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熱門留學國家的就業難度指數
即將畢業的留學生一樣要面臨就業的難題，是回國還是留在國外就業，對不少留學生來說是個難題。據了解，若留在海外就業，英國和美國的就業難度較大，荷蘭和新加坡的就業難題較小。
留學生出國之前就考量到就業這一指標，能對留學之行起到事半功倍的作用，相比較，英國、美國在海外就業的難度較大，荷蘭、新加坡就業較容易。七大熱門留學國家的就業難易指數如下：
英國：應用科學、工程類前景更好
難度系數：
想在英國找份穩定的工作較難。相比之下，生物、物理、化學等相關應用科學專業的畢業生，就業機會較多，主要是去機構、協會從事研究工作。這些機構對畢業生的學歷要求較高。未來幾年，英國將需要大量工程類人才，包括電子、通訊、機械、汽車、建筑工程等。如果留學英國，學習工程類的留學生更容易找到工作或繼續做研究項目。
美國：經濟不景氣有經驗者勝
難度系數：
雖然現在拿到美國簽證不如以前難，但要在美國就業并不容易。由于經濟不景氣，很多大企業都裁員。不過，經學校推薦或有教授推薦信者，以及有實習經驗的畢業生，就業成功率相對較高。教育、建筑工程、金融服務等專業的畢業生較容易就業。
法國：流利法語、實習經驗助求職
難度系數：
對想留在法國工作的留學生來說，必須要掌握法語。獲得法國高等專業文憑的留學生，由于參加過很多實習，因此被認為有一定的工作經驗，將擁有更多的就業機會。
荷蘭：所學專業要與求職職位對口
難度系數：
荷蘭有大批的海外投資企業，對管理、技術和金融人才有一定需求。想要留在荷蘭就業，留學生學習期間的專業成績必須突出，最好能拿到知名企業提供的全額獎學金，所學專業要與求職職位對口，留學生一般很難獲得在荷蘭永久工作的權利。
據數據統計，工作過多年并且有留學背景的員工的平均薪酬，年薪均在20萬元左右，但不同洲留學回來的員工，其平均薪酬有所區別。數據顯示，歐洲和亞洲留學回來的人員，薪酬相對較高，而大洋洲留學回來的人員，薪酬最低，北美洲其次。這主要是因為歐洲留學回來的人員，很多都掌握了法語或德語等兩門語言，到德資或法資企業中工作競爭優勢明顯。另外，歐洲和亞洲大部分國家，都是非移民國家，多數留學生回國發展。如據統計，英國約有80%到90%的留學生，選擇回國就業。而北美洲、大洋洲的許多熱門留學國家，都是移民國家，很多人留在當地發展。
加拿大：就業先計劃
難度系數：
加拿大的就業機會相對較多，如工程師、計算機、會計和金融領域。對留學生來說，如果事先制訂一個周詳的計劃，就業成功率將有效提高。
新加坡：高技術專業就業吃香
難度系數：
具有高技術專業知識的人才在新加坡找工作難度不大，尤其是通信、電子及其他領域和金融領域的專業人才，將被優先引進。
澳大利亞：服務業受歡迎男護士奇缺
難度系數：
應聘相同的職位，留學生的技術和學歷必須超過當地人，才有機會被雇傭。澳大利亞移民部每年都會公布緊缺職業，如果所學專業與這些緊缺職業相關，那么就業的希望就大大提高。如教育、土木工程、IT、汽車修理、園藝等專業都深受歡迎。
與此同時，隨著澳大利亞經濟的發展，商科人才的需求量呈現持續上升趨勢，會計、精算等專業學生在澳也非常受企業青睞。由于澳大利亞人口老齡化加深，護士也十分奇缺，尤其是男護士奇缺。
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