立和優化,合理評估并反映平臺司機的服務水平;

      2、負責對接分析服務質量相關投訴,通過運營方式減少乘客對司機服務的投訴比例;

      3、負責更新優化平臺服務標準、考核標準、服務管理流程,提升平臺司機的服務質量;

      4、定期開展服務周活動,場景化的服務提升,定向提升服務水平和用戶體驗;

      5、負責對接各城市服務管理人員和相關部門,配合線上工作開展。

      運營維護崗位職責 12

      1、負責商場經營規章制度和細則制定、系統規劃年度工作計劃,制定標準化、規范化的'工作流程,并監督執行;

      2、負責項目的前期籌備及項目規劃;

      3、負責完善各部門制定與其專業管理相關的各項管理制度和工作流程;

      4、負責組織市場調查,了解行業動態信息,指導下屬收集和建立商業信息數據庫,為項目商業調整提出建議。

      運營維護崗位職責 13

      工作職責:

      1、負責對接法務、運營,協調執行版權策略;

      2、對版權相關審核策略進行優化;

      3、負責團隊人員管理及綜合能力提升;

      4、契合業務線需求培養梯隊骨干;

      任職要求:

      1、本科及以上學歷;(相關經驗者可放寬標準)

      2、有視頻版權相關工作經驗者優先;

      3、有產品、研發相關對接經驗;

      4、具備挑戰力,抗壓。

      運營維護崗位職責 14

      崗位要求:

      1、熟悉機票行業整體動向和行業趨勢

      2、熟悉代理商收益和盈利方法

      3、熟悉機票政策投放方法和精細化管理

      4、熟悉各大ota平臺運營規則

      5、兩年以上機票代理商從業經驗

      6、有航司和機票政策資源者優先

      崗位職責:

      1、政策分析和投放

      2、機票收益管理,挖掘機票收益點

      運營維護崗位職責 15

      職責描述:

      1、負責門店品類經營,達成銷售業績目標;

      2、負責運營及日常管理工作,包括部門人員管理、貨品管理以及資產管理等,以確保正常業務工作開展的需要。

      職位要求:

      1、大專及以上學歷;

      2、熟悉超市或零售行業業務流程;

      3、有商場、城市綜合體、連鎖超市等財務管理方面的工作經驗優先。

      此崗位為蘇鮮生精品超市,人員體系不歸屬蘇寧小店。

      運營維護崗位職責 16

      1、 基于銷售目標,進行運營、推廣渠道(線上/線下)拓展及管理,建立線上線下運營體系,完成銷售任務;

      2、 策劃及執行線上/線下營銷方案、主題活動,營銷費用管理與成本控制;

      3、 通過線上/線下營銷活動進行商務合作,提升銷售轉化率;

      4、 本部門員工日常工作管理、考核;

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