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職場女性怎樣減輕工作壓力_減輕工作壓力的方法
職場女性怎樣減輕工作壓力呢?下面小編整理了減輕工作壓力的方法，希望對大家有幫助!
職場女性減輕工作壓力的方法
學會自我調(diào)試，及時，保持心理的平衡和寧靜
針對精神長期高度緊張，職場女性應學會自我調(diào)試，及時放松自己。
如參加各種體育活動;下班后泡泡熱水澡，與家人、朋友聊天;雙休日出游;還可以利用各種方式宣泄自己壓抑的情緒等等。另外在工作中也可以放松，如邊工作邊聽音樂;與同事聊聊天、談談笑話;在辦公室里來回走走，伸伸腰;打開窗戶，臨窗遠眺，做做深呼吸等等。
同時在復雜緊張的工作中，應保持心理的平衡與寧靜。這就要求職場女性應養(yǎng)成開朗、樂觀、大度等良好的性格，為人處事應該穩(wěn)健，要有寬容、接納、超脫的心胸。
合理安排工作和生活，制定切合實際的追求目標，正確處理人際關系
職場女性之所以精神高度緊張，一方面是由于工作量大引起的，另一方面也和白領自身處理問題的態(tài)度和方法有關。
如眾多白領以為只有拼命干，才能得到上司的賞識和加薪、晉升;還有的工作缺乏信心，常常擔心自己被抄魷魚，或被別人超過等等。
在工作方法上也有問題，如工作不分輕重緩急，事無巨細都親自干，工作效率低等。對此白領應學會應用統(tǒng)籌方法，以提高工作效率。
在工作和生活上，應有明確界限，下班后就應充分休息，而不應還惦記著工作，多參加體力活動，以做到勞逸結合、腦力勞動和體力勞動結合。
增強心理品質(zhì)，提高抗干擾能力，培養(yǎng)多種興趣，積極轉移注意力
由于客觀原因，白領大多不得不處在一種工作壓力較大的狀態(tài)下，這就要求一方面要積極調(diào)試放松，另一方面白領也應積極增強自己的心理品質(zhì)。
如調(diào)整完善自己的人格和性格，控制自己的波動情緒，以積極的心態(tài)迎接工作和挑戰(zhàn)，對待晉升加薪應有得之不喜、失之不憂的態(tài)度等等，通過這些以提高自己的抗干擾力。生活中白領應有意識的培養(yǎng)自己多方面興趣，如爬山、打球、看電影、下棋、游泳等等。興趣多樣，一方面可及時的調(diào)試放松自己，另一方面可有效地轉移注意力，使個人的心態(tài)由工作中及時地轉移到其他事物上，有利于消除工作的緊張和疲勞。
尋求外部的理解和幫助
白領如產(chǎn)生心理問題，可經(jīng)常向家人、知己傾訴，心理問題嚴重的可去尋求心理醫(yī)生的治療。尋找機會，參加有關心理學的培訓和學習，如美國和加拿大等國的許多大企業(yè)就要求員工參加工作壓力管理和減壓等心理訓練課程的學習，同時這些國家也要求企業(yè)提供學習、訓練的機會。
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壓力并不可怕，面對壓力時的不良反應和不正確的應對方式才是可怕的。這里，給大家介紹幾個減壓的招數(shù)：
1. 保持良好心態(tài)。每個人都可以為自己的煩惱找到無數(shù)的借口。如果真的深入探究，你會發(fā)現(xiàn)內(nèi)心所有的壓力都來自自己的欲望，如看重名譽、金錢、官職……面對生活和工作中的諸多壓力，要盡可能保持平和的心態(tài)，有好茶時喝好茶;沒好茶時，喝普通的茶水也滿心歡喜;連普通的茶也沒有時，喝水同樣感覺甘甜。
2. 與同事下屬一起減壓。如果你是一名管理者，那么除了要能開導自己之外，還要能開導自己的同事、安慰自己的下屬。當工作壓力比較大的時候，可以抽出時間與同事、下屬一起來討論難度大的工作，以便得到他們的支持和諒解;同時，你還可以給前一段時間工作壓力較大的員工一個調(diào)整心情的機會，比如一次小小的休假，讓他們?nèi)ド⑸⑿摹?/p>
3. 從容面對壓力。首先，適當?shù)匕l(fā)泄。遇到不能承受的壓力或委屈時，可以放下手頭的工作，約朋友去喝上一杯咖啡，待心情好了再說。其次，把工作按輕重緩急排序。一個人無法同時做好數(shù)件重要而有難度的事情。假如你有五件事要做，那么就按其重要性把五件事排序，然后再一件一件地處理。再次，明確你能否適應目前的工作。如果能適應，壓力就是你進步的動力;如果是知識欠缺，則趕緊去充電;如果是人際關系等其他方面的問題，則可以向有經(jīng)驗的人請教。
4. 學會情感釋放。感情的較大起伏會使人處于失調(diào)的狀態(tài)，易造成“感情勢能”的積累。當潛在的“能量”超過一定限度時，就會造成生理代謝紊亂、免疫功能降低。因此，必須重視心理衛(wèi)生，做到處世樂觀、心態(tài)平和。在氣悶難受、心靈創(chuàng)傷太大時，不妨哭笑一番，將“勢能”釋放出來，以求得精神上的解脫。
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