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2016大學(xué)生就業(yè)培訓(xùn)方案
就業(yè)培訓(xùn)分四類:就業(yè)前培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)、再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，目的是使廣大城鄉(xiāng)勞動者和新成長勞動力通過職業(yè)技能培訓(xùn)，掌握和具備就業(yè)再就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的技能，從而走上就業(yè)崗位。 下面是關(guān)于就業(yè)培訓(xùn)的方案內(nèi)容，快來閱讀學(xué)習(xí)吧。
一、培訓(xùn)目的和意義
就業(yè)是大學(xué)畢業(yè)生最關(guān)心、最期盼、最需要直接面對的問題。自人事制度招考改革10多年以來，無論是國家公務(wù)員、機關(guān)事業(yè)單位和國企，還是私企的理論考試和面試的基本知識，都涉及到五個方面的能力測試，即基本能力、專業(yè)能力、適應(yīng)能力、發(fā)展能力和交往能力。如何面對各種形式的招考所需的基本要求，正是我們舉辦大學(xué)生就業(yè)能力提升培訓(xùn)的主要目的。
為了幫助大學(xué)生盡快完成從校園到社會、從課堂到企業(yè)的心理調(diào)整和角色轉(zhuǎn)變，發(fā)揮自己的專長，實現(xiàn)自己的價值，本次大學(xué)生就業(yè)能力提升培訓(xùn)根據(jù)學(xué)生的能力現(xiàn)狀和職業(yè)需求來設(shè)置課程內(nèi)容，聘請資深教授和具有豐富經(jīng)驗的企業(yè)家來校講學(xué)，旨在通過培訓(xùn)提升大學(xué)生的就業(yè)能力，讓即將畢業(yè)的大學(xué)生對社會人才需求有一個初步的認(rèn)識和掌握就業(yè)所需的一些基本技能。
二、培訓(xùn)對象和基本情況
銅仁學(xué)院外國語言文學(xué)系、生物與化學(xué)工程系、數(shù)學(xué)與信息工程系、物理與應(yīng)用工程系、休育系、中國語言文學(xué)系、法律與政史系、音樂系、美術(shù)系、教育科學(xué)系、經(jīng)濟(jì)與管理科學(xué)系的專科大三、本科大四的學(xué)生。
三、培訓(xùn)組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)
為了使每個大學(xué)生都參加培訓(xùn)，使培訓(xùn)工作有序地開展。決定成立銅仁學(xué)院2014屆畢業(yè)生就業(yè)能力提升培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。其組成人員如下：
四、培訓(xùn)內(nèi)容、時間與地點
(一)培訓(xùn)內(nèi)容
1.認(rèn)識就業(yè)、創(chuàng)業(yè);(4學(xué)時)
2.就業(yè)創(chuàng)業(yè)疑難現(xiàn)場解答;(4學(xué)時)
3.職業(yè)規(guī)劃(性格測試);(4學(xué)時)
4.簡歷制作、模擬面試面試;(8學(xué)時)
5.職業(yè)心態(tài)和思維。(4學(xué)時)
(二)培訓(xùn)時間
2013年12月21日—2014年1月5日，分四期進(jìn)行培訓(xùn)。每期三天(周五晚上、周六白天和晚上、周日白天)，共計24學(xué)時。具體安排如下：
第一期：12月20日—12月22日，數(shù)學(xué)與信息工程系151人、物理與應(yīng)用工程第94人、生物與化學(xué)工程系122人，音樂系91人，共計458人。
第二期：12月27日—12月29日，中國語言文學(xué)系208人、法律與政史系188人，體育系71人，共計467人。
第三期：1月3日—1月5日，經(jīng)濟(jì)與管理科學(xué)系122人(在校生)、美術(shù)系114人，教育科學(xué)系194人(在校生)，共計430人。
第四期：教育科學(xué)系104人(學(xué)前教育專業(yè)專科班47人和本科班57人在外實習(xí))、外國語言文學(xué)系112人(全部在外實習(xí))，經(jīng)濟(jì)與管理科學(xué)系68人(旅游管理專業(yè)專科班21人和本科班47人在外實習(xí)),共計284人。(注：在外實習(xí)的畢業(yè)生，培訓(xùn)時間于下個學(xué)期開學(xué)后進(jìn)行。)
(三)培訓(xùn)地點：銅仁學(xué)院大會堂
五、培訓(xùn)師資及經(jīng)費
(一)、培訓(xùn)師資：從省內(nèi)外高校和企業(yè)聘請有豐富就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)經(jīng)驗的知名專家教授授課。
(二)培訓(xùn)經(jīng)費：本次培訓(xùn)人數(shù)1355人，培訓(xùn)費由地區(qū)就業(yè)局按有關(guān)規(guī)定撥付。
六、學(xué)生須提供的材料
(一)報名表(此表交電子檔)
(二)職業(yè)技能鑒定申請表(紙質(zhì)版3份)
(三)個人身份證復(fù)印件(紙質(zhì)版3份)
(四)2寸藍(lán)底照片5張
(五)補貼協(xié)議(紙質(zhì)版3份)
以上材料請務(wù)必在12月18日(星期三)前由各系負(fù)責(zé)收齊后交到招生就業(yè)處。
附件：1.報名匯總表 2.申請表
附：大學(xué)生就業(yè)培訓(xùn)計劃------------這里就是你挑戰(zhàn)IT的開始!
一、 項目背景
大學(xué)生就業(yè)問題關(guān)系到社會和諧、民生幸福，大學(xué)生需要的不僅是大量就業(yè)崗位，更需要就業(yè)能力的根本提高。在此，由重慶市人力資源和社會保障局、重慶市財政局、重慶市就業(yè)再就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)合組織開展的“2010年高校畢業(yè)生定向就業(yè)培訓(xùn)”工作已在我市全面啟動，采用訂單培養(yǎng)，實現(xiàn)培訓(xùn)就業(yè)的一體化，實現(xiàn)學(xué)歷教育與職業(yè)培訓(xùn)互補。
中天科技集團(tuán)大學(xué)生就業(yè)培訓(xùn)項目，響應(yīng)重慶市政府號召打造西部硅谷，現(xiàn)委托旗下中天IT學(xué)院開展大學(xué)生就業(yè)培訓(xùn)項目，參與培訓(xùn)學(xué)員培訓(xùn)合格后，全部安排于中天科技集團(tuán)旗下公司就業(yè)。
二、 培訓(xùn)對象
應(yīng)屆、往屆高校畢業(yè)生(計算機及相關(guān)專業(yè)畢業(yè));
招生名額30人(享受政府、企業(yè)補貼);
三、 培訓(xùn)方式
企業(yè)定向就業(yè)培養(yǎng)(訂單式培訓(xùn));
四、 培訓(xùn)周期
全日制培訓(xùn);
培訓(xùn)周期(3-6個月);
五、 培訓(xùn)特色
權(quán)威政府項目，享政策扶持
資深專家團(tuán)隊，中天科技集團(tuán)資源共享
十五年專注IT，打造IT職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)
全過程項目真實實戰(zhàn)，打造職業(yè)精英
以企業(yè)需求為方向，學(xué)員就業(yè)為目標(biāo)
六、 培訓(xùn)課程
1、JAVA軟件開發(fā)工程師
2、.NET軟件開發(fā)工程師
3、軟件項目經(jīng)理
4、數(shù)據(jù)庫工程師
5、軟件測試工程師
6、網(wǎng)絡(luò)工程師
七、 就業(yè)崗位
軟件工程師、網(wǎng)絡(luò)編程工程師、桌面應(yīng)用開發(fā)工程師、網(wǎng)絡(luò)游戲開發(fā)工程師、網(wǎng)站開發(fā)、網(wǎng)站維護(hù)、Web前端開發(fā)工程師、Java Web軟件開發(fā)工程師、前臺UI工程師、軟件UI工程師、UI交互工程師、JavaScript工程師、Java軟件實施工程師、Java軟件售前工程師、Java服務(wù)器維護(hù)工程師、數(shù)據(jù)庫管理員(Oracle)、數(shù)據(jù)分析師、數(shù)據(jù)庫設(shè)計師、數(shù)據(jù)維護(hù)工程師、數(shù)據(jù)庫開發(fā)工程師、軟件測試工程師、軟件架構(gòu)師、軟件配置管理工程師、需求分析師、系統(tǒng)設(shè)計工程師、系統(tǒng)實施工程師、系統(tǒng)集成工程師;掌握Visual Studio .Net 2008 開發(fā)環(huán)境; 熟練開發(fā)Web 應(yīng)用程序、 Windows 應(yīng)用程序和基于數(shù)據(jù)庫的各種應(yīng)用程序;熟練開發(fā)電子商務(wù)軟件、電子政務(wù)軟件和各種信息管理軟件.熟悉面向?qū)ο蟮慕！⒎治觥⒃O(shè)計和實施方法.掌握UML建模語言和 Rational Rose、Visio 等建模工具。
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