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簡歷求職材料用字應(yīng)規(guī)范
筆者在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，有些畢業(yè)生的求職材料寫得不盡合格。除了特點(diǎn)不鮮明、重點(diǎn)不突出等問題外就字而言，也存在不少問題。
首先，繁體字泛濫。可能是受港臺(tái)影視書刊的影響吧，現(xiàn)在有的畢業(yè)生偏好繁體字，繁體字滿目皆是。
其次，亂用簡化字。不少曾頗為流行的漢字簡寫法早巳被有關(guān)部門納入不規(guī)范之列，可仍有畢業(yè)生“積習(xí)難改”。
第三，錯(cuò)別字常見。
畢業(yè)生與用人單位進(jìn)行“雙向選擇”，求職材料的質(zhì)量是“雙選”能否成功的重要因素。畢業(yè)生在寫求職材料時(shí)，應(yīng)該把好用“字”關(guān)，要摒棄各種不規(guī)范用字，使用規(guī)范寫法，更不能出現(xiàn)讓人笑話的錯(cuò)別字。
書法的優(yōu)劣暫且不論，首先要在用字規(guī)范化上給用人單位留下良好的第一印象。
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