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  • 求職防騙:專家支招應(yīng)對

    時間:2024-09-20 23:53:42 求職陷阱 我要投稿
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    求職防騙:專家支招應(yīng)對

      手法一:招聘廣告亦幻亦真

    求職防騙:專家支招應(yīng)對

      有的企業(yè)一次招聘上百人,囊括幾乎所有崗位;長年招聘,人數(shù)不限;企業(yè)宣傳內(nèi)容精細,招聘職位介紹卻模糊。畢業(yè)生小錢最近就遇到這樣的煩心事。他頻繁地被通知去參加招聘會和面試,而這些企業(yè)崗位多達幾十種。后來才了解,這些企業(yè)完全是靠"培訓(xùn)費"生財。

      手法二:變著法向你要錢

      什么檔案費、登記費、中介服務(wù)費、工本費、押金等等。畢業(yè)生小黃就是吃足了這種苦頭。某房地產(chǎn)企業(yè)許諾給他"辦戶口",但必須實習(xí)三個月,錄取標準就是賣出三套房子。于是小黃整日在街上發(fā)廣告,拉買家,結(jié)果房子沒賣出去,臨走時不僅沒拿到底薪,連100元的"培訓(xùn)費"、200元的檔案費、登記費也打了水漂。

      手法三:長年招聘實習(xí)無期

      "假招聘"還有采取長年招聘的辦法,空缺職位永遠"空缺",以此達到宣傳企業(yè)推銷產(chǎn)品的目的。再有以"實習(xí)期"為借口,招募廉價勞動力,一旦"實習(xí)期"將到就找理由說"實習(xí)"沒通過,再次招新人補上。

      面對種種"假招聘"求職者該如何應(yīng)對?

      為避免求職風(fēng)險最好選擇正規(guī)的招聘單位。據(jù)了解,知名大型招聘網(wǎng)站與眾多企業(yè)有人才交流合作關(guān)系,其發(fā)布的招聘信息較為真實可靠,而且大多數(shù)正規(guī)用人企業(yè)也會委托網(wǎng)站進行全程的招聘協(xié)助。

      投簡歷要有的放矢。對有"實習(xí)"要求的企業(yè),最好應(yīng)聘時問清楚實習(xí)待遇,并簽訂相關(guān)協(xié)議。

      最后,還要特別提醒高校畢業(yè)生,各地辦戶口都有明確的政策規(guī)定,一般企業(yè)難做到為員工解決戶口問題,不要單純?yōu)榱舜蟪鞘袘艨诙艞壒ぷ鞔鲆蟆?/p>

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