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  • 培訓(xùn)主管簡歷

    時間:2024-09-01 19:18:58 簡歷模板 我要投稿

    培訓(xùn)主管簡歷模板

    個人基本簡歷  
    簡歷編號:   更新日期:   無照片
    姓  名: 好職網(wǎng) 國籍: 中國
    目前所在地: 廣州 民族: 漢族
    戶口所在地: 黑龍江 身材: 165 cm?50 kg
    婚姻狀況: 已婚 年齡: 26 歲
    培訓(xùn)認(rèn)證:   誠信徽章:  
     求職意向及工作經(jīng)歷
    人才類型: 普通求職?
    應(yīng)聘職位: 培訓(xùn)經(jīng)理/主管:培訓(xùn)主管、人力主管、人力資源經(jīng)理/主管、行政/人事類:
    工作年限: 4 職稱:  
    求職類型: 全職 可到職日期: 隨時
    月薪要求: 3500--5000 希望工作地區(qū): 廣州
    個人工作經(jīng)歷:
    公司名稱: 廣州市來此購商品信息服務(wù)有限公司起止年月:2008-03 ~ 2012-06
    公司性質(zhì): 民營企業(yè)所屬行業(yè):化學(xué)化工,生物制品
    擔(dān)任職務(wù): 培訓(xùn)主管 
    工作描述:   1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)及聯(lián)絡(luò)外部公司進(jìn)行培訓(xùn),并對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估
      2、負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)和宣傳及組織策劃公司各項(xiàng)活動。如:員工大會、春節(jié)晚會、員工運(yùn)動會等
      3、按照公司發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務(wù)需要,進(jìn)行人員招聘
      4、能夠獨(dú)立編寫培訓(xùn)教材,并進(jìn)行授課培訓(xùn) 
    離職原因:  
     
    公司名稱: 廣州合才企業(yè)管理咨詢有限公司起止年月:2007-03 ~ 2008-03
    公司性質(zhì): 民營企業(yè)所屬行業(yè):信息咨詢,事務(wù)所,人才交流
    擔(dān)任職務(wù): 培訓(xùn)專員 
    工作描述:    1、協(xié)助經(jīng)理按照公司戰(zhàn)略發(fā)展計劃及年度工作目標(biāo),以及市場培訓(xùn)要求,制定年度培訓(xùn)計劃;
       2、按照公司發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務(wù)需要,協(xié)助經(jīng)理制定專項(xiàng)培訓(xùn)計劃及外部培訓(xùn)計劃;
       3、協(xié)助公司開展培訓(xùn),如培訓(xùn)前的物資統(tǒng)籌和準(zhǔn)備,培訓(xùn)會務(wù)安排(會場、學(xué)員食宿等)。
       4、對培訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)、評估培訓(xùn)效果。(注:在培訓(xùn)課程中擔(dān)任助教) 
    離職原因:  
     
    公司名稱: 廣州市階梯數(shù)碼科技有限公司起止年月:2006-08 ~ 2007-03
    公司性質(zhì): 中外合資所屬行業(yè):
    擔(dān)任職務(wù): 人事助理兼教育顧問 
    工作描述: 1、協(xié)助上級處理日常事務(wù)。依據(jù)各部門人力需求和人員儲備情況起草招聘計劃,聯(lián)絡(luò)勞務(wù)、人才市 場,進(jìn)行現(xiàn)場招聘,并對新人進(jìn)行崗前培訓(xùn)
          2、負(fù)責(zé)監(jiān)管執(zhí)行各項(xiàng)人事制度
          3、負(fù)責(zé)各個區(qū)域幼兒園的招生工作
          4、負(fù)責(zé)招生演講會場人員的定向,監(jiān)督
          5、協(xié)助招生部與家長進(jìn)行溝通,聯(lián)系,做好服務(wù)工作 
    離職原因:  
     
    公司名稱: 廣州市醫(yī)藥行業(yè)協(xié)會起止年月:2005-08 ~ 2006-08
    公司性質(zhì): 社會團(tuán)體所屬行業(yè):醫(yī)療,衛(wèi)生事業(yè)
    擔(dān)任職務(wù): 人事文員 
    工作描述:    1、負(fù)責(zé)與各醫(yī)藥企業(yè)聯(lián)系溝通,建立良好關(guān)系,傳達(dá)協(xié)會的各項(xiàng)文件給企業(yè)
       2、員工考勤,考核,晉升調(diào)動相關(guān)手續(xù)辦理,離職信息反饋及資料傳遞。
       3、負(fù)責(zé)協(xié)助協(xié)會會刊的采稿,編輯 
    離職原因:  
     
     教育背景
    畢業(yè)院校: 哈爾濱師范大學(xué)
    最高學(xué)歷: 大專 畢業(yè)日期: 2005-06-01
    所學(xué)專業(yè)一: 中文系漢語言文學(xué) 所學(xué)專業(yè)二: 人力資源管理
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
    起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
    2002-09 2005-06 哈爾濱師范大學(xué) 輔修人力資源課程    
    2002-09 2005-06 哈爾濱師范大學(xué) 中文系漢語言文學(xué) 畢業(yè)證  
    2006-05 2006-05 協(xié)會 人力資源管理員培訓(xùn)    
    2007-09 2007-09 合才 “突破性領(lǐng)導(dǎo)力”培訓(xùn)    
    2008-01 2008-01 合才 “企業(yè)教練技術(shù)一階段” “企業(yè)教練技術(shù)一階段”結(jié)業(yè)證書  
    2008-04 2008-04 合才 “打造你的顛峰團(tuán)隊”    
     
     語言能力
    外語: 英語 優(yōu)秀    
    國語水平: 優(yōu)秀 粵語水平: 一般
     
     工作能力及其他專長
      1、四年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具備一定的組織、管理能力
    2、對推廣性工作有一定的實(shí)際操作能力;
    3、能夠獨(dú)立編寫培訓(xùn)教材并進(jìn)行授課培訓(xùn);
    4、在人員招募、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實(shí)際操作能力;
    5、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
    6、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識,溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng);
    7、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力;具有團(tuán)隊合作精神;
    8、有強(qiáng)烈的責(zé)任感及敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力;
    9、良好的計算機(jī)水平,熟練操作office辦公軟件;
    10、具備組織策劃員工活動的能力。
     
     詳細(xì)個人自傳
       
     
     個人聯(lián)系方式
    通訊地址:  
    聯(lián)系電話: 137XXXXXXXXXXX 家庭電話:  
    手  機(jī):   QQ號碼:  
    電子郵件:   個人主頁:  

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