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  • 個人離職證明

    時間:2023-06-13 15:06:21 離職證明 我要投稿

    個人離職證明(匯編15篇)

      在日常學習、工作或生活中,大家都經常接觸到證明吧,證明就是用可靠的證據證明有關人員或事情的真實情況的書面材料。想擬證明卻不知道該請教誰?以下是小編收集整理的個人離職證明,歡迎閱讀與收藏。

    個人離職證明(匯編15篇)

    個人離職證明1

      離職證明

      甲方:(單位名稱)

      乙方: 身份證號:

      乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20xx年07月31日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

      雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成(一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

      特此證明。

    公司名稱(加蓋公章)

      20xx年07月31日

    個人離職證明2

      根據《中華人民共和國勞動法》和《xx省勞動合同條例》及國家有關的法律法規(guī)、規(guī)章制度,我單位員工________系合同制職工,___年___月主動提出離職,予以辦理相關手續(xù),終止一切福利待遇,工資、生活補助、加班費等全部結清,無任何爭議。特此證明。

     XXXXX有限公司

    人力資源部

    ___年___月___日

    個人離職證明3

      甲方:_______________(單位名稱)

      乙方:_______________

      身份證號:_______________

      乙方原為甲方________(部門)的________(職務),于_________年______月___日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

      雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

      特此證明。

      學校名稱(加蓋公章)

      ______年______月______日

    個人離職證明4

      ____于____年____月至____年____月期間在____單位(或____執(zhí)業(yè)機構)工作,____職務,于____年____月離開____單位,并辦理了相關離職手續(xù),至此與____單位無任何人事和勞動合同關系。

      特此證明。

      ____單位(或____執(zhí)業(yè)機構)公章

      ____年____月____日

    個人離職證明5

    _______先生/女士/小姐:

      自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系,單位開的離職證明。

      特此證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      日期:____年__月__日

    個人離職證明6

      甲方:xx(單位名稱)

      乙方:x身份證號:x

      乙方原為甲方xxxx(部門)的xxx_(職務),于20xx年X月X日經雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

      雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

      特此證明。

      甲方(簽章):x

    個人離職證明7

      姓名:____________,性別:_________,年齡:_________。身份證號______________________________________。

      自______年______月至______年______月于我單位工作,在此期間無不良表現,因XX原因辭職,現與我單位已不存在勞動關系。

      特此證明!

      單位(蓋章)________

      ______年______月______日

    個人離職證明8

      茲證明×××(先生/女士)曾在本公司擔任×××部×××一職。勞動合同期限×年,自××××年××月×日至××××年××月×日止。現于××××年××月×日雙方共同(√×)解除(√×)終止勞動關系。其在本公司共實際工作×年×月(××××年××月×日至××××年××月×日)。

      備注:

      本證明一式三份,公司、員工、失業(yè)保險機構各持一份

       ××××××××有限公司(蓋章)

       ××××年××月×日

    個人離職證明9

      茲證明 (身份證:XXXXXXXXXXXXXXX)自20xx年X月XX日至20xx年1月25日在我司擔任xx部門xx崗位,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽。經個人申請準予離職,已辦理所有交接手續(xù)。

      特此證明

      公司蓋章

    日期:

    個人離職證明10

      xxxxxxx_先生/女士/小姐(身份證號為)自xxxx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至20xx年07月31日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

      因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

      特此證明。

      xxxxxxx公司(或人力資源部人事處)蓋章

      xxxx年xx月xx日

    個人離職證明11

      _______先生女士小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。特此證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      20__年__月__日

    個人離職證明12

      一般來說年輕求職者容易被企業(yè)要求出示離職證明,因為現在的年輕人心態(tài)相當不穩(wěn)定所以出現跳槽的現象非常頻繁,尤其是那些剛剛畢業(yè)一兩年的大學生求職者,企業(yè)通常需要他們拿出上一份工作的離職證明,證明他們不是直接走人而不顧企業(yè)任何利益,也證明他們上一份工作的時間屬實,因為一些求職者上一份工作太短僅僅只有一兩個月,所以害怕這會對他們應聘產品影響所以將時間說得長一些。為此這類求職者最好還是在離職前走正規(guī)程序,弄到離職證明那么相對來說好找工作。

      而對于經驗豐富的求職者來說根本不需要離職證明,因為他們可是招聘市場上的香餑餑,即使沒有達到這種程度那進入一般企業(yè)也是不成問題的,所以企業(yè)也沒必要問他們要離職證明。這樣的人拿來就可以馬上使用的',那么這類求職者也沒必要擔心離職證明這個問題。

      如果企業(yè)要求你出示離職證明那該怎么辦?而你人又在外地那么此時你可以讓原公司的同事打個電話過來,說明你確實是離職了如此也就解決了這個問題,可用不著你花費時間專門去弄離職證明,采用這種方式還可以彌補你短暫的工作經歷,如此就等于一舉兩得。

    個人離職證明13

      甲方:xxxxx(單位名稱)

      乙方:xx身份證號:xxxxx

      乙方原為甲方xxxx(部門)的xxx(職務),于xxxx年xx月xx日經雙方協(xié)商一致解除。甲乙雙方確認終止勞動關系。

      雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

      特此證明。

      甲方(簽章):

      乙方簽字:

      xxxx年xx月xx日

    個人離職證明14

      茲證明______自____年__月__日入職我企業(yè)擔任______部門______崗位,至____年__月__日因________原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“______”稱號(榮譽)。經企業(yè)慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。

      因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

      特此證明

      ____公司

      日期:20____年__月__日

    個人離職證明15

      茲證明(身份證:________________________)自20____年_____月____日至20____年1月25日在我司______________部門擔任______________崗位,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽。經個人申請準予離職,已辦理所有交接手續(xù)。

      特此證明。

      公司名稱:________(加蓋公章)

      20____年____月____日

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