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生育假再享受30天配偶陪產假10天
隨著全面兩孩政策的實施，在上海生育兩孩能享受多少假期、生育津貼該如何發放等問題備受關注。以下是YJBYS小編為大家整理的“上海生育保險新政”，歡迎大家參考，希望對大家有所幫助。
小編從今天(23日)市人大常委會表決通過的《上海市人口與計劃生育條例修正案(草案)》中獲悉，今后，上海將提倡一對夫妻生育兩個子女;同時，將原“晚育假”調整為“生育假”，符合法律法規規定生育的婦女，除國家規定產假外，還可以再享受30天生育假;而配偶的陪產假也有望調整為10天。該條例自3月1日起施行。
提倡“一對夫妻生育兩個子女”
記者看到，在此次提交市人大常委會審議表決通過的《條例修正案(草案)》中明確，根據新修改的《人口與計劃生育法》，上海提倡“一對夫妻生育兩個子女”。
同時，針對再婚家庭和病殘兒家庭，規定了可以要求安排再生育子女的情形，包括：一方婚前未生育過子女，一方婚前已生育過一個子女，且雙方婚后共同生育一個子女的;雙方婚前合計生育兩個及以上子女，且沒有共同生育子女的;雙方婚前均未生育過子女，婚后共同生育了兩個子女，其中一個子女經區、縣或者市病殘兒醫學鑒定機構鑒定為非遺傳性殘疾，不能成長為正常勞動力的。
記者同時注意到，考慮到其他特殊性的再生育情形立法難以窮盡，需要進一步論證，為慎重起見，《條例修正案(草案)》還規定，因其他特殊情況可以再生育的條件，由市政府另行規定。
合規生育婦女可再享受30天生育假
“在原來國家鼓勵晚育的導向下，本市原先規定的晚育假為30天，即晚育婦女在享受國家規定的98天產假基礎上，增加晚育假30天。”上海市衛生和計劃生育委員會黨委副書記鄔驚雷這樣表示。
鄔驚雷介紹，根據新修改的《人口與計劃生育法》，符合法律、法規規定生育子女的夫妻，可以獲得延長生育假的獎勵或者其他福利待遇，“考慮到本市大部分女性初育時已超過國家規定的晚育年齡，為了更好的保障女性的生育權益，擬將原《條例》規定的晚育假調整為生育假。”
據透露，調整后，符合法律法規規定生育的婦女，除享受國家規定的產假外，還可以再享受生育假30天;生育假享受產假同等待遇。
而將晚育假調整為生育假后，支付生育生活津貼所需的資金將有較大幅度增長，對此，鄔驚雷表示，擬保持資金渠道不變，即仍從生育保險基金支出，“如生育保險基金出現缺口，由市級財政按規定程序進行彌補。
配偶陪產可享10天“陪產假”
此外，記者注意到，在原來國家鼓勵晚育的導向下，各省市通過地方立法都規定了晚育護理假，假期則各不相同，有3天、7天、10天、15天等。
“本市原先規定的晚育護理假為3天，即晚育婦女的配偶可享受晚育護理假3天。”鄔驚雷說，《修正案(草案)》擬將晚育護理假調整為配偶陪產假，而對于假期的具體天數，論證過程中也曾考慮過7天、10天、15天等方案。“考慮到社會普遍認為晚育護理假3天較短，為了體現全面兩孩政策實施后的人文關懷，支持南方對生育婦女進行照護，同時兼顧用人單位負擔等因素，經協調，綜合平衡各方面因素，根據多數意見，將配偶陪產假規定為10天。”
配偶陪產假期間工資，應當由用人單位按照本人正常出勤應得的所有勞動報酬發給。
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