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銳捷面試回顧
本人第一次寫面經(jīng)，只是想紀(jì)念下自己的第一次求職歷程，銳捷銷售代表銳捷的一面在我們學(xué)校應(yīng)該算是補招，我們當(dāng)時去了大概30左右，進了20人，一面很簡單，一對一的HR面，很平常就是聊聊簡歷上面的基本情況，甚至于連自我介紹都沒有。自己也算很順利的到了二面。
我收到的是21號的二面通知，有人是20號就過去二面了，二面大概需要80分鐘，是勞心勞力的一次二面。我大概提前30分鐘到，之后跟每個前來的同學(xué)都稍微打了下招呼，聊了幾句，本來是想把他們名字都記住的，不過由于記憶力差了，還是沒有完成任務(wù)。快開始的時候，HRjj過來說了一句，記住你們是個人作戰(zhàn)，不是團隊作戰(zhàn)。我們就這么懷著忐忑的心情進去了。
第一個環(huán)節(jié)是1分鐘的自我介紹，這個就看自己的準(zhǔn)備了，唯一需要注意的就是發(fā)言順序，第一個發(fā)言的第二個環(huán)節(jié)就是最后一個發(fā)言，所以大家自己掂量呀，我是最后一個發(fā)言的，因為自己沒搶到第一個，所以就自動選擇了最后一個。第一輪自己發(fā)揮還算正常。第二環(huán)節(jié)是之前的FABE的銷售運用，自己是做了準(zhǔn)備的，不過臨場才知道，銷售的東西是他們規(guī)定了，所以這個完全是看自己的嘴上功夫了。唯一大家需要留意的就是只要講一個特性，講多了沒有用。他們給我了一張信息量好大的一個宣傳單頁(每個人都不同)，準(zhǔn)備5分鐘，就開始進行1分鐘的銷售。由于我是第一個講，有點緊張，看單頁選產(chǎn)品就花了1分鐘，后來冷靜下來，就好了。這里建議大家不要用電視廣告，大家用的太多了，不好，還是能從本質(zhì)的內(nèi)容來說是最能信服大家的。
第三環(huán)節(jié)就是傳說中的無領(lǐng)導(dǎo)排位置了，百分之20進，50待定，我們小組12人自己決定順利，(終于知道了不是團隊作戰(zhàn)，而是個人作戰(zhàn)的意義了)我們小組是對于排位規(guī)則的制定花了很大的時間，其實大家的排位標(biāo)準(zhǔn)很大程度上還是需要看前面兩輪的表現(xiàn)，特別是第二輪(畢竟這個最考驗臨場的能力)，大家好好把握。我覺得這輪沒什么好寫的，我自己前面是發(fā)言不多，給點意見，后面自己就站起來利用白板進行投票和唱票了。總體來說，自己這一天的二面還是比較順利的。
22日晚上收到短信，告訴我過了二面，三面之前需要做一個網(wǎng)吧的調(diào)研項目，不得用銳捷網(wǎng)絡(luò)的名義。我是和同學(xué)一起完成了任務(wù)，兩個人就調(diào)查了10家左右，我們就一個下午的時間，算是還不錯，不過信息完全的卻不多。當(dāng)晚自己還發(fā)生了一點小插曲，就是我的郵件沒有發(fā)送出去，等到晚上11點才發(fā)現(xiàn)，截止是 8點的，后來自己就電話，短信BLA，承認(rèn)了自己的失誤，銳捷也很大度的給了我機會。
23日就過去進行三面，跟一個BOSS進行一對一的面，這次的面試開始是做一個情景模擬，自己把考官說服了，接下來就是BOSS不停的問你簡歷上面的細(xì)節(jié)，問你的調(diào)研過程，問你之后的打算，我大概是談了半個小時出來的。出來就覺得全身舒坦了~接下來就是等待最后的結(jié)果
24日收到自己拿到OFFER，25日具體的談了工資待遇，26日寫了面經(jīng)攢點rp，這就是我的銳捷之路，謝謝銳捷。讓我得到了很多。
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