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你在簡(jiǎn)歷里說(shuō)的是實(shí)話嗎？
雅虎公司最新的首席執(zhí)行官Scott Thompson最近由于簡(jiǎn)歷造假深陷麻煩之中。為此，他進(jìn)入了學(xué)歷造假CEO俱樂(lè)部，這些CEO都夸大了自己的學(xué)習(xí)成就。Bausch & Lomb的CEO Ronald Zarella表示自己擁有MBA頭銜，可是事實(shí)并非如此。Veritas Software的CFO也做了類似的事情。令人吃驚的是，搜索公司A.T.Kearney的CEO一家依靠搜索、檢查我們的簡(jiǎn)歷生活、呼吸的公司 在夸大教育和工作履歷的事情被發(fā)現(xiàn)后，也不得不下臺(tái)。
那么你的簡(jiǎn)歷有多么完美?你是否有過(guò)捏造過(guò)在這里工作幾年，在那里工作了幾年，以求掩蓋不便讓旁人知道的空隙?調(diào)整一些時(shí)間讓你看起來(lái)沒(méi)有那么老?省略一兩家沒(méi)有成功的公司的工作經(jīng)歷?當(dāng)時(shí)，這些輕微的修訂沒(méi)有一處看起來(lái)像是一場(chǎng)災(zāi)難它們永遠(yuǎn)也不會(huì)證明有問(wèn)題。
但是捏造事實(shí)是一個(gè)壞習(xí)慣。它不僅有可能讓你丟掉工作Zarella辭職的提議被否決它在你身上永久地留下不可信任的標(biāo)志。每個(gè)人自首席執(zhí)行官而下都要依靠信任來(lái)完成工作、建立關(guān)系、受人信賴。如果一個(gè)人不能記住自己的歷史，那就是一個(gè)信任的乞丐。
那么他們?yōu)槭裁匆@樣做?幾乎無(wú)一例外是因?yàn)槟承┰颍麄兿嘈潘麄冊(cè)诩埳系男蜗蟛粔蚝谩６乙驗(yàn)樗麄兿嘈偶埳系男畔⑹菦Q定性的。在我看來(lái)，這正是為什么他們應(yīng)該被炒魷魚的原因：并不僅僅是因?yàn)樗麄冋f(shuō)謊了，而是因?yàn)樗麄儗?duì)卓越從何而來(lái)的理解愚蠢得駭人聽聞。在C級(jí)別的高管中，沒(méi)有一個(gè)人曾經(jīng)是因?yàn)樗麄兊膶W(xué)歷被雇傭的。他們做過(guò)什么，在哪里為誰(shuí)工作過(guò)都很重要。任何一個(gè)認(rèn)為他們的學(xué)歷本身就能決定他們的領(lǐng)導(dǎo)資格的人對(duì)什么是領(lǐng)導(dǎo)毫無(wú)認(rèn)識(shí)。難道Thompson 真的認(rèn)為有了在PayPal擔(dān)任總裁的經(jīng)歷，他會(huì)因?yàn)閷W(xué)歷只是本科而失去雅虎的工作機(jī)會(huì)嗎?任何一個(gè)蠢到這種程度的人都不應(yīng)該在任何地方找到工作。
優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的一個(gè)特點(diǎn)就是著重描述擁有的技能和專業(yè)知識(shí)。所以不要在簡(jiǎn)歷上說(shuō)謊：自豪地說(shuō)出你的經(jīng)驗(yàn)和與工作相關(guān)的成就。條理清晰地、誠(chéng)實(shí)地?cái)⑹觯灰噲D把自己變成另一個(gè)人。
作者：Margaret Heffernan
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