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  • 招聘介紹信

    時間:2024-02-14 07:56:34 招聘選拔 我要投稿

    招聘介紹信

      在日常生活和工作中,各種介紹信頻頻出現(xiàn),介紹信具有時效性的特點,是一種在限期內才具備有用性的一種專用文書。相信許多人會覺得介紹信很難寫吧,下面是小編收集整理的招聘介紹信,歡迎閱讀與收藏。

    招聘介紹信

    招聘介紹信1

    ______人才市場:

      茲介紹我公司員工________身份證號碼__________________________(等)____位同志前往你處辦理______年______月______日現(xiàn)場招聘相關事宜,請予接洽。

      聯(lián)系人:

      電話:

    此致

    敬禮

      (有效期____天)

      公司名稱:(簽章)

      年 月 日

    招聘介紹信2

    各位考生:

      根據(jù)《萬州區(qū)____年三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章》,三季度公開招聘事業(yè)單位工作人員工作經(jīng)筆試、面試、體檢等程序后,除自動放棄后的`遞補人員尚在調檔政審之中外,其余人員政審均為合格。待遞補人員調檔政審結束后,我們將按照《簡章》規(guī)定確定擬聘人員,并在重慶市人力資源和社會保障網(wǎng)及萬州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7個工作日無異議后,正式完善聘用手續(xù)。

      為確保各有關學校秋季的正常開學,請萬州區(qū)____年三季度公開招聘教育事業(yè)單位工作人員首批體檢、政審合格人員188名(名單見附件),于____年9月1日(星期六)上午9:00前,持身份證、畢業(yè)證、從未就業(yè)人員的大中專畢業(yè)生就業(yè)報到證原件(需收取),到區(qū)教委六樓大會議室報到,集中領取介紹信或參加認選單位,逾期不到者,視為自動放棄。

      上述人員在公示期內,若出現(xiàn)舉報并經(jīng)查實不符合《簡章》規(guī)定的招聘條件者,取消聘用資格,同時按照《簡章》規(guī)定該崗位不予遞補。

    萬州區(qū)教委

      二○____年八月二十九日

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