浙江農(nóng)村養(yǎng)老金政策
據(jù)悉，從2017年1月1日起，浙江全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)由每人每月120元調(diào)整為135元。
為適度提高參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險的老年居民保障水平，共享經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展成果，經(jīng)省政府同意，日前，浙江省人力資源和社會保障廳、浙江省財政廳聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于調(diào)整城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)的通知》，從2017年1月1日起，全省城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)由每人每月120元調(diào)整為135元。
浙江城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度實施七年多來，參保人數(shù)持續(xù)增長，待遇水平穩(wěn)步提高，實現(xiàn)了基本養(yǎng)老保險從“制度全覆蓋”到“參保對象全覆蓋”，惠及城鄉(xiāng)千萬家庭。截至2016年底，全省參保人員總數(shù)達(dá)到1233萬人，其中60周歲及以上領(lǐng)取養(yǎng)老金人數(shù)542.5萬人，養(yǎng)老金發(fā)放率達(dá)到100%。
這是浙江自2010年全面組織實施城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度以來，第五次調(diào)整提高基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標(biāo)準(zhǔn)。調(diào)整后，浙江城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金水平繼續(xù)位居全國省區(qū)前列。再次調(diào)整提高城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，充分體現(xiàn)了省委、省政府對民生保障工作的重視和對廣大城鄉(xiāng)居民參保人員的關(guān)心。省政府要求各地要高度重視，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，積極籌措資金，精心組織實施，確保參保人員待遇及時調(diào)整并發(fā)放到位。
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農(nóng)民工養(yǎng)老保險繳費(fèi)難，工資收入偏低，而現(xiàn)行的城市保險制度規(guī)定的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)很高，許多農(nóng)民工和雇傭農(nóng)民工的企業(yè)難以承受，導(dǎo)致很多農(nóng)民工沒有參保。
養(yǎng)老保險繳費(fèi)比率降低
針對農(nóng)民工工資較低，養(yǎng)老保險繳費(fèi)難這一原因，政府下調(diào)了農(nóng)民工養(yǎng)老保險的繳費(fèi)比率，用人單位從原來工資的20%下調(diào)到12%，農(nóng)民工自身從原來工資的8%調(diào)整為4%至8%，可以根據(jù)本人收入合理確定。之前一直參保的農(nóng)民工可以按照這個比率進(jìn)行調(diào)整。
全國兩會報告已經(jīng)明確2017年將繼續(xù)提高退休人員基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)，這意味著從2005年至今，連續(xù)十三年調(diào)高了退休人員的養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)。
與城市職工退休金相對應(yīng)的就是咱農(nóng)民的養(yǎng)老金了，2011年國家正式實施農(nóng)村養(yǎng)老政策，給予年滿60周歲老人每月發(fā)放55元的基礎(chǔ)養(yǎng)老金，6年的時間里，農(nóng)村養(yǎng)老金也做了相應(yīng)的上調(diào)，2017年的`農(nóng)村基礎(chǔ)養(yǎng)老金普遍上調(diào)到70元/月以上。
一次性補(bǔ)繳的養(yǎng)老保險最高每月可得1300元
只要男滿45歲，女滿40歲即可進(jìn)行養(yǎng)老保險補(bǔ)繳，但一次最多只能補(bǔ)繳10年，需繳納62952元。而男滿60歲女滿55歲則可以一次性補(bǔ)繳15年，需繳納94428元。到法定年齡后，根據(jù)各地情況每月可領(lǐng)取800-1300元的養(yǎng)老保險，若每月1300元，則需6年回本。若每月800元，則需9.8年回本。
專家對此表示，“十三五”期間以縮小收入差距為目標(biāo)，將更加注重健全分配機(jī)制，二者增幅有所區(qū)別，是企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度并軌、增強(qiáng)公平性的直接體現(xiàn)。
2015年之前，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金已經(jīng)連續(xù)十一年每年提高10%。2016年，企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員養(yǎng)老金調(diào)整幅度降為6.5%，這次調(diào)整是2014年10月機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革后第一次按照基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法調(diào)整待遇，也是企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員第一次同步調(diào)整待遇，邁出了統(tǒng)籌各類退休人員待遇調(diào)整的第一步。
近期，人社部回應(yīng)了關(guān)于2017年會不會漲養(yǎng)老金的問題，大致的意思是，漲是肯定會漲，但是漲多少還沒定。不過市場普遍猜測不會超過6.5%。
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