LG電子 采購部 面試面經(jīng)分享

LG電子 采購部 面試面經(jīng)分享

　　LG電子 采購部 面經(jīng) 　 來源：BBS.TONGJI.NET

　　一面：筆試，在LGE金橋的工廠，記得還是剛剛過完元旦的一個(gè)周末，一起參加的筆試的人才六個(gè)，但是HR的手上似乎拿了一刀簡歷，可能有很多同學(xué)因?yàn)榭荚嚊]有來參加筆試，筆試的題目不難，但是很多，類型相當(dāng)豐富，一共好象有 100道題目，做1個(gè)半小時(shí)，有計(jì)算，邏輯，語文，圖表，判斷，等等等等。。。。因?yàn)槲沂菍W(xué)工科的，所以看到大段的問題就先跳掉，做數(shù)字題，最后證明的決策是正確的!做完筆試就走人了。。。。來回一共花了4個(gè)多小時(shí)

　　二面：是3個(gè)HR面對面的交流，其中有一個(gè)中年婦女一看就是頭頭，面試也基本上是她在發(fā)問，一上來，看完我的簡歷就問，你的實(shí)習(xí)經(jīng)歷好象都是歐美公司的，請你談?wù)勀銓�韓國公司的看法，于是我從日韓足球和歐美足球的風(fēng)格為切入點(diǎn)，談公司文化差異，然后HR讓我向她描述我經(jīng)歷過的有趣的一天，一定要把他們逗笑，然后我也辦到了，然后HR問我對人生的看法，描述一下自己向往的生活，OMG，面試的時(shí)候談人生我還是第一次碰到，好吧，那就和HR談人生吧，談著談著 HR越來越HIGH了，開始給我一些教誨和制導(dǎo)，當(dāng)然，我肯定很虛心的接受了，之后我問了HR韓國公司的一些具體的特質(zhì)，出門前那個(gè)HR又叫住了我，問我是什么血型的，嘿嘿，這個(gè)問題我還真答不出來。好了，2面就這么結(jié)束了

　　三面：不到3天內(nèi)，我接到了3面的通知，當(dāng)時(shí)才被告之職位是采購，暈。。。三面更簡單，采購部的部長(韓國人)和一個(gè)中國主管面我，就讓我談?wù)剬Σ少忂@個(gè)工作的看法，在我的眼睛里面采購是干什么的，因?yàn)樽约阂脖容^了解，所以說出來的東西就是他們要我干的事情，然后問我愿意不愿意從很小事情做起，問我夠不夠細(xì)心，這個(gè)沒有人會(huì)說自己是個(gè)大意的人，之后2個(gè)部長走了，和HR談待遇，我說3000-3500稅前，他說可以滿足我，但是最后還需要和最大的老板見一面，就在近兩天，我說OK

　　四面：2天內(nèi)，第四面也是最后一面，OMG，4次面試花在路上的時(shí)間都不知道要多少了。。。。四面比三面還要簡單，大老板帶了個(gè)漂亮的秘書(翻譯)，在貴賓室面的試，老板問我會(huì)不會(huì)說英文，我說會(huì)，他說你用英文介紹下你的學(xué)校。。。。這個(gè)我還真沒準(zhǔn)備過，就只能隨便忽悠了，然后大老板基本上沒問我問題，講了講LGE最近幾年在中國的發(fā)展和戰(zhàn)略布局，最后說你是學(xué)自動(dòng)化的，是不是愿意到研發(fā)中心去。。。 OMG。。。。這輩子我就沒想過要去搞研發(fā)，沒把公司的設(shè)備弄壞就算不錯(cuò)的了。。。。我告訴老板我會(huì)考慮一下的。這樣，F(xiàn)INAL就結(jié)束了最后HR和我談了待遇，因?yàn)樯婕暗焦�司的�?nèi)部信息，在這里就不說了

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