生產(chǎn)廠長或車間主管簡歷表格

時間：2024-09-25 16:29:47 簡歷模板我要投稿

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生產(chǎn)廠長或車間主管簡歷表格

個人基本簡歷

簡歷編號：		更新日期：
姓　　名：	好職網(wǎng)	國籍：	中國
目前所在地：	廣州	民族：	漢族
戶口所在地：	江西	身材：	170 cm?60 kg
婚姻狀況：	已婚	年齡：	33 歲
培訓(xùn)認(rèn)證：		誠信徽章：

　求職意向及工作經(jīng)歷

人才類型：

普通求職?

應(yīng)聘職位：

工業(yè)/工廠類：生產(chǎn)廠長或車間主管、

工作年限：

職稱：

無職稱

求職類型：

全職

可到職日期：

隨時

月薪要求：

5000--8000

希望工作地區(qū)：

廣州

個人工作經(jīng)歷：

公司名稱：	佛山“港利制衣廠”起止年月：2007-01 ～ 2008-12
公司性質(zhì)：	所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：	生產(chǎn)廠長
工作描述：
離職原因：

公司名稱：	東莞“名揚服飾有限公司”起止年月：2003-01 ～ 2006-12
公司性質(zhì)：	所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：	車間主管
工作描述：
離職原因：

公司名稱：	廣州“鴻達(dá)服飾有限公司”起止年月：1999-01 ～ 2002-12
公司性質(zhì)：	所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：	指導(dǎo)工，一年后升位車間主管
工作描述：
離職原因：

公司名稱：	廣州“創(chuàng)興制衣廠”起止年月：1997-01 ～ 1999-01
公司性質(zhì)：	所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：	指導(dǎo)工
工作描述：
離職原因：

公司名稱：	廣州“維維制衣廠”起止年月：1996-01 ～ 1997-01
公司性質(zhì)：	所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：	指導(dǎo)工
工作描述：
離職原因：

　教育背景

畢業(yè)院校：

江西省高中

最高學(xué)歷：

高中

畢業(yè)日期：

1991-07-01

所學(xué)專業(yè)一：

----

所學(xué)專業(yè)二：

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：

起始年月	終止年月	學(xué)校（機(jī)構(gòu)）	專　業(yè)	獲得證書	證書編號
1988-09	1991-07	江西省高中	高中	畢業(yè)證

　語言能力

外語：	英語　一般
國語水平：	一般	粵語水平：	一般

　工作能力及其他專長

本人于1992年從事服裝工作至今,其間從事車位、車板、指導(dǎo)工、車間主管、生產(chǎn)廠長等職位工作，從中積累了豐富的、行之有效的生產(chǎn)管理經(jīng)驗，在工作期間管理、生產(chǎn)過流水，整件生產(chǎn)線、生產(chǎn)、管理過內(nèi)單、外單（如歐美、日本單），對針織、梭織等各型面料生產(chǎn)、制作工藝和質(zhì)量品控都有豐富的實際經(jīng)驗及掌控能力，并且了解ISO9000國際質(zhì)量管理體系的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)證，又善于應(yīng)用5S的管理，從而使企業(yè)的整體形象和生產(chǎn)效益都有大幅提高。在同事之間善于交流、理解、溝通、包容。
并且總結(jié)和應(yīng)用以下五點：
1.對廠部上級領(lǐng)導(dǎo)安排的人事、生產(chǎn)計劃給予高度配合和實施完成計劃。
2.善于應(yīng)用“5S”管理形式，讓企業(yè)的整體形象和生產(chǎn)效益大幅提高。
3.了解和執(zhí)行ISO9000質(zhì)量體系認(rèn)證、讓認(rèn)證過的企業(yè)提高在國際上的競爭和知名度，讓沒有認(rèn)證的企業(yè)加速向國際質(zhì)量接軌，從而使產(chǎn)品行銷國外。
4.在生產(chǎn)管理過程中符合企業(yè)實際而靈活應(yīng)用高效的生產(chǎn)、管理模式。
5.在人員管理上，善于交流、理解、包容，使整個企業(yè)氣氛非常融洽。
并對招聘企業(yè)提出一點點意見，文憑并不是最重要的：重要的是有豐富的實際管理經(jīng)驗。

　詳細(xì)個人自傳

	人才類型：服裝管理求職類型：服裝工作月薪要求：5000元以上

　個人聯(lián)系方式

通訊地址：
聯(lián)系電話：	136XXXXXXXXX	家庭電話：
手　　機(jī)：	136XXXXXXXXX	ＱＱ號碼：
電子郵件：		個人主頁：

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