國務院10月份印發的《關于激發重點群體活力帶動城鄉居民增收的實施意見》提出，將城鎮私營單位在崗職工平均工資納入繳費基數統計口徑范圍，形成合理的社會保險和住房公積金繳費基數，避免對低收入群體的制度性擠出。
一旦落實，2017年社保繳費基數會下調。這對于企業和低收入者是好消息，因為社保繳費基數，一般為上一社保年度工資性收入的月平均額，包括月工資、年終獎、津貼和補貼等。一般來說，工資越高，社保繳費基數也就越高。
社會保險繳費基數×繳費比例=應繳社會保險費。依此公式可知，社會保險繳費基數下調后，應繳社會保險費會變少，這是為低收入者和企業減負。
此次調整如果落實，會在下一個社保年度有所體現。
以北京為例，北京市規定每年7月至下年的6月為社保年度，同一社保年度里社保繳費基數不變。如果基數真的下調，新基數將于2017年7月生效。
不會用五險一金，這輩子就算白繳了。
北京2016-2017年社保繳費基數標準
北京市社保中心發布了《關于統一2016年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額的通知》。文中指出，2015年北京市職工的平均工資為85038元，月平均工資為7086元，比2014年的6463元提高了623元。2016年度社保繳費基數要參考這個平均工資。從2016年7月份開始執行。
根據《北京市人力資源和社會保障局、北京市統計局關于公布2015年度北京市職工平均工資的通知》(京人社規發[2016]102號)文件，2015年度北京市職工年平均工資為85038元，月平均工資為7086元。按照北京市社會保險的相關規定，現就統一2016年度各項社會保險繳費工資基數和繳費金額的有關問題通知如下：
一、以本市上一年職工月平均工資作為繳費基數的，其繳費工資基數為7086元。
二、上一年職工月平均工資收入超過本市上一年職工月平均工資300%的，其繳費工資基數為21258元。
三、以本市上一年職工月平均工資的70%作為繳費基數的，其繳費工資基數為4960元。
四、以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數的，其繳費工資基數為4252元。
五、以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費基數的，其繳費工資基數為2834元。
六、參加職工基本養老保險、機關事業養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。其中，繳費基數上限按照本市上一年職工月平均工資的300%確定。參加職工基本養老保險、失業保險的職工繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的40%確定;參加機關事業養老保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險的職工，繳費基數下限按照本市上一年職工月平均工資的60%確定。
七、個人委托存檔的靈活就業人員繳納職工基本養老保險、失業保險和基本醫療保險月繳費金額：
(一)職工基本養老保險、失業保險
1.以本市上一年職工月平均工資為繳費基數的，月繳納職工基本養老保險費1417.2元、失業保險費85.03元。
2.以本市上一年職工月平均工資的60%作為繳費基數的，月繳納職工基本養老保險費850.4元、失業保險費51.02元。
3.以本市上一年職工月平均工資的40%作為繳費基數的，月繳納職工基本養老保險費566.8元、失業保險費34.01元。
4.享受社會保險補貼人員，月繳納職工基本養老保險費170.04元、失業保險費5.67元。
(二)醫療保險
不享受醫療保險補貼人員，個人月繳費為347.2元;享受醫療保險補貼人員，個人月繳費為49.6元。