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  • 行政后勤的簡(jiǎn)歷表格

    時(shí)間:2024-10-26 17:34:27 求職簡(jiǎn)歷表格 我要投稿

    行政后勤的簡(jiǎn)歷表格

      個(gè)人簡(jiǎn)歷主要分為兩種,一種是泛泛而談的可以投遞在各種場(chǎng)合的簡(jiǎn)歷,另一種則是具有針對(duì)性的簡(jiǎn)歷。總體來(lái)說(shuō)高質(zhì)量、成功率高的個(gè)人簡(jiǎn)歷一般都是具有針對(duì)性,所謂的針對(duì)性也就是針對(duì)求職職位,以及求職目標(biāo)來(lái)寫(xiě)的建立。這樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷可以集中一點(diǎn)優(yōu)勢(shì)在求職目標(biāo)上,那么在求職中就非常具有競(jìng)爭(zhēng)力。

    行政后勤的簡(jiǎn)歷表格

      你所寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷要能夠讓對(duì)方看的進(jìn)去, 能夠吸引對(duì)方,進(jìn)而才能通過(guò)。 因此,優(yōu)秀、高質(zhì)量的個(gè)人簡(jiǎn)歷還需要具有較高的實(shí)用性。簡(jiǎn)歷的實(shí)用性體現(xiàn)在很多方面,比如說(shuō)閱讀性,你所寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷不能太長(zhǎng),語(yǔ)句要通順, 意思表達(dá)要明確。能夠提高成功率的個(gè)人簡(jiǎn)歷通常也是具有個(gè)性化,在眾多個(gè)人簡(jiǎn)歷中能夠脫穎為出,必然是與眾不同。當(dāng)然,在個(gè)性化的設(shè)計(jì)上,也要注意編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的原則。

    基本信息    個(gè)人相片
    姓  名: yjbys 性  別:  
    民  族: 漢族 出生年月: 1992年11月27日
    證件號(hào)碼: www.ruiwen.com/jianli 婚姻狀況: 未婚
    身  高: 166cm 體  重: 50kg
    戶  籍: 福建莆田 現(xiàn)所在地: 福建福州
    畢業(yè)學(xué)校: 福建對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)院 學(xué)  歷: 專科
    專業(yè)名稱: 財(cái)經(jīng)類 會(huì)計(jì) 畢業(yè)年份: 2015年
    工作經(jīng)驗(yàn): 一年以上 最高職稱: 其他
    求職意向  
    職位性質(zhì): 全 職
    職位類別: 財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù),行政/后勤
    文秘/文職人員
    財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
    職位名稱: 會(huì)計(jì),行政,助理 ;
    工作地區(qū): 福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田涵江區(qū) ;
    待遇要求: 3000-4000元/月 需要提供住房
    到職時(shí)間: 兩周內(nèi)
     技能專長(zhǎng)  
    語(yǔ)言能力: 普通話 一般
    電腦水平: 辦公軟件word、excel、ppt
     教育培訓(xùn)  
    教育背景:
    時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷
    2012年9月 - 2015年7月 福建對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易職業(yè)技術(shù)學(xué)院 專科
    2009年9月 - 2012年7月 仙游華僑職業(yè)技術(shù)學(xué)校 中專
    工作經(jīng)歷  
     
    所在公司: 才子服飾股份有限公司
    時(shí)間范圍: 2015年3月 - 2016年9月
    公司性質(zhì): 股份制企業(yè)
    所屬行業(yè): 批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)
    擔(dān)任職位: 財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)-會(huì)計(jì)
    工作描述: 負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性; 負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門(mén)的對(duì)外聯(lián)絡(luò); 及時(shí)準(zhǔn)確核算收入、支出和成本,客觀真實(shí)地反映公司財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)成果; 監(jiān)控公司各部門(mén)日常經(jīng)營(yíng)、費(fèi)用情況,對(duì)異常情況及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)、處理方案
    離職原因: 個(gè)人原因
    其他信息  
    自我評(píng)價(jià): 本人活潑開(kāi)朗、樂(lè)觀向上、興趣廣泛、適應(yīng)力強(qiáng)、上手快、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地、認(rèn)真負(fù)責(zé)、 堅(jiān)毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰(zhàn)。忠實(shí)誠(chéng)信,講原則,說(shuō)到做到,決不推卸責(zé)任;有自制力,做事情始終堅(jiān)持有始有終,從不半途而廢;肯學(xué)習(xí),有問(wèn)題不逃 避,愿意虛心向他人學(xué)習(xí);自信但不自負(fù),不以自我為中心;愿意以謙虛態(tài)度贊揚(yáng)接納優(yōu)越者,權(quán)威者;會(huì)用100%的熱情和精力投入到工作中;平易近人。為人 誠(chéng)懇,性格開(kāi)朗,積極進(jìn)取,適應(yīng)力強(qiáng)、勤奮好學(xué)、腳踏實(shí)地,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神,工作積極進(jìn)取,態(tài)度認(rèn)真。

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