簡歷模板免費
個人簡歷對求職者而言是職場的第一塊敲門磚，想要順利獲得面試機會，求職者就必須制作一份優(yōu)秀的個人簡歷，這樣才能夠獲得招聘官的青睞，從而為自己爭取面試機會。
個人信息
yjbys
性 別： 男
民 族： 漢族 年 齡： 20
婚姻狀況： 未婚 專業(yè)名稱： 機電一體化
主修專業(yè)： 機械制造類 政治面貌： 團員
畢業(yè)院校： 龍巖技師學院 畢業(yè)時間： 2014年5 月
最高學歷： 大專 電腦水平： 精通
工作經(jīng)驗： 兩年以上 身 高： 170 cm 體重：62公斤
現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 上杭縣
求職意向
期望從事職業(yè)： 技術類，學徒 期望薪水： 3000-4000
期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì)： 全職
最快到崗時間： 隨時到崗 需提供住房： 不需要
教育/培訓
教育背景：
學校名稱： 龍巖技師學院 ( 2011年9月 - 2014年5月 )
專業(yè)名稱： 機電一體化 學歷： 大專
所 在 地： 龍巖新羅區(qū)鳳凰北路8號 證書：
培訓經(jīng)歷：
工作經(jīng)驗
公司名稱： 京輝集成吊頂經(jīng)營部 ( 2016年3月 - 2016年5月 )
所屬行業(yè)： 家居·室內(nèi)設計·裝潢 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點： 龍洲工業(yè)園區(qū)變電站旁標準產(chǎn)房
職位名稱： 倉庫配貨
工作描述： 根據(jù)出貨單配好貨物發(fā)貨
離職原因： 人員變動
公司名稱： 龍巖龍派工貿(mào)有限公司 ( 2015年9月 - 2016年2月 )
所屬行業(yè)： 家居·室內(nèi)設計·裝潢 公司性質(zhì)： 私營.民營企業(yè)
公司規(guī)模： 50～200人 工作地點： 龍巖市新羅區(qū)理想城斜對面
職位名稱： 家具安裝技術人員
工作描述： 主要職責是整體衣柜、櫥柜等等定制家具的現(xiàn)場安裝
離職原因： 工作時間太長，沒有上升空間
公司名稱： 龍巖飛龍塑鋼廠 ( 2014年8月 - 2015年8月 )
所屬行業(yè)： 房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程·服務(中介·物業(yè)·監(jiān)理·設計) 公司性質(zhì)： 其他
公司規(guī)模： 10～50人 工作地點： 龍巖新羅區(qū)園田塘
職位名稱： 塑鋼加工制作
工作描述： 從塑鋼型材的下料到加工，焊接完成的一系列工序到制作完成完整的門窗
離職原因： 每月的工作時間在15~25天之間不定，計天的工資到手很少
公司名稱： 福建龍馬環(huán)衛(wèi)裝備股份有限公司 ( 2014年5月 - 2014年8月 )
所屬行業(yè)： 機械制造·機電·重工 公司性質(zhì)： 上市公司
公司規(guī)模： 1000人以上 工作地點： 福建龍巖東肖經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)
職位名稱： 售后服務技術人員(三包)
工作描述： 對公司生產(chǎn)的環(huán)衛(wèi)車輛交付到全國各地的用戶手上之后，進行售后服務的時時跟蹤，提供技術及服務，讓客戶滿意無憂。
離職原因： 考核未通過，調(diào)回車間待命
自我評價
自我評價： 本人勤勞肯干、做事情有責任心、耐心、上進心;性格開朗、為人謙虛真誠、喜歡與人交往交流溝通、具有良好的適應能力與團隊合作意識、服從上級領導的安排;有一定的組織領導、管理協(xié)調(diào)等能力。CAD繪圖，Word和Excel辦公常用軟件會使用
語言能力
語種名稱 掌握程度
英語 良好
普通話 良好
拓展閱讀：是什么毀了求職者的個人簡歷
個人簡歷對于求職者來說已經(jīng)成為一種不可或缺的敲門磚，一些求職者在求職過程中編輯了很多個人簡歷但是投遞出去之后普遍都沒有什么回應。如果求職者在個人簡歷的大致內(nèi)容上找不出什么問題的話，不妨仔細斟酌個人簡歷的細節(jié)是不是存在什么問題。細節(jié)決定了成敗，很多優(yōu)秀的個人簡歷就是將細節(jié)做得很完美，當然不成功的個人簡歷也大多敗在細節(jié)上。求職者在編寫優(yōu)秀個人簡歷要記住三大要素：重點、用語、細節(jié)，接下來就讓我們剖析求職者個人簡歷需要重視的細節(jié)有哪些?
求職者在個人簡歷中需要重視的細節(jié)：
有些求職者在編寫個人簡歷時不注意個人簡歷中所使用的標點符號，千萬不要小看個人簡歷中的標點符號，一個標點符號完全可以改變一段話的語氣甚至意思。在個人簡歷中求職者最好不要使用感嘆號。原因是：如果求職者在個人簡歷上頻繁使用感嘆號，會讓招聘官認為求職者是一位情緒容易激動的人，在個人簡歷中也不便表達這么強烈的情感。
當然還有一大部分求職者都會在個人簡歷中或多或少出現(xiàn)過的問題——錯別字。在個人簡歷中出現(xiàn)錯別字對求職者的個人簡歷來說有著強大的殺傷力。不管是中文個人簡歷出現(xiàn)錯別字還是英文個人簡歷出現(xiàn)語法使用錯誤或者單詞拼寫錯誤都會使招聘官認為求職者的文化素養(yǎng)不高，或者是并不是個會用心做事的人，即便在工作中也很有可能出現(xiàn)很多錯誤。當招聘官對求職者有了這種偏見之后，相信求職者的求職之路不會順暢。
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