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2014年度泉州市企業(yè)職工工傷保險定期待遇調整通知
2014年企業(yè)職工工傷保險定期待遇調整
泉州市人力資源和社會保障局文件
泉人社〔2014〕109號
泉州市人力資源和社會保障局
關于2014年度泉州市企業(yè)職工
工傷保險定期待遇調整
有關問題的通知
各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局，市社保中心：
根據《工傷保險條例》(國務院令第586號)、《人力資源社會保障部關于執(zhí)行〈工傷保險條例〉若干問題的意見》(人社部發(fā)〔2013〕34號)、《泉州市人民政府關于貫徹福建省實施工傷保險條例辦法的意見》(泉政〔2012〕178號)精神要求，現就2014年度我市企業(yè)職工工傷保險定期待遇調整有關問題通知如下：
一、根據省統(tǒng)計局公布的數據，2013年度泉州市在崗職工平均工資為44895元，月平均工資為3741元，比增315元;泉州市人口平均預期壽命執(zhí)行標準：男性70.89歲，女性77.34歲(按照泉州市統(tǒng)計局提供的2010年第六次人口普查數據)。
二、2014年度我市企業(yè)職工工傷保險定期待遇調整從當年7月1日起執(zhí)行，其中工傷職工生活護理費按生活完全不能自理、大部分不能自理、部分不能自理調整后月標準為：1870.50元、1496.40元、1122.30元。工傷職工傷殘津貼、工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金每月增資金額見附表。
三、由工傷保險基金支付的各項待遇應按《工傷保險條例》相關規(guī)定支付，不得采取將長期待遇改為一次性支付的辦法。
四、參加工傷保險的1—4級傷殘職工及工亡職工供養(yǎng)親屬的定期待遇，由轄區(qū)社會保險經辦機構負責調整。其余對象(含參加工傷保險的5—6級傷殘職工)的定期待遇由原單位負責調整。
附件：2014年度泉州市企業(yè)職工傷保險定期待遇月調整金額表
泉州市人力資源和社會保障局
2014年6月26日
抄送：省人力資源和社會保障廳工傷保險處、省社保局，市財政局。
泉州市人力資源和社會保障局辦公室 2014年6月26日印發(fā)
附件
2014年度泉州市企業(yè)職工工傷保險定期待遇月調整金額表
(單位：元/月)
|
項目 |
類別及調增金額 |
|||||
|
傷殘職工 傷殘津貼 |
一級 |
二級 |
三級 |
四級 |
五級 |
六級 |
|
226.80 |
214.20 |
201.60 |
189 |
176.40 |
151.20 |
|
|
供養(yǎng)親屬撫恤金 |
配偶 |
孤寡 老人 |
孤兒 |
其他 親屬 |
|
|
|
100.80 |
100.80 |
100.80 |
75.60 |
|
|
|
|
|
||||||
|
生活護理費 |
調整后月標準 |
|||||
|
完全不能自理 |
大部分不能自理 |
部分不能自理 |
||||
|
1870.50 |
1496.40 |
1122.30 |
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