(集合)產假申請書
在社會不斷進步的今天，我們都會用到申請書，申請書不同于其他書信，是一種專用書信。寫申請書真像想象中那么難嗎？以下是小編為大家收集的產假申請書，希望能夠幫助到大家。
產假申請書 篇1
尊敬的領導:
本人與____年____月在__部門工作，于____年____月繳納統籌金。于____年____月領取結婚證，于____年____月生育。按照國家計劃生育政策已休產假，并符合單位領取產假補助的條件，特此申請領取產假補助金每月550元，3個月共計1650元。
望批準
申請人:___
20xx年_月_日
產假申請書 篇2
尊敬的'xxx中心衛生院領導：
因本人有孕在身，預產期9月底，現因身體需要申請回家休息，調養身體，特向領導申請辦理請假手續，請假時間為5個月。根據國家及公司相關規定，正常產假為150天，我現特向醫院申請20xx年8月21日正式休產假，預計從20xx年8月21日—20xx年1月18日，請予批準為感。目前本崗位的工作已移交給后續上班同事。另在次非常感謝醫院領導對我的關心和照顧。
特此申請，望領導審批！
申請人：xxx
申請日期：xx年xx月xx日
產假申請書 篇3
尊敬的領導：
本人xx，現懷孕7個月，因孕后期妊娠反應，專家會診后建議并要求本人請假休息，定期入院治療，故本人現申請于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日休產假，為期四個月。后因剖腹產望，產假延長15天。望各級領導批準為感。
另：醫院證明附后
請假人：xx
時間：xx年xx月xx日
產假申請書 篇4
尊敬的領導：
本人已近臨產（本人于XX年XX月份懷孕，預產期為XX年XX月XX日），屬于計劃內合法生育第一胎，并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地（XXX）與工作單位（XXX）之間距離較遠以及目前身體狀況，難以堅持正常工作。根據相關規定，產婦休假應為XXX天。現申請休產假，預計自XX年XX月XX日至XX年XX月XX日。望領導給以審批為盼。感謝！
特此申請
此致
敬禮！
XXX
20xx年XX月XX日
產假申請書 篇5
尊敬的領導：
人屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求延長休產假x個月(從xxxx年xx月xx日至x月x日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。
特此
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
產假申請書 篇6
尊敬的領導：
由于本人的.產期是××年××月××日開始，由于本人身體比假虛弱，醫院要求本人提前休假回家調養身體，本人特此按照公司的要求向公司提出提前兩個月休產假的申請，申請產假的時間為××年××月××日至××年××月××日，產假期間的工資由公司按照相關規定依法發放。特此申請，望予以批準！
申請人：xx
20xx年xx月xx日
產假申請書 篇7
尊敬的領導：
我的妻子已近臨產，屬計劃內合法生育。鑒于目前狀況，難以堅持正常工作。特申請護理假25天
(從20xx年3月4日至3月29日)。懇請領導根據相關規定予以審批。
此致
敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
產假申請書 篇8
__（單位或處室）領導：
因嬰兒身體特別虛弱，經醫務部門證明，我擬于__月__日起申請續休產假，為期__天。
特此申請，望領導審批。
此致
敬禮！
請假人：___
時間：____年__月__日
產假申請書 篇9
尊敬的公司領導：
本人產假于XX年XX月XX日結束。由于孩子尚小，需在家中照看。根據《北京市人口與計劃生育條例》相關規定，特向公司申請延長產假XX個月，即延長至XX年XX月XX日。
在此期間，若工作需要，本人會及時赴單位工作。懇請公司領導給予批準。
申請人：
XX年XX月XX日
產假申請書 篇10
尊敬的`領導人：
本人妻子已接近分娩(預產期)，屬于計劃合法分娩，屬于晚婚晚育。家里的妻子沒有人照顧，很難堅持正常的工作。因此，需要產假(xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日)。請求領導批準。
謝謝大家！
申請者：
xx年xx月xx日
產假申請書 篇11
公司領導：
因本人有孕在身，預產期20xx年11下旬，現需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續，春節后回來上班（從20xx年5月1日至20xx年2月1日）請假時光為10個月。目前本崗位的工作已移交給_x。另在此十分感謝公司領導對我的關心和照顧，真正體現了人文化主義。產假申請書。
特此申請，望領導審批。
_x
20xx年4月29日
產假申請書 篇12
尊敬的領導：
本人已近臨產(預產期.3.7)，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。按照國家計劃生育的'相關政策規定：晚婚、晚育者可休產假143天(產假98天，晚育假30天，剖腹產15天)，特請求休產假(從xx年xx月xx日xx年xx月xx日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。
本人休產假期間(xx年x月至xx年xx月xx日)工資自愿去社保經辦機構領取生育津貼，根據《企業職工生育保險試行辦法》的規定，女職工產假期間的生育津貼按照本企業上年度職工月平均工資計發，由生育保險基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險，生育津貼由社保基金支付，用人單位無須另行支付。
關于社保，公司為本人繳納的一部分，待產假期滿，差額部分愿把此金額歸還到公司。
此致！
申請人：
申請時間：xx年xx月xx日
產假申請書 篇13
尊敬的學校領導：
您好！
因本人有孕在身，預產期11月份，現需要回家休息，調養身體。特向領導申請辦理請假手續，春節后回來上班，請假時間為4個月。另在此非常感謝學校領導對我的關心和照顧，真正體現了人文化主義。特此申請，望領導審批。
尊敬的.學校領導：
我因懷孕已有時間(醫院相關證明附在請假條后)，預產期為，因身體原因需從現在開請產假一個學期，(從即日起來7月4日)，請準予批準為盼!
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
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