英文簡歷需要注意哪些問題

時間：2024-08-25 05:55:10 兆波英文簡歷我要投稿

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英文簡歷需要注意哪些問題

　　時光飛逝，時間在慢慢推演，許多朋友又將開始尋求新的工作機(jī)會，這時候，最關(guān)鍵的簡歷怎么能落下！寫簡歷需要注意哪些問題呢？以下是小編精心整理的英文簡歷需要注意哪些問題，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

英文簡歷需要注意哪些問題

　　1，一定不能有照片

　　這是和中文簡歷的主要差別。

　　與中文簡歷不同，英文簡歷中很少要求附帶照片。這個主要是為了避免潛在的性別和種族歧視。除此之外，身高體重、政治面貌、婚姻狀況、出生年月以及籍貫戶口都是不需要放在簡歷面上的。

　　2，一定要簡潔

　　最好不要超過一頁。

　　大家寫簡歷的時候通常會希望把和自己相關(guān)的內(nèi)容盡量多的寫出來，以展示最好的自己給應(yīng)聘方看。但實際上，面試官需要的，只是你與工作相關(guān)的內(nèi)容。并不需要太多無關(guān)的細(xì)節(jié)。風(fēng)格需大方簡潔。

　　3，格式，格式，格式

　　做英文簡歷格式一定要正確。

　　單詞拼寫一定要檢查再檢查。要多用小標(biāo)題，和Bullet Points 來明確邏輯結(jié)構(gòu)。標(biāo)點符號一定不要用錯。要分清全角和半角，以及在小標(biāo)題上用大寫字母。

　　以上是一份合格英文簡歷的基本要求，那么高大上的英文簡歷呢?

　　完成一份高大上的英文簡歷，首先，你需要有一份正確的簡歷模板。

　　具體可以到相關(guān)的簡歷網(wǎng)站上下載，通常學(xué)校的 Career Center網(wǎng)站也會有提供。

　　其次，你需要認(rèn)真了解你打算入職的行業(yè)。弄清在這個行業(yè)中 HR 最看重的特質(zhì)都有哪些，然后審視自己的知識架構(gòu)和個人經(jīng)歷，用你的專業(yè)能力去匹配 HR 看中的主要的特質(zhì)，然后放進(jìn)你的簡歷里。主要有以下幾點：

　　計劃和組織能力;人際交往能力;表達(dá)能力;團(tuán)隊合作能力;領(lǐng)導(dǎo)能力

　　這些能力會和你的個人專業(yè)能力放在一起進(jìn)行考量。一份高大上的簡歷，格式應(yīng)該是：

　　計劃和組織能力

　　我在做 XXX 工作的時候主要負(fù)責(zé) XXX 項目，我計劃了 XXXX，組織了 XXXXX，這個項目最后 XXXX 非常成功。拿了 XXXX 獎，收到了 XXXX 好評。

　　人際交往能力

　　在負(fù)責(zé) XXXX 項目的時候，我主要和 XXXX 進(jìn)行合作，和 XXX 在 XXX 方面達(dá)成XXX共識，最后取得了 XXX 的效果。

　　表達(dá)能力

　　我曾經(jīng)就 XXXX 進(jìn)行過 XXXX 交流，負(fù)責(zé) XXX，進(jìn)行過 XXXX 演講或講座或路演等。最后收到了 XXXX 成效。

　　團(tuán)隊合作能力

　　曾在 XXXX 團(tuán)隊中負(fù)責(zé) XXXX 工作，最后我們合力完成了 XXXXX 項目。

　　領(lǐng)導(dǎo)能力

　　在 XXXX 個項目中負(fù)責(zé)帶領(lǐng) XXXX 團(tuán)隊進(jìn)行 XXXX 工作，最后收到了 XXXX 的效果。

　　最后，一定要真實。

　　切忌在簡歷中添加不實信息

　　破壞個人信譽(yù)度~

　　英文簡歷必須重視的問題

　　英文簡歷是使用英文寫的簡歷。英文簡歷(resume)并無固定不變的單一形式，應(yīng)聘者完全可以根據(jù)個人的具體情況來確定采用何種形式，靈活設(shè)計。

　　做英文簡歷可不能按照中文簡歷的要求來寫，因為中文簡歷和英文簡歷無論在基本要求還是企業(yè)要求等方面都是不一樣的。也就是說簡歷的內(nèi)容以及招聘者的審核標(biāo)準(zhǔn)都是不一樣的，為此做英文簡歷必須重視以下十個問題才行。

　　不要使用任何簡歷模板，因為根據(jù)相關(guān)調(diào)查得出的結(jié)論是使用簡歷模板獲得的機(jī)會會大大降低的，因為外企比較看重個人創(chuàng)造力而厭惡那種復(fù)制的風(fēng)氣。

　　簡歷必須具備專業(yè)性，也就是簡歷里的內(nèi)容一定要突出重點才行，該寫的寫、有用的寫，沒有用的或者無關(guān)的全部扔掉以免影響簡潔度，老外的風(fēng)格就是簡潔至上而討厭任何多余的東西。

　　不要出現(xiàn)任何夸張性的東西，因為夸張的語句給人一種很不實在的感覺，對于外國人來說本來就喜歡直白而你卻塑造了一種自吹自擂的印象，外國人能夠?qū)δ惝a(chǎn)生什么好感嗎?他們最厭惡的急是華而不實或者拐彎抹角、油嘴滑舌的人。

　　不要在簡歷里把政治面貌狀況進(jìn)行說明，因為政治在外國人眼里不值一文，但是他們卻會顧及你的政治身份，也就是說他們不希望你帶有政治方面的身份以免影響工作。

　　經(jīng)歷豐富但是不能什么都說，你可以把正式工作、兼職、實習(xí)等具有實踐性的經(jīng)歷都寫出來，但是和應(yīng)聘關(guān)聯(lián)度不大的經(jīng)歷是不能出現(xiàn)在簡歷里的，這樣會影響審核簡歷的速度。

　　不要把你會的軟件全部寫進(jìn)簡歷，雖然老外對計算機(jī)能力比我們更加看重，但是你一定要展現(xiàn)你真正熟悉的軟件以及對工作有幫助的軟件，不要在簡歷里加上所有軟件。

　　姓名要按照外國標(biāo)準(zhǔn)寫，不要按照香港或者個人喜歡的方式寫，要知道姓名可是留檔的，而不只是在工作當(dāng)中用下而已。如果姓名不符合標(biāo)準(zhǔn)寫法那么被淘汰的概率很大，連名字都不寫清楚可是令人不能容忍的。

　　語言一定要準(zhǔn)確并且精練，沒有本事弄出復(fù)雜的語句就不要弄了，到時候弄得一個句子出現(xiàn)那么多的問題，這樣的語句叫人家怎么看得懂了?還有注意縮寫的情況，一定要遵守標(biāo)準(zhǔn)寫而不能按照個人想法，該縮寫的時候就縮寫，不該縮寫則不要偷懶或者認(rèn)為可以縮寫。

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