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  • 專業(yè)工商管理人員簡歷

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    專業(yè)工商管理人員簡歷

    專業(yè)工商管理人員簡歷示范 個人基本簡歷 簡歷編號: 更新日期: 2012-01-04 無照片 姓 名: 國籍: 中國 目前所在地: 天津 民族: 漢族 戶口所在地: 吉林 身材: 170 cm 80 kg 婚姻狀況: 未婚 年齡: 34 歲 培訓(xùn)認證: 誠信徽章: 求職意向及工作經(jīng)歷 人

    專業(yè)工商管理人員簡歷示范

    專業(yè)工商管理人員簡歷

    個人基本簡歷  
    簡歷編號:   更新日期: 2012-01-04 無照片
    姓  名:   國籍: 中國
    目前所在地: 天津 民族: 漢族
    戶口所在地: 吉林 身材: 170 cm 80 kg
    婚姻狀況: 未婚 年齡: 34 歲
    培訓(xùn)認證:   誠信徽章:  
     求職意向及工作經(jīng)歷
    人才類型: 普通求職 
    應(yīng)聘職位: 經(jīng)營/管理類:企業(yè)管理人員、
    工作年限: 11 職稱: 無職稱
    求職類型: 全職 可到職日期: 隨時
    月薪要求: 2000--3500 希望工作地區(qū): 天津
    個人工作經(jīng)歷:
    公司名稱: 天津某電機廠起止年月:2007-01 ~ 2012-02
    公司性質(zhì): 所屬行業(yè):
    擔(dān)任職務(wù): 總經(jīng)辦辦公室主任
    工作描述: 1、負責(zé)績效制度的建立與實施。公司規(guī)章制度的建立和協(xié)調(diào)各部門之間關(guān)系,與人才的選拔與本職工作的職責(zé)任務(wù)。
    2、分管區(qū)域的衛(wèi)生、5S的管理。
    離職原因:  
     
    公司名稱: 天津美國莎士比亞廠 起止年月:2002-12 ~ 2006-12
    公司性質(zhì): 所屬行業(yè):
    擔(dān)任職務(wù): 倉庫主管、車間主管
    工作描述: 建立損耗控制,熟悉倉庫收發(fā),成本分析與控制,運用定貨點法,重點管理法,進行庫存量控制與管理,提高經(jīng)濟效益。
    離職原因: 待遇
     
    公司名稱: 天津鎮(zhèn)泰玩具廠 起止年月:2000-01 ~ 2002-11
    公司性質(zhì): 所屬行業(yè):
    擔(dān)任職務(wù): 注塑車間主管
    工作描述: 員工的崗前培訓(xùn),安全生產(chǎn)意識,設(shè)備的調(diào)控與設(shè)備的維護,生產(chǎn)質(zhì)量的管理。熟悉ISO9000,7S管理體系。讓員工質(zhì)量意識從生產(chǎn)提到高度認識,減少不合格產(chǎn)品。按工藝流程合理安排員工。
    離職原因: 轉(zhuǎn)戶
     
    公司名稱: 天津鳳凰醫(yī)療器械廠起止年月:1997-10 ~ 1999-12
    公司性質(zhì): 所屬行業(yè):
    擔(dān)任職務(wù): 生產(chǎn)車間主管
    工作描述: 負責(zé)生產(chǎn)車間人員的調(diào)配,物料的管理與使用,生產(chǎn)速度與質(zhì)量的管理和成本的控制。生產(chǎn)人員的協(xié)作與溝通。自主性,思考性積極合作的團隊精神。和各個部門的關(guān)系銜接,共同提高生產(chǎn)效率與質(zhì)量。
    離職原因: 回家
     
     教育背景
    畢業(yè)院校: 吉林通化師范學(xué)院
    最高學(xué)歷: 大專 畢業(yè)日期: 1997-07-01
    所學(xué)專業(yè)一: 工商企業(yè)管理 所學(xué)專業(yè)二:  
    受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:
    起始年月 終止年月 學(xué)校(機構(gòu)) 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
    1995-09 1997-07 吉林通化師范學(xué)院 工商企業(yè)管理 畢業(yè)證  
     
     語言能力
    外語: 英語 一般    
    國語水平: 優(yōu)秀 粵語水平: 一般
     
     工作能力及其他專長
      計算機水平:辦公系統(tǒng)和室內(nèi)設(shè)計
    駕駛執(zhí)照:有C1牌執(zhí)照

    技能與評價專長:
    1、熟悉人力資源管理,生產(chǎn)管理,有較全面的管理經(jīng)驗,一個公司的發(fā)展。戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù)的結(jié)合。決策力,執(zhí)行力的落實,作為管理首先應(yīng)具有:專家權(quán)、典范權(quán)!所為就是復(fù)合型人才。
    2、就是道德品質(zhì)人格的魅力,以及公司的制度與企業(yè)的文化。擅長目標管理與遠景決策。
    3、擅長周易研究多年,以及公司的環(huán)境和人力資源調(diào)整。
     
     詳細個人自傳
       
     
     個人聯(lián)系方式
    通訊地址:  
    聯(lián)系電話:   家庭電話:  
    手  機:   QQ號碼:  
    電子郵件:   個人主頁:  

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