行政主管崗位職責(zé)

行政主管崗位職責(zé)

　　在不斷進(jìn)步的時代，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是一個具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？以下是小編幫大家整理的行政主管崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。

行政主管崗位職責(zé)1

　　3、負(fù)責(zé)公司倉庫出入庫的管理，包括臺賬的.建立、更新、定期對物資盤點

　　4、負(fù)責(zé)公司宿舍管理，包括日常定期檢查等

　　5、負(fù)責(zé)公司食堂的管理，包括菜品質(zhì)量，環(huán)境衛(wèi)生等

　　6、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的管理

　　7、負(fù)責(zé)公司證照的管理，包括證照辦理、年審等工作

　　8、負(fù)責(zé)公司相關(guān)接待工作

　　9、負(fù)責(zé)公司發(fā)文的攥寫

行政主管崗位職責(zé)2

　　1、建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督與執(zhí)行;

　　2、策劃、組織、協(xié)調(diào)公司及部門會議、員工活動、各大節(jié)日活動等;

　　3、公司房屋裝修、監(jiān)控設(shè)計的`審核，確保裝修以及監(jiān)控工作保質(zhì)保量符合要求;

　　4、負(fù)責(zé)公司的內(nèi)外聯(lián)絡(luò)工作，管理公司固定資產(chǎn)，低值易耗品等;

　　5、負(fù)責(zé)辦公室公共環(huán)境的維護(hù)，做好公司的消防安全管理工作，配合有關(guān)部門做好安全工作;

　　6、行政費(fèi)用預(yù)算并保證控制執(zhí)行;

　　7、完成上級交付的其他任務(wù)。

行政主管崗位職責(zé)3

　　1、建立和完善財務(wù)管理，建立財務(wù)核算體系和財務(wù)內(nèi)控體系

　　2、制定公司資金運(yùn)營計劃，監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算

　　3、保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求，審批公司重大資金流向

　　4、審核財務(wù)報表，提交財務(wù)管理工作報告

　　5、參與公司上市，及政府監(jiān)管機(jī)構(gòu)、工商、稅務(wù)等部門接洽協(xié)調(diào)，維護(hù)公司利益等。

行政主管崗位職責(zé)4

　　1、協(xié)助部門經(jīng)理起草、整理、修訂公司行政后勤相關(guān)規(guī)章制度及工作流程，相關(guān)文本并進(jìn)行歸檔，確保相關(guān)文本的及時性、有效性，以及查詢便利性。

　　2、公司公文寫作、會議紀(jì)要擬寫及相關(guān)檔案的管理；

　　3 、參與籌備公司級會議，做好會議通知、會前準(zhǔn)備、會議記錄以及會后工作整理，協(xié)助起草重要文件、報告，保證會議及時傳達(dá)。

　　4。、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行部門的.日常行政管理工作，保證工作穩(wěn)定、高效、有序運(yùn)行，配合服務(wù)好各個部門。

　　5、負(fù)責(zé)向來訪的重要客戶介紹公司企業(yè)文化的講解及新入職員工制度培訓(xùn)工作；

　　6、積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

行政主管崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)公司行政規(guī)章制度的擬定、監(jiān)督、執(zhí)行，收集和了解公司各部門的工作動態(tài)，加強(qiáng)與有關(guān)部門協(xié)作配合。

　　2、負(fù)責(zé)公司的各類文件、報告的制定、下發(fā)、推行，公司相關(guān)資料和信息收集、分類、建擋與管理公司來電來訪接待、會務(wù)、文書、檔案等日常行政工作的管理。

　　3、協(xié)助上級主管完成公司各項活動、節(jié)目的籌劃與組織與執(zhí)行，負(fù)責(zé)組織文化建設(shè)。

　　4、負(fù)責(zé)做好衛(wèi)生保潔、員工食宿、安全保衛(wèi)等后勤保障工作，創(chuàng)造安全、整潔、舒適的生活、居住、工作環(huán)境。

　　5、負(fù)責(zé)對公司印鑒、證照的管理及各類證照的申辦、年檢工作。

　　6、負(fù)責(zé)公司辦公用品、辦公設(shè)備、設(shè)施的采購和后勤用品的'購買、管理、分配和維修、盤點，做好物品進(jìn)、出、存統(tǒng)計核算登記工作以及物資采購計劃，保證物品的正常供給；并合理有效控制行政費(fèi)用，采購嚴(yán)格按照采購流程進(jìn)行。

　　7、負(fù)責(zé)對公司突發(fā)事件的處理工作，協(xié)助公司處理各項突發(fā)事件。

　　8、負(fù)責(zé)對食堂食材的采購、登記及廚房用品盤存，負(fù)責(zé)對食堂衛(wèi)生、就餐秩序的管理。

　　9、協(xié)助上級主管做好企業(yè)文化建設(shè)、團(tuán)隊建設(shè)、企業(yè)文化的推廣與開展人事管理日常性工作。

　　10、負(fù)責(zé)公司會議前安排及會議內(nèi)容記錄，會后做會議整理與總結(jié)。

　　11、負(fù)責(zé)組織、監(jiān)督辦公室衛(wèi)生清潔實施工作，保障辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生，對所有辦公區(qū)域進(jìn)行合理的衛(wèi)生保潔責(zé)任劃分，保持辦公環(huán)境的整潔。

　　12、執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

行政主管崗位職責(zé)6

　　1、負(fù)責(zé)公司的招聘工作，編制公司的`招聘計劃并組織開展招聘工作，根據(jù)公司人員流動，補(bǔ)充和調(diào)整人員

　　2、負(fù)責(zé)公司人事檔案的建立及保管

　　3、負(fù)責(zé)組織并實施績效考核模塊，根據(jù)公司績效考核方案檢查、督促、落實、考核

　　4、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理工作，員工入轉(zhuǎn)調(diào)離、新員工勞動合同簽訂、員工檔案管理等

　　5、負(fù)責(zé)考勤、薪酬核算

　　6、管理辦公室的工作，如辦公設(shè)備的維護(hù)，辦公環(huán)境優(yōu)化

　　7、負(fù)責(zé)公司辦公用品申購、費(fèi)用報銷、固定資產(chǎn)管理等相關(guān)行政管理工作

　　8、其他人事/行政事務(wù)性工作，及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

行政主管崗位職責(zé)7

　　1、辦公室日常辦公制度維護(hù)、管理。

　　2、公司行政文件、資料的檔案管理工作。

　　3、辦公室各部門辦公后勤保障工作。

　　4、對全體辦公人員（各部門）進(jìn)行日常考勤。

　　5、處理公司對外接待工作。

　　6、按照公司行政管理制度處理其他相關(guān)事務(wù)。

　　7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

行政主管崗位職責(zé)8

　　4、負(fù)責(zé)辦公室的現(xiàn)場管理，包含工位安排，辦公室倉庫管理，搬家計劃等相關(guān)工作

　　6、負(fù)責(zé)辦公區(qū)內(nèi)小型裝修改造類項目的跟進(jìn)，包含裝修、搬遷、入住前期籌備工作

　　7、協(xié)助舉辦公司各項活動，包含年會、周年慶以及各節(jié)日的`活動執(zhí)行工作

　　8、貼近業(yè)務(wù)，與業(yè)務(wù)及hrbp保持緊密的溝通，收集及協(xié)調(diào)落地分部業(yè)務(wù)的各項需求

行政主管崗位職責(zé)9

　　1、行政主管在公司高層領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

　　2、負(fù)責(zé)本公司分配給職工福利的領(lǐng)取和發(fā)放。

　　3、負(fù)責(zé)公司辦公環(huán)境的清潔、辦公設(shè)備日常維護(hù)等工作。安排做到定期檢查，及時養(yǎng)護(hù)和維修。

　　4、協(xié)助其他部門安排好員工工作、學(xué)習(xí)、生活管理工作。

　　5、及時建議調(diào)整不適合在各崗位工作的人員。

　　6、認(rèn)真執(zhí)行公司內(nèi)各項規(guī)章制度，樹立良好的企業(yè)員工形象。

　　7、負(fù)責(zé)來文、來電、來函登記，并經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)閱鑒后送總經(jīng)理批示或轉(zhuǎn)有關(guān)部門辦理。

　　8、對以公司名義行文的`，按順序編號登記，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核簽字后方可打印并發(fā)放。

　　9、負(fù)責(zé)行政文件的行文、登記整理歸檔工作。

　　10、建立健全檔案管理制度，借閱制度并認(rèn)真執(zhí)行。

　　11、根據(jù)檔案法規(guī)定，及時銷毀到期檔案。

　　12、認(rèn)真履行打印登記制度，嚴(yán)格掌握紙張和油墨消耗。

　　13、認(rèn)真執(zhí)行公司內(nèi)各項規(guī)章制度，樹立良好的企業(yè)員工形象

行政主管崗位職責(zé)10

　　1.對行政部經(jīng)理負(fù)責(zé)，做好接待工作;

　　2.在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)對管理人員的考核、評估、任免、獎懲以及日常的行政管理工作;

　　3.制定和完善酒店有關(guān)規(guī)章制度，并指導(dǎo)有關(guān)部門貫徹執(zhí)行;

　　4.調(diào)查、處理員工重大違紀(jì)問題;

　　5.做好酒店來往公文處理工作;

　　6.建立工資臺賬，準(zhǔn)確記錄每月工資發(fā)放情況，及時向領(lǐng)導(dǎo)提供工資信息，有效地控制工資總額的變動;

　　7.做好酒店檔案管理計劃工作并管理好檔案;

　　8.審核各部門送來的員工考勤資料和工資預(yù)算;

　　9.認(rèn)真做好印章管理工作及部門保密工作;

　　10.管理好勞動合同，完善用工手續(xù);

　　11.編制員工加班工資及其他津貼費(fèi)用;

　　12.負(fù)責(zé)酒店各種證照的.辦理及年度檢審工作;

　　13.完成部門經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。

行政主管崗位職責(zé)11

　　1、負(fù)責(zé)招聘工作的全面開展：負(fù)責(zé)多渠道招聘的拓展，包括網(wǎng)絡(luò)招聘、社會招聘、第三方招聘、校企合作;負(fù)責(zé)組織實施招聘面試工作，篩選合格的'求職者;

　　2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;

　　3、辦理公司員工人事手續(xù)，建立并維護(hù)人事檔案，保存員工人事信息，防范勞動風(fēng)險;

　　4、負(fù)責(zé)日常辦公用品、辦公室設(shè)備的采購、發(fā)放、登記、盤點、存檔;

　　5、辦公室日常行政事務(wù)，會議組織，文件上傳下達(dá)，政策落地實施等;

　　6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

行政主管崗位職責(zé)12

　　1、負(fù)責(zé)公司人力資源和行政管理工作。

　　3、建立和完善人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè)，并監(jiān)督運(yùn)行

　　5、公司全員績效考評規(guī)則的制定，并負(fù)責(zé)落實實施

　　6、完善公司行政管理制度并負(fù)責(zé)落實實施

　　7、公司文檔的'整理和歸檔等

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。

行政主管崗位職責(zé)13

　　1、組織公司辦公費(fèi)用的計劃、辦公用品的購買、管理和發(fā)放工作

　　2、管理公司相關(guān)文件資料并存檔。

　　3、管理公司的公共衛(wèi)生發(fā)放日常福利、節(jié)日福利

　　4、購買、管理和維修公司固定資產(chǎn)

　　5、定購機(jī)票、預(yù)定酒店等外聯(lián)工作

　　6、完成直屬上司交辦的`臨時性工作。

行政主管崗位職責(zé)14

　　3、負(fù)責(zé)人事異動工作，包括轉(zhuǎn)正、升職、調(diào)動、降職等工作

　　4、負(fù)責(zé)管理企業(yè)證照、商標(biāo)等資料，負(fù)責(zé)工商開業(yè)、變更等申請手續(xù)

　　6、辦公環(huán)境管理、維護(hù)整潔、美觀舒適的'辦公環(huán)境

　　7、訪客接待，備足適當(dāng)茶水、點心、水果、紙筆等會議用品

　　8、物料采購（文具、日常用品等）

　　9、協(xié)助籌備企業(yè)主辦的各類商業(yè)會議（酒店選址、會議用品、協(xié)助統(tǒng)籌等工作）

　　10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

行政主管崗位職責(zé)15

　　1、負(fù)責(zé)編制地區(qū)年度行政費(fèi)用預(yù)算，建立費(fèi)用控制指標(biāo)，合理分析及時調(diào)整

　　2、負(fù)責(zé)地區(qū)行政后勤、食堂、保安、清潔、固定資產(chǎn)管理等工作

　　3、負(fù)責(zé)辦公、勞保用品采購發(fā)放

　　4、負(fù)責(zé)地區(qū)員工生日禮品、年會籌辦等工作

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