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  • 離職的證明

    時間:2024-10-25 17:01:04 離職證明 我要投稿

    離職的證明15篇【優選】

      在日常學習、工作或生活中,要用到證明的地方還是很多的,證明的作用貴在證明,是持有者用以證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。那么相關的證明到底怎么寫呢?以下是小編整理的離職的證明,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    離職的證明15篇【優選】

    離職的證明1

      xxx先生/女士(身份證號為xxxxxxxxxxxxxxxxx)自xxxx年xx月xx日入職我公司擔任xxxxxxx部xxxxxxxxx職務,至xxxx年xx月xx日因xxxxxxxxxxxxxxxxx(說明離職的原因)申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明。

      xxxxxxxxxx公司(加蓋公章)

      xxxx年xx月xx日

    離職的證明2

      _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的。_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。特此證明!

      公司蓋章

      日期:________年__月__日

    離職的證明3

      茲證明:___,性別:_,出生于20__年__月__日,系____省____市(縣)人,于20__年__月__日至20__年__月__日就職于本公司,在本公司服務期間無違法違紀行為,因____離職,最后職務為____。

      特此證明。

      ____集團有限公司人力資源部

      20__年__月__日

    離職的證明4

      ___員工,在(原)____公司工作期間任___一職,于_年_月已辦理完所有離職手續。若因與原單位勞動關系未解除而給予(現)___公司造成損失,有我本人承擔。

      特此說明

      ___公司

      20__年_月_日

    離職的證明5

      沒有證明,就你寫責任保證書恐怕不能令新公司滿意。因為這個證明是上海對外服務有限公司要求的,不是你的新公司單方面要求的,所以最好按章辦事。

      一、離職證明,不能蓋財務章,也不能蓋合同章。應該蓋公司的公章或人力資源(人事部)章。

      二、一般公司章上的內容是不是就是公司的全稱呢

      公司的公章:是公司的全稱。

      公司的`財務章:公司全稱加上財務專用章幾個字。

      公司的合同章:公司全稱加上合同專用章幾個字。

      公司的人力資源章:公司全稱加上人力資源部幾個字。

      三、各種章的用途

      1、財務章、合同章、人力資源章等都具有法律效力,但一般用途不一樣。

      2、公章使用范圍:凡是以公司名義發出的信函、公文、合同、介紹信、證明或其他公司材料,可申請蓋章。

      3、人力資源章用于本公司人力資源部。

      證明人:________

      日期:________

    離職的證明6

      王_____自_____年_____月_____日入職我公司擔任____部門____崗位,至_____年_____月_____日因個人原因申請離職,在此_____年間無不良表現,工作良好期間曾被授予“__________”稱號(榮譽)。

      經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明。

    離職的證明7

      茲證明xxx女士,身份證號碼xxxxxxxxx。自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司擔任xxxxxx職務。

      現已辦理完所有離職交接工作,已與公司解除勞動關系。

      特此證明!

      xxxxxx公司人事部

      20xx年xx月xx日

    離職的證明8

      __女士自20__年09月01日入職我公司擔任____助理一職,至20__年03月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現,經公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明!

      公司名稱(加蓋公章)

      杭州__x公司

      20__年03月31日

    離職的證明9

      茲證明_____先生/女士/小姐原系我公司_____部職員,在職時間為______年_____月_____日至______年_____月_____日。現已辦理完所有離職手續。特此證明!

      ______公司蓋章

      ______年______月______日

    離職的證明10

      董事長:xxxx

      xxxxx年xx月x日

      茲證明xxx先生在1985年1月6日至1990年10月5日期間,任本公司辦公室秘書。在職期間忠盡職守,勤勉可靠。其離職實系出于自請,另無他因。

      xxx公司經理

      20xx年XX月XX日

    離職的證明11

      自20_____年01月01日起,我公司聘請了_____先生/女士/小姐擔任人力資源專員職務。然而,由于個人原因,他/她決定于20_____年06月31日離職。盡管在任期間他/她表現良好,但經過公司的`討論和決定,我們同意了他/她的離職申請,并已按照程序辦理了相關手續。

      因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

      特此證明!

    _____有限公司(蓋章)

      ____年____月____日

    離職的證明12

      茲證陳林鈞自20xx年1月3日入職我公司擔任銷售部大區經理,至20xx年7月26日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,現已辦完所有離職手續。特此證明!

    公司名稱(加蓋公章)

      20xx年10月21日

    離職的證明13

    尊敬的___:

      (姓名),(性別),身份證號:,于_年_月_日申請離職,經研究,_年_月_日批準其離職。雙方商定:離職后,辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題,(姓名)須不定期來我公司,及時協助本單位解決相關問題。

      根據相關保密協議,(姓名)不得在“與我公司存在競爭關系”的公司任職;不得泄露我公司的`重要客戶資料和相關技術,一年之內不能從事相關行業。

      特此證明!

      證明人:

      日期:

    離職的證明14

      茲證明:xx,性別x,身份證號xxxx,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日,在公司部從事工作,工作期間表現良好。

      現由于個人原因提出辭職,已與我集團解除勞動關系。特此證明。

    xxxxxx集團

      xx年xx月xx日

    離職的證明15

      本公司______________部門______________崗位員工(身份證號:__________________)已于______________年______________月______________日正式離職,由于本公司的'人事變動給您帶來的不便,盡請諒解。

      我公司鄭重聲明:

      1、自即日起,離職人員在外從事的一切任何活動,皆屬于個人行為,所造成的任何經濟損失及法律責任與本公司無關;

      2、本公司將安排其他人員與貴單位對接,貴單位可與本公司(聯系電話:____)直接聯系。

      感謝您一如既往支持本公司工作。

      特此聲明!

      單位:____

      日期:____

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