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  • 面試的加分點(diǎn)和減分點(diǎn)

    時間:2024-09-22 19:10:29 面試筆試 我要投稿
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    面試的加分點(diǎn)和減分點(diǎn)

    成功的面談當(dāng)然有一些技巧及關(guān)鍵因素, 有些技巧及關(guān)鍵因素是在短期間您無法立刻進(jìn)步的, 例如駕馭詞藻的能力或個人的氣質(zhì), 這些要靠長期培養(yǎng)的能力, 我們暫時擱在一邊, 此處我們要提醒您的, 是一些只要您注意就能做到的事情.
    面談的PLUS點(diǎn)
    ·熱情, 有活力, 積極的態(tài)度 (熱情, 活力, 積極能從外表看出, 您在準(zhǔn)備Interview的期間, 每天最少有半個小時的時做運(yùn)動. )
    ·誠實(shí)及Open - Minded
    ·工作上及人際上表現(xiàn)出自信. (不要用 " 也許 ", " 可能 ", " 我想 " 等不確定的用語, 用 "我能", "我會", "我完成過" 等肯定的用語)
    ·如果有各位評審員跟您面談, 您的眼神要接觸每位評審員, 不要只對一個人.
    ·注重禮貌, 姿態(tài)不要過高或過低
    ·集中注意力, 仔細(xì)聆聽, 找出顧主真正需要的是什么 ( 如果無法掌握顧主真正的需求, 可主動提出詢問 )
    ·誠懇, 忠誠, 讓人可以信賴
    ·誠懇地說出自己能做那些貢獻(xiàn).
    ·讓評審員感受到您的恒心與耐力
    ·表現(xiàn)出您的成熟度
    ·控制緊張的情緒 ( 提早十分鐘到, 喝杯水, 深呼吸 )
    ·事先準(zhǔn)備5個可能被問的問題, 同時也準(zhǔn)備5個詢問對方的問題
    ·盡可能了解應(yīng)征的公司 ( 可透過上網(wǎng)查詢 )
    ·表現(xiàn)具有Team work的觀念 ( 理解現(xiàn)在的工作幾乎都要靠Team work達(dá)成 )
    ·注意您的Body Language (座姿, 手勢, 表情)

    面談的MINUS點(diǎn)
    ·服裝, 儀容不整潔
    ·講話不正視對方
    ·表現(xiàn)出缺乏興趣或自信
    ·缺乏禮貌
    ·不由自主的批評別人
    ·遲到
    ·言談過于浮夸
    ·情緒緊張, 不穩(wěn)定
    ·讓人感到過于幼稚或感到過于被保護(hù)
    ·回答問題過于模糊, 不著邊際
    ·讓人感到過于隱瞞, 保守
    ·讓人感不到您對這份工作的意愿
    ·失敗的Body Language ( 緊張, 懶散, 姿勢不當(dāng) )
    面談的PLUS點(diǎn)能帶給您加分, 也能給人有Professional的印象, 而面談的MINUS點(diǎn)卻不止是扣分, 它絕對是面談的致命傷, 您千萬不可不戒慎.

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